正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,400,000円〜(年収)
東京都小平市
西武新宿線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/小平市】日勤×高収入◎首都圏を中心に施設を展開する訪問事業所でサービス提供責任募集です!
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
・訪問介護事業所のサービス提供責任者として、担当のお客様を持ち、付随する業務全般に携わっていただきます。(担当者会議の参加、初回サービスを含め日常のサービス提供、ケアマネとの連携、スタッフへのレクチャー、お客様本人・家族からの要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成など) ・新規ご利用者様を獲得するための営業活動を行います。 ・自身の担当内外含め、ホームヘルパーとして日常的な介護サービスの提供も行います。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、同社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆シフトは管理者が一元管理!シフト作成の業務はありません◎ ◆各ヘルパーが記録はスマホで提出!月末の請求業務等もIT化による業務効率UP♪
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,580,000円〜(年収)東京都江東区
東京メトロ半蔵門線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/江東区】完全週休2日制/年収400万円代も目指せます!サービス提供責任者
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
【仕事内容】 ・訪問介護業務 ・利用申込みへの対応 ・介護サービス計画の作成 ・介護支援関係者等との連携業務 ・他ヘルパーさんへの情報提供 技術的な指導等の管理業務 【訪問エリア】江東区 墨田区 【件数】4~7件程度/日 【人員配置】常勤:3名 登録ヘルパー24名 2021年2月時点 ※訪問先により直行直帰も可 ※転勤なし ★おすすめPOINT★ ◆代表との距離も近く、スタッフ同士のコミュニケーションも◎ 相談もしやすい環境です。 ◆30代~70代までの幅広い年代の方が活躍中 ◆3ヶ月に1回の勉強会を実施 介護制度や認知症対応、医療介護連携などの最新情報をゲット! 得意分野はさらに、苦手分野にもチャレンジしやすい環境です。 ◆資格取得支援制度あり 働きながらスキルアップも目指せます
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,420,000円〜(年収)東京都港区
東京メトロ日比谷線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/港区】 首都圏を中心に複数の施設を展開する企業が運営する訪問介護施設です
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
通常のヘルパー業務の他、サ責として書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献していただく業務です。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、弊社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆ケアマネージャー、事業所の管理者などにステップアップが可能な環境が整っています。 ◆幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。 ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,800,000円〜(年収)東京都足立区
JR常磐線各駅停車
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/足立区】年間休日110日!訪問介護ステーションでのサービス提供責任者の募集です!
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 介護職員基礎研修
- 社会保険完備
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
サービス提供責任者業務 <サービス提供時間> 7時~21時 (事業所により異なる) ★おすすめPOINT★ ※荒川と墨田川に囲まれた比較的稼働範囲が狭い地域にサービスが集中している為、稼働効率が良いのが強みです。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,420,000円〜(年収)東京都調布市
京王線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/調布市】 首都圏を中心に複数の施設を展開する企業が運営する訪問介護施設です
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
通常のヘルパー業務の他、サ責として書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献していただく業務です。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、弊社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆ケアマネージャー、事業所の管理者などにステップアップが可能な環境が整っています。 ◆幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。 ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,420,000円〜(年収)東京都三鷹市
JR中央線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/三鷹市】 首都圏を中心に複数の施設を展開する企業が運営する訪問介護施設です
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
通常のヘルパー業務の他、サ責として書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献していただく業務です。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、弊社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆ケアマネージャー、事業所の管理者などにステップアップが可能な環境が整っています。 ◆幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。 ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,400,000円〜(年収)東京都東大和市
西武拝島線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/東大和市】日勤×高収入◎首都圏を中心に施設を展開する訪問事業所でサービス提供責任募集です!
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
・訪問介護事業所のサービス提供責任者として、担当のお客様を持ち、付随する業務全般に携わっていただきます。(担当者会議の参加、初回サービスを含め日常のサービス提供、ケアマネとの連携、スタッフへのレクチャー、お客様本人・家族からの要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成など) ・新規ご利用者様を獲得するための営業活動を行います。 ・自身の担当内外含め、ホームヘルパーとして日常的な介護サービスの提供も行います。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、同社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆シフトは管理者が一元管理!シフト作成の業務はありません◎ ◆各ヘルパーが記録はスマホで提出!月末の請求業務等もIT化による業務効率UP♪
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,510,000円〜(年収)東京都小金井市
JR中央線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/小金井市】年間休日110日!訪問介護ステーションでのサービス提供責任者の募集です!
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 介護職員基礎研修
- 社会保険完備
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
サービス提供責任者業務 <サービス提供時間> 7時~21時 (事業所により異なる) ★おすすめPOINT★ ※地域からの信頼暑い◎ 重度の要介護の方、認知症の方の依頼も多く常勤・非常勤もスタッフを増員中です。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,420,000円〜(年収)東京都府中市
JR南武線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/府中市】 首都圏を中心に複数の施設を展開する企業が運営する訪問介護施設です
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
通常のヘルパー業務の他、サ責として書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献していただく業務です。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、弊社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆ケアマネージャー、事業所の管理者などにステップアップが可能な環境が整っています。 ◆幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。 ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,420,000円〜(年収)東京都渋谷区
JR山手線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/渋谷区】 首都圏を中心に複数の施設を展開する企業が運営する訪問介護施設です
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
通常のヘルパー業務の他、サ責として書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献していただく業務です。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、弊社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆ケアマネージャー、事業所の管理者などにステップアップが可能な環境が整っています。 ◆幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。 ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,400,000円〜(年収)東京都日野市
京王線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/日野市】日勤×高収入◎首都圏を中心に施設を展開する訪問事業所でサービス提供責任募集です!
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
・訪問介護事業所のサービス提供責任者として、担当のお客様を持ち、付随する業務全般に携わっていただきます。(担当者会議の参加、初回サービスを含め日常のサービス提供、ケアマネとの連携、スタッフへのレクチャー、お客様本人・家族からの要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成など) ・新規ご利用者様を獲得するための営業活動を行います。 ・自身の担当内外含め、ホームヘルパーとして日常的な介護サービスの提供も行います。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、同社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆シフトは管理者が一元管理!シフト作成の業務はありません◎ ◆各ヘルパーが記録はスマホで提出!月末の請求業務等もIT化による業務効率UP♪
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,400,000円〜(年収)東京都西東京市
西武池袋線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/西東京市】日勤×高収入◎首都圏を中心に施設を展開する訪問事業所でサービス提供責任募集です!
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
・訪問介護事業所のサービス提供責任者として、担当のお客様を持ち、付随する業務全般に携わっていただきます。(担当者会議の参加、初回サービスを含め日常のサービス提供、ケアマネとの連携、スタッフへのレクチャー、お客様本人・家族からの要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成など) ・新規ご利用者様を獲得するための営業活動を行います。 ・自身の担当内外含め、ホームヘルパーとして日常的な介護サービスの提供も行います。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、同社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆シフトは管理者が一元管理!シフト作成の業務はありません◎ ◆各ヘルパーが記録はスマホで提出!月末の請求業務等もIT化による業務効率UP♪
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,400,000円〜(年収)東京都北区
都電荒川線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/北区】日勤×高収入◎首都圏を中心に施設を展開する訪問事業所でサービス提供責任募集です!
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
・訪問介護事業所のサービス提供責任者として、担当のお客様を持ち、付随する業務全般に携わっていただきます。(担当者会議の参加、初回サービスを含め日常のサービス提供、ケアマネとの連携、スタッフへのレクチャー、お客様本人・家族からの要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成など) ・新規ご利用者様を獲得するための営業活動を行います。 ・自身の担当内外含め、ホームヘルパーとして日常的な介護サービスの提供も行います。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、同社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆シフトは管理者が一元管理!シフト作成の業務はありません◎ ◆各ヘルパーが記録はスマホで提出!月末の請求業務等もIT化による業務効率UP♪
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,400,000円〜(年収)東京都府中市
JR武蔵野線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/府中市】日勤×高収入◎首都圏を中心に施設を展開する訪問事業所でサービス提供責任募集です!
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
・訪問介護事業所のサービス提供責任者として、担当のお客様を持ち、付随する業務全般に携わっていただきます。(担当者会議の参加、初回サービスを含め日常のサービス提供、ケアマネとの連携、スタッフへのレクチャー、お客様本人・家族からの要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成など) ・新規ご利用者様を獲得するための営業活動を行います。 ・自身の担当内外含め、ホームヘルパーとして日常的な介護サービスの提供も行います。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、同社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆シフトは管理者が一元管理!シフト作成の業務はありません◎ ◆各ヘルパーが記録はスマホで提出!月末の請求業務等もIT化による業務効率UP♪
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,420,000円〜(年収)東京都武蔵野市
JR中央線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/武蔵野市】 首都圏を中心に複数の施設を展開する企業が運営する訪問介護施設です
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
通常のヘルパー業務の他、サ責として書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献していただく業務です。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、弊社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆ケアマネージャー、事業所の管理者などにステップアップが可能な環境が整っています。 ◆幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。 ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,420,000円〜(年収)東京都清瀬市
西武池袋線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/清瀬市】 首都圏を中心に複数の施設を展開する企業が運営する訪問介護施設です
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
通常のヘルパー業務の他、サ責として書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献していただく業務です。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、弊社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆ケアマネージャー、事業所の管理者などにステップアップが可能な環境が整っています。 ◆幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。 ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,420,000円〜(年収)東京都狛江市
小田急小田原線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/狛江市】 首都圏を中心に複数の施設を展開する企業が運営する訪問介護施設です
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
通常のヘルパー業務の他、サ責として書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献していただく業務です。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、弊社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆ケアマネージャー、事業所の管理者などにステップアップが可能な環境が整っています。 ◆幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。 ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,400,000円〜(年収)東京都足立区
JR常磐線各駅停車
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/足立区】日勤×高収入◎首都圏を中心に施設を展開する訪問事業所でサービス提供責任募集です!
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
・訪問介護事業所のサービス提供責任者として、担当のお客様を持ち、付随する業務全般に携わっていただきます。(担当者会議の参加、初回サービスを含め日常のサービス提供、ケアマネとの連携、スタッフへのレクチャー、お客様本人・家族からの要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成など) ・新規ご利用者様を獲得するための営業活動を行います。 ・自身の担当内外含め、ホームヘルパーとして日常的な介護サービスの提供も行います。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、同社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆シフトは管理者が一元管理!シフト作成の業務はありません◎ ◆各ヘルパーが記録はスマホで提出!月末の請求業務等もIT化による業務効率UP♪
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,420,000円〜(年収)東京都国分寺市
JR中央線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/国分寺市】 首都圏を中心に複数の施設を展開する企業が運営する訪問介護施設です
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
通常のヘルパー業務の他、サ責として書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献していただく業務です。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、弊社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆ケアマネージャー、事業所の管理者などにステップアップが可能な環境が整っています。 ◆幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。 ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,600,000円〜(年収)東京都葛飾区
JR常磐線各駅停車
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/葛飾区】 首都圏を中心に複数の施設を展開する企業が運営する訪問介護施設です
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
通常のヘルパー業務の他、サ責として書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献していただく業務です。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、弊社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆ケアマネージャー、事業所の管理者などにステップアップが可能な環境が整っています。 ◆幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。 ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,700,000円〜(年収)東京都品川区
東急大井町線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/品川区】日勤×高収入◎首都圏を中心に施設を展開する訪問事業所でサービス提供責任募集です!
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
・訪問介護事業所のサービス提供責任者として、担当のお客様を持ち、付随する業務全般に携わっていただきます。(担当者会議の参加、初回サービスを含め日常のサービス提供、ケアマネとの連携、スタッフへのレクチャー、お客様本人・家族からの要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成など) ・新規ご利用者様を獲得するための営業活動を行います。 ・自身の担当内外含め、ホームヘルパーとして日常的な介護サービスの提供も行います。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、同社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆シフトは管理者が一元管理!シフト作成の業務はありません◎ ◆各ヘルパーが記録はスマホで提出!月末の請求業務等もIT化による業務効率UP♪
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,400,000円〜(年収)東京都江戸川区
東京メトロ東西線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/江戸川区】日勤×高収入◎首都圏を中心に施設を展開する訪問事業所でサービス提供責任募集です!
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
・訪問介護事業所のサービス提供責任者として、担当のお客様を持ち、付随する業務全般に携わっていただきます。(担当者会議の参加、初回サービスを含め日常のサービス提供、ケアマネとの連携、スタッフへのレクチャー、お客様本人・家族からの要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成など) ・新規ご利用者様を獲得するための営業活動を行います。 ・自身の担当内外含め、ホームヘルパーとして日常的な介護サービスの提供も行います。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、同社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆シフトは管理者が一元管理!シフト作成の業務はありません◎ ◆各ヘルパーが記録はスマホで提出!月末の請求業務等もIT化による業務効率UP♪
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
180,000円〜(月給)東京都国立市
JR中央線
正社員・常勤
訪問看護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/国立市】 教育体制◎ 訪問にてサービス提供責任者募集<JR中央線沿線>
- 初任者研修
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 高給与
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
◎訪問介護業務 ◎サービス提供責任業務 ・利用者様の申し込みや相談に関わる調整 ・利用者様やそのご家族とのアセスメントなど <研修制度> OJT OFF-JT 社内研修:看護・介護技術研修・入社時オリエンテーション ・事例検討・症例発表会・リスクマネジメント研修等 社外研修:保険者主催の研修会 学会参加 その他 <ポイント> ◆管理者は認定看護師で、元福祉専門学校講師 ◆看護師と連携して介護を実践 ◆プリセプター制度あり ◆初任者研修、実務者研修、介護福祉士など資格取得支援あり ◆ケアマネジャー、看護師などの資格へのチャレンジを応援しています
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,800,000円〜(年収)東京都東村山市
西武新宿線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/東村山市】年間休日110日!訪問介護ステーションでのサービス提供責任者の募集です!
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 介護職員基礎研修
- 社会保険完備
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
サービス提供責任者業務 ※お客様総数200名程度 <サービス提供時間> 7時~21時 (事業所により異なる) <サービス提供地域> 東村山市全域・東大和市(清水、清原、向原、高木)・小平市(美園・小川西・小川東)・清瀬市(野塩・梅園・竹丘)・東久留米市(柳窪、下里)・埼玉県所沢市(北秋津、上安松) ★おすすめPOINT★ ※他職種と連携◎ 日々の業務の中で課題に向けての話し合いや意見交換を積極的に行っています。 ※風通しのよいステーション作りを目指し、ヘルパーさんとのコミュニケーションも活発です。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,420,000円〜(年収)東京都昭島市
JR青梅線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/昭島市】キャリアアップも目指せます♪完全週休2日制◎訪問介護事業所<サービス管理責任者>
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
通常のヘルパー業務の他、サ責として書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献していただく業務です。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、弊社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆ケアマネージャー、事業所の管理者などにステップアップが可能な環境が整っています。 ◆幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。 ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。 ◆IT化で効率的!
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
220,000円〜(月給)東京都中央区
都営大江戸線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/中央区】最寄り駅から徒歩1分!完全週休二日制の訪問介護事業所<サービス提供責任者/正職員>
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 年間休日120日以上
- 交通費支給
- 高給与
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
【仕事内容】 ■サービス提供責任者業務全般 営業時間:9:00~18:00(土日祝、年末年始休み) ■サービスの特色 ・良質なサービスを提供できるよう、利用者様の要望に沿った介護サービスの計画やアンケート実施 ・従事職員の資質向上を図るため各種研修会への積極的参加や事業内研修実施 ・ご利用者様との信頼関係を築ける様に心がけています。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,420,000円〜(年収)東京都板橋区
東武東上線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/板橋区】 首都圏を中心に複数の施設を展開する企業が運営する訪問介護施設です
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 無資格OK
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
通常のヘルパー業務の他、サ責として書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献していただく業務です。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、弊社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆ケアマネージャー、事業所の管理者などにステップアップが可能な環境が整っています。 ◆幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。 ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,580,000円〜(年収)東京都文京区
JR山手線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/文京区】 首都圏を中心に複数の施設を展開する企業が運営する訪問介護施設です
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
通常のヘルパー業務の他、サ責として書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献していただく業務です。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、弊社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆ケアマネージャー、事業所の管理者などにステップアップが可能な環境が整っています。 ◆幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。 ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,160,000円〜(年収)東京都練馬区
都営大江戸線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都練馬区/都営大江戸線】年間休日110日♪介護ステーションにてサービス提供責任者の募集です!
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 介護職員基礎研修
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
【仕事内容】 ■サービス提供責任者業務全般 ・100名ほどのお客様のヘルパーコーディネートや介護保険関連書類の作成をしています。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
3,420,000円〜(年収)東京都東久留米市
西武池袋線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/東久留米市】 首都圏を中心に複数の施設を展開する企業が運営する訪問介護施設です
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
通常のヘルパー業務の他、サ責として書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献していただく業務です。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、弊社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆ケアマネージャー、事業所の管理者などにステップアップが可能な環境が整っています。 ◆幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。 ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。
