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宮崎県都城市の無資格OK求人・転職情報

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求人5
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正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

155,500円〜(月給)

小牧病院

宮崎県都城市立野町5 - 5−1
JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)都城駅 車6分

  • 正社員・常勤

  • 病院

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

《日勤のみ》無資格・未経験OK!介護のお仕事始めてみませんか?賞与3.2ヶ月♪マイカー通勤OK!

  • 無資格
  • 介護福祉士
  • 実務者研修
  • 初任者研修
  • 交通費支給
  • 日勤のみ
  • 無資格OK
  • 正職員
  • 介護職
  • ヘルパー

●入院患者様の身の回りの介助を中心とした日常生活の介助や環境整備などに従事していただきます。 ●日勤のみ♪残業は月平均3時間程とほとんどありませんので、プライベートの時間もしっかり確保できます◎ ●無料駐車場完備でマイカー通勤も可能なので、天候に左右されずノンストレスで通勤できますよ♪

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正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

150,100円〜(月給)

都城新生病院

宮崎県都城市志比田町3782
JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)西都城駅 車5分

  • 正社員・常勤

  • 病院

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

《看護助手》夜勤ナシ◎年間休日114日とお休み多め*退職金制度など福利厚生も充実!

  • 無資格
  • 介護福祉士
  • 実務者研修
  • 初任者研修
  • 交通費支給
  • ブランクOK
  • 日勤のみ
  • 無資格OK
  • 正職員
  • 介護職

●病院にて看護補助業務全般に従事していただきます。日勤のみの勤務ですのでご家庭や子育てとの両立も可能ですよ! ●無資格の方のご応募もOKです♪病院での実務経験がある方は優遇致します◎ ●家族手当や保育手当などの各種手当が充実しているのが魅力です☆安定した生活を支えてくれますね!

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

143,000円〜(月給)

三州病院

宮崎県都城市花繰町 3-14
JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)都城駅 車6分

  • 正社員・常勤

  • 病院

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

無資格の方もOK!賞与3.5ヶ月☆育休取得実績あり☆マイカー通勤OK☆リフレッシュ休暇取得100%☆病院での看護助手のお仕事です!

  • 無資格
  • 介護福祉士
  • 実務者研修
  • 初任者研修
  • 交通費支給
  • 研修制度あり
  • 無資格OK
  • 年間休日110日以上
  • 正職員
  • 介護職

●入院患者さまの介護業務やリネン交換等、看護助手としての業務全般をお任せいたします。資格をお持ちでない方もOKです! ●1年に1度、連続5日間取得出来るリフレッシュ休暇がありますので、メリハリをつけてご勤務いただけます☆ ●育児休業取得実績がありますので、ライフステージが変わっても安心して長くお勤めいただけます◎

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

142,500円〜(月給)

吉見クリニック

宮崎県都城市高城町穂満坊459番地1
JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)山之口駅 車9分

  • 正社員・常勤

  • 通所リハ(デイケア)

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

【★資格・経験不問★】マイカー通勤OK★日勤のみ◎年間休日110日◎子育て応援制度あり♪デイケアでのお仕事です!

  • 無資格
  • 介護福祉士
  • 実務者研修
  • 初任者研修
  • 交通費支給
  • ブランクOK
  • 日勤のみ
  • 研修制度あり
  • 無資格OK
  • 年間休日110日以上

●クリニックに併設されたデイケアにおける介護業務をお願いします★ ●日勤のみ、日曜休み!フレックスタイム制や早出遅出の免除等、子育て中の方も働きやすい環境を整えています◎ ●経験・資格をお持ちの方はもちろん、介護のお仕事が初めての方や資格のない方もご応募いただけます!

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

148,000円〜(月給)

吉見病院

宮崎県都城市高城町穂満坊457-1
JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)山之口駅 車7分

  • 正社員・常勤

  • 病院

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

マイカー通勤可能☆無料駐車場あり!資格のない方もOK!キャリアアップ制度あり♪子育て応援の制度あり☆

  • 無資格
  • 介護福祉士
  • 実務者研修
  • 初任者研修
  • 交通費支給
  • 研修制度あり
  • 無資格OK
  • 年間休日110日以上
  • 正職員
  • 介護職

●マイカー通勤可能で無料の駐車場も完備しております。距離に応じて通勤手当の支給もございます♪ ●個人の記念日(本人・子どもの誕生日、結婚記念日等の該当月内に取得)で1年に入職日に応じて最大で3日まで休暇が取得できます! ●育児応援制度あり☆フレックスタイム制の特例、早出遅出勤務の特例、超過勤務の免除超過勤務の制限、深夜勤務の制限等があります♪子育て中の方も無理なく働ける環境です◎

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