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山梨県甲府市の社会保険完備求人・転職情報

求人5

正社員・常勤のサービス提供責任者求人

288,000円〜(月給)

山梨県甲府市
JR中央本線

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

【山梨県/甲府市】曜日固定の完全週休2日制◎駅チカ♪訪問介護でのサービス提供責任者(正社員)

  • 介護福祉士
  • 週休2日制
  • 駅チカ
  • 資格取得支援
  • 日勤のみ
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 退職金あり

・通常のヘルパー業務 ・サービス提供責任者業務 ※ご自身のお車での通勤・移動が基本です。お車がない方はご相談下さい。(ガソリン代は弊社規定により支給) <ポイント> ◆◎サービス提供責任者も現場に積極的に出てきます ◆ケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えます ◆ケアマネージャー、事業所の管理者などにステップアップが可能な環境が整っています ◆幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます ◆無駄な残業なし◎IT化により事務処理に割く時間を圧倒的に短縮

NEW

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

3,220,000円〜(年収)

山梨県甲府市
JR中央本線

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

【山梨県/甲府市】年間休日128日あり★訪問介護事業所にて介護職の募集です!

  • 初任者研修
  • 週休2日制
  • 交通費支給
  • 日勤のみ
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 正職員
  • 介護職
  • ヘルパー

【仕事内容】 ■訪問介護事業所での介護業務全般 ・訪問介護~利用者宅を訪問して、生活援助・身体介護等を行います。 ■訪問先詳細:甲府市、笛吹市、山梨市、甲州市

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

237,000円〜(月給)

山梨県甲府市
JR身延線

  • 正社員・常勤

  • 訪問入浴

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

【山梨県/甲府市】資格経験不問☆訪問入浴オペレーターの募集です!<正社員>

  • 初任者研修
  • 退職金あり
  • 研修制度あり
  • 資格取得支援
  • 日勤のみ
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 正職員
  • 訪問介護員

【仕事内容】 ■訪問入浴オペレーター業務全般 ・入浴車の運転 ・入浴備品の搬入出 ・入浴介助 〇介護スタッフ2名、看護スタッフ1名の3名で、訪問入浴車に乗っ てお客様のご自宅に訪問します。

NEW

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

235,000円〜(月給)

山梨県甲府市
JR中央本線

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

【山梨県/甲府市】首都圏を中心に複数の施設を展開する企業で訪問介護職員の募集です!

  • 初任者研修
  • ホームヘルパー2級
  • 退職金あり
  • 資格取得支援
  • 週休2日制
  • 日勤のみ
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給

【仕事内容】 ■介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポートをするお仕事です。 先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業務(身体介護、生活援助)を行います。 その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐業務(手順書の作成など)をお願いする場合があります。 キャリアパス制度が整っていますので、サービス提供責任者を目指して働くこともできます。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

2,710,000円〜(年収)

山梨県甲府市
JR身延線

  • 正社員・常勤

  • グループホーム

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【山梨県/甲府市】年間休日114日あり♪グループホームにてケアマネジャーの募集<正社員>

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 資格取得支援
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 退職金あり

【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・ご入居者の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・園芸など)に寄り添いつつ、お掃除やお洗濯などの自立を促す支援を行います。 ・原則1ユニット9名のご入居者のケアプランの作成とケア全般を行っていただきます。計画作成は週に1回以上の作成時間を設けます。介護シフトは日中2~3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当。イベントなどの際は日勤になる場合もあります。 ・業務効率を簡略化し、ご利用者様との関わりを多くするため、介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力ができる仕組みになっています。

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