正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県蕨市
JR京浜東北・根岸線
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/蕨市】曜日固定の完全週休2日制/電動自転車支給/訪問介護での介護福祉士募集
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
・介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、日常生活全般の支援を行います。 ・買物の同行や入浴介助など介護サービスを提供する仕事や、家事全般など身の回りのお手伝いなどがあります。 <ポイント> ◆会社から1人1台電動自転車を支給!貸与した電動自転車での通勤も可能です。(一部例外有) ◆先輩社員が同行訪問します。また、事務所内での研修も充実しており、無理なくサービス提供を行えます。 ◆経験と能力に応じてサービス提供責任者の補助などの業務も行っていただき、昇給試験を経てサービス提供責任者へのステップアップを目指していただけます。 ◆介護士の85%が正社員&幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。 ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
ケアコスモス居宅介護支援事業所
埼玉県蕨市塚越3-25-7
JR京浜東北線蕨
正社員・常勤
訪問介護
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアコスモス居宅介護支援事業所
- ケアマネージャー
- 介護支援専門員
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 訪問介護ステーション
詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
らしくデイサービスセンター
埼玉県蕨市中央1-35-6
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
らしくデイサービスセンター
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 社会保険完備
- 日勤のみ
- ヘルパー
- 介護職
- 介護職員
詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
埼玉県蕨市
JR埼京線
正社員・常勤
グループホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【埼玉県/蕨市】福利厚生・研修制度充実◎施設ケアマネジャー求人<介護支援専門員/正職員>
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 研修制度あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- グループホーム
- 生活介護
■施設における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 知識や経験を活かし、ケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。
非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人
らしくデイサービスセンター
埼玉県蕨市中央1-35-6
非常勤・パート
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
らしくデイサービスセンター
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 日勤のみ
- パート
- ヘルパー
- 介護職
- 介護職員
詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。
非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人
らしくデイサービスセンター
埼玉県蕨市中央1-35-6
非常勤・パート
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
らしくデイサービスセンター
- 初任者研修
- 週休2日制
- 日勤のみ
- パート
- ヘルパー
- 介護職
- 介護職員
詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。
正社員・常勤のその他求人
だんらんの家蕨南町
埼玉県蕨市南町2-18-13
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
その他
その他
だんらんの家蕨南町
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 生活相談員
詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。
正社員・常勤のその他求人
だんらんの家蕨南町
埼玉県蕨市南町2-18-13
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
その他
その他
だんらんの家蕨南町
- 社会福祉士
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 生活相談員
詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。
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