正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
209,933円〜(月給)介護老人保健施設樹の丘
神奈川県川崎市高津区久地4-19-1
JR南武線久地駅 徒歩4分
正社員・常勤
介護老人保健施設（老健）
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
残業少なめ*託児所完備で費用一部負担あり*職員の働きやすい環境を整えています☆
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 駅チカ
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●JR南武線「久地駅」から徒歩4分とアクセス便利な好立地!川崎医療生協グループが運営する診療所併設老健です。 ●母体が4万人の組合員を抱える大手法人で福利厚生充実!託児所完備でお子さんがいる方も安心です◎ ●年間休日110日!残業もほとんどなく、プライベートを充実させながら働いていただけます!
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
250,000円〜(月給)ケアリッツ武蔵新城
神奈川県川崎市高津区新作6-9-7
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
◎月給25万円以上◎【川崎市高津区新作・常勤ヘルパー(正社員)】完全週休2日制/夜勤なし/キャリアパス充実
- 初任者研修
- ホームヘルパー2級
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 駅チカ
- ブランクOK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
訪問介護ヘルパーとして、ご利用者さまのご自宅に訪問し、日常生活のサポートをしていただきます。 ・身体介護(食事・入浴・排泄等) ・生活援助(調理・買物・掃除・洗濯等) ・記録業務(スマホのアプリで記録を行います) 研修プログラム、資格取得支援制度を活用いただきながら、ご自身のペースでキャリアアップができます! 常勤ヘルパーとしてスタート後、サービス提供責任者や管理者など目標に合わせたキャリアパスをご用意しております。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
220,000円〜(月給)デイサービスチャオ久末店
神奈川県川崎市高津区久末1553?4
JR南武線武蔵新城駅 バス22分
グリーンライン東山田駅 車7分
正社員・常勤
通所介護（デイサービス）
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
夜勤なし☆アットホームな雰囲気のデイサービス!経験者歓迎★バイク通勤OK♪
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 交通費支給
- ブランクOK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
●デイサービスにおいて、利用者様の介護業務や送迎業務を行っていただきます。 ●日曜日が固定休の週休2日制で、日勤のみの勤務なのでご家庭との両立を目指す方にもおすすめです◎ ●バイクや自転車での通勤が可能です☆近くにはバス停もありますよ♪
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
220,000円〜(月給)ケアサポート たかつ
神奈川県川崎市高津区梶ケ谷6-14-1
東急田園都市線梶が谷駅 車6分
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
◎異業界からの転職者多数◎キャリアアップ可【ケアサポート たかつ】
- 無資格
- 初任者研修
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 交通費支給
- ブランクOK
- 無資格OK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
ショートステイでの介護のお仕事をしていただきます。 ショートステイは介護が必要な高齢のご利用者様が短期入所でお過ごしされる介護サービスです。 主な介助業務の他にもレクの企画や入所退所準備も行います。 ご利用者様にはご自宅でお過ごしされるのと同様の気持ちでお過ごし頂けるよう、 1フロア10名までの少人数を担当し、それぞれの生活リズムに合わせたお手伝いをしています。 お一人おひとりを知ることから始め、事前にご利用者様のことが分かる記録に目を通したり 動きはミーティングの内容をもとに効率よく進めていきます! ご利用者様に楽しんで頂くためのレクリエーションでは日用品を使った手遊びなど、毎日違った企画を考えるのも介護スタッフのお仕事なので 介助業務だけでないやりがいがありますよ(^^)
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
213,000円〜(月給)訪問介護事業所 ソラスト溝の口
神奈川県川崎市高津区下作延7-4-1
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
川崎市高津区の訪問介護事業所でホームヘルパー(正社員)募集/1000003594
- 初任者研修
- 実務者研修
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 訪問介護
川崎市高津区の介護福祉施設「訪問介護事業所 ソラスト溝の口」でホームヘルパー(正社員)を募集中です。 東証プライム上場企業の正社員として安定してお仕事できる環境です。 ・身体介護(食事・入浴・排泄等) ・生活援助(調理・買物・掃除・洗濯等) ・記録など 施設系の介護職と違い、利用者様と1対1で向き合えるのがホームヘルプサービスの魅力。 スタッフ同士連携を取りながら、住み慣れた自宅でその人らしい生活ができるよう、 日常生活全般をサポートしています。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
220,000円〜(月給)イイケア久本デイサービス
神奈川県川崎市高津区久本1-9-6 アビタシオン根岸Ⅲ 1階
JR南武線武蔵溝ノ口駅 徒歩5分
正社員・常勤
通所介護（デイサービス）
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
最寄り駅より徒歩5分とアクセスも良好◎日勤のみ&日曜休み☆ご家庭との両立も可能!
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 駅チカ
- ブランクOK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●デイサービスにて、食事・排泄・入浴・服薬介助、レクリエーションの企画・実践、マシンを使った機能訓練の補助、送迎時の同行・介助など介護業務全般に従事していただきます。 ●日曜日はお休みですので、プライベートの予定も立てやすいですね♪夜勤もないので、ご家庭や子育てとの両立をご希望の方にぴったり♪ ●フォロー体制が整っていますので、介護職員としてさらに知識を深めたい方や将来を考えキャリアアップを図りたい方にはオススメです☆
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
237,000円〜(月給)特別養護老人ホーム 高津 山桜
神奈川県川崎市高津区久末1510-10
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
特別養護老人ホーム「高津 山桜の森」 正職員ケアワーカー募集!! ★大型社会福祉法人の運営にて、安定した処遇とキャリアアップが可能です。●高津区久末●
- 介護福祉士
- 交通費支給
- ブランクOK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 特別養護老人ホーム
特別養護老人ホームでの介護職員業務全般。 (食事、入浴、排泄介助、生活支援、レクリエーション 等) ■おすすめポイント3点 ◎163施設、3,000名の職員が活躍中の大手法人! 大型の社会福祉法人として、賞与や昇給、福利厚生の充実はもちろん、「就業管理システム」の導入⇒ 業務の効率化により、働きやすい職場づくりに注力しています。 ◎2019年オープンの最新設備で働きやすい環境 各階への「機械浴」の設置や「眠りスキャン」による見守り等、ご利用者がより良い生活が送れるような配慮と、出来る限り職員が効率よく活動出来る環境を心掛けています。 (※2階が「従来型」、3階、4階が「ユニット型」となる混合タイプの施設です) ◎ご自身のライフスタイルに合わせて働ける♪ 産休後復帰率は90%と高い実績となります。ご自身の生活環境が変化しても働き続けられる環境で、仕事とプライベートの両立が出来る支援体制が整っています。 ■今回募集の背景 人事異動に伴う欠員によるケアワーカー募集。 (職員は多めに人員配置をしており、手厚い介護が実現出来ます) ■働く職員インタビュー|秀峰会 ◎2015年入職のKさん(ケアワーカー) 入職して一番感じたのは、「ご入居者のためにどうしたらいいか」っていうことを皆さん真剣に考えているし、スタッフ一人ひとりが真摯に向き合っています。 職員の皆さんから「あ、こんなこと今まで考えたことなかったな」とか「気づかなかった」っていう新しい気づきを貰えるのが有難いですね。 ◎2014年入職のKさん(ケアワーカー) 秀峰会では様々な職種の方が働いており、わからないことはすぐ聞けるのが有難い、自分の発想が広がっていると思います。 また意識が高く向上心のある職員が多いので、とてもいい刺激になっていますし、その方達に出会えたことが自分にとっては大きかったですね。 ◎このサイトより応募が可能です。【直接応募可】
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
178,920円〜(月給)介護老人保健施設たかつ
神奈川県川崎市高津区子母口498番地2
JR南武線武蔵中原駅 車7分
正社員・常勤
介護老人保健施設（老健）
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
日勤のみ☆年間休日110日☆育児休業取得実績あり☆資格取得支援制度あり☆無資格・未経験の方もOKの老健施設です♪
- 無資格
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
●入所されている方の食事介助・身体介助・入浴介助・排泄介助等の介護業務全般、レクリエーションの企画・実施等をお任せいたします。 ●未経験・資格をお持ちでない方でも先輩スタッフがしっかりフォローしてくださいますので安心です☆ ●年間休日110日、日勤帯のみの勤務なのでご家庭やプライベートの時間を大切にしながらご勤務いただけます♪
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
291,450円〜(月給)東京海上日動みずたま介護ST溝の口西
神奈川県川崎市高津区上作延5丁目9 - 15 Dフェスタ溝の口内
JR南武線津田山駅 徒歩13分
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
日勤のみ◎昇給・賞与の支給あり☆退職金制度あり★保険周りの福利厚生充実!
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 日勤のみ
- 交通費支給
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- サービス提供責任者
- 介護職員
●サービス提供責任者として利用者様のアセスメント、モニタリング等の業務全般に従事していただきます。 ●昇給制度・賞与の支給あり◎日々の頑張りをしっかりと評価・還元してもらえますよ! ●日勤のみの勤務で月9日の公休日がありますので、無理なくプライベートとの両立が叶います♪
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
277,000円〜(月給)ライブラリ梶が谷
神奈川県川崎市高津区梶ケ谷6丁目2-6
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【正社員】ユニットリーダー グループホーム介護スタッフ ー<ライブラリ梶が谷>
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
認知症グループホームにおける日常生活の支援や食事作り、入浴介護、洗濯、掃除、レクリエーション、利用者様とおしゃべり、散歩など ——————————————— 【リビングプラットフォームグループについて】 私たちは介護・保育・障がい者支援事業を北海道から沖縄まで展開している会社です。 様々な経験やお考えをお持ちの方々が、それぞれの夢を実現できる柔軟で風通しの良い職場環境の構築に全力を注いでおります。 ◆上場企業のグループ会社だから待遇・研修制度充実! ◆資格取得支援制度あり ◆頑張りは年4回の昇給チャンスで評価♪ ◆産休・育休・介護休暇取得実績あり ◆託児施設あり(社員特別価格) ◆お子様の入学・成人祝いあり ◆誕生日プレゼントあり ◆メンタルケア窓口設置 ◆10代から80代まで幅広い世代が活躍中! ◆子育てママ・主婦(夫)活躍中!
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
150,000円〜(月給)介護老人保健施設ゆい
神奈川県川崎市高津区新作3丁目7 - 1
JR南武線武蔵新城駅 徒歩17分
東急大井町線溝の口駅 車10分
正社員・常勤
介護老人保健施設（老健）
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
残業はほぼなし♪♪プライベートも充実◎勉強会に積極的な施設◎スキルアップしたい方にもオススメ★
- 介護福祉士
- 交通費支給
- ブランクOK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 介護老人保健施設
●入所・通所ともにリハビリに力を入れている施設で、介護だけでなくリハビリにも関われる貴重な介護老人保健施設です♪ ●施設内外での勉強会に積極的な施設で、経験が少ない方もベテランの方も学べる環境があります! ●賞与は完全評価制!頑張った分だけ公正に評価してもらえますよ◎
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
250,000円〜(月給)ケアリッツ溝の口
神奈川県川崎市高津区下作延2-3-25
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
◎月給25万円以上◎【川崎市高津区下作延・常勤ヘルパー(正社員)】完全週休2日制/夜勤なし/キャリアパス充実
- 初任者研修
- ホームヘルパー2級
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 駅チカ
- ブランクOK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
訪問介護ヘルパーとして、ご利用者さまのご自宅に訪問し、日常生活のサポートをしていただきます。 ・身体介護(食事・入浴・排泄等) ・生活援助(調理・買物・掃除・洗濯等) ・記録業務(スマホのアプリで記録を行います) 研修プログラム、資格取得支援制度を活用いただきながら、ご自身のペースでキャリアアップができます! 常勤ヘルパーとしてスタート後、サービス提供責任者や管理者など目標に合わせたキャリアパスをご用意しております。
正社員・常勤の管理職・管理職候補（施設長・ホーム長）求人
290,400円〜(月給)障害福祉サービス事業所ナーシングピア子母口
神奈川県川崎市高津区子母口373
正社員・常勤
障がい者支援施設
管理職・管理職候補（施設長・ホーム長）
管理職・管理職候補（施設長・ホーム長）
【2023年11月オープニング】の施設管理者【正社員】┃川崎市高津区子母口
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 正職員
- 管理職
【主な業務】障害福祉サービス事業所にて、ご利用者様が快適に過ごしていただけるための体制作りが主な業務です。また職員の育成や管理者として、組織・法人の強化を図ります。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
253,000円〜(月給)たのしい家 川崎溝の口
神奈川県川崎市高津区上作延1丁目11-17
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
グループホームの介護職(正)/介護福祉士/残業ほぼなし/未経験OK
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- グループホーム
■グループホームの介護スタッフ業務(9名をお任せ) ・生活支援、身体介護(食事作り、入浴、排せつ介助)、レク ・介護記録の作成(タブレットで簡単記入) ※食事作りは買い出しの他、配食やレトルトなども利用します。 ※1日の介護は2割、8割はコミュニケーションがお仕事です。
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
235,100円〜(月給)特別養護老人ホーム 陽だまりの園
神奈川県川崎市高津区諏訪2丁目10番15号
東急田園都市線二子新地駅 徒歩8分
東急大井町線二子新地駅 徒歩8分
正社員・常勤
地域包括支援センター
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
🔸川崎市高津区/社会福祉士/正社員🔸賞与4か月!日勤のみ♪地域包括支援センターでの業務です◎
- 社会福祉士
- 交通費支給
- ブランクOK
- 土日休み
- 年間休日110日以上
- 正職員
- ケアマネージャー
- 介護支援専門員
- 地域包括支援センター
特別養護老人ホーム内に併設している地域包括支援センターでの業務全般。 ・地域の方々の相談窓口 ・要支援者のプランの作成など
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
272,000円〜(月給)エルケア溝の口ケアセンター
神奈川県川崎市高津区溝口2丁目17番32号
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
🔹サービス提供責任者🔹月給27万円以上★駅チカ・資格取得したてでもOK/経験を生かしてキャリアアップしたい人にも◎【溝の口駅 徒歩5分】
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
【仕事内容】 ・ケアマネジャーが作成した居宅介護計画書にそった訪問介護計画書の作成 ・お客様への定期的なアセスメント ・ケアマネジャー、ご家族様など外部の方との調整 ・スタッフ(ヘルパー)のシフト調整 ・指示どおりのサービス内容がお客様に提供されているかなどのサービス実施内容の把握 ・お客様へのケアサービス(身体介護・生活援助) ◎このサイトより応募が可能です。【直接応募可】 ※「この求人に応募する」ボタンより応募が出来ます。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
239,000円〜(月給)神奈川県川崎市高津区
JR南武線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【川崎市高津区】福利厚生・研修制度充実◎介護付有料老人ホームでの介護職求人<正職員/ 夜勤メイン>
- 初任者研修
- 介護福祉士
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
■介護付有料老人ホームの入居者様への介助(介護業務) 夜間帯の入居者の生活サポート業務 ・定期巡回:夜間帯の入居者様の巡視、コール対応など ・排泄介助:トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ・就寝介助:口腔ケアや就寝着への更衣介助など ・起床介助:衣類の更衣介助、洗顔等の身支度の補助など ・食事準備:出来合いのチルド食品の湯煎・盛り付けのみで、調理のスキル・経験は不要です。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
190,000円〜(月給)デイサービスひめしゃらの華
神奈川県川崎市高津区久地1丁目 19-8-607
東急田園都市線高津駅 徒歩14分
正社員・常勤
通所介護（デイサービス）
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
年間休日110日!日勤のみ◎介護福祉士歓迎★マイカー通勤可♪デイサービスでの生活相談員のお仕事です!
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●デイサービスの利用者様が快適な日常生活を送れるように、ご本人やそのご家族の相談に乗って適切な援助計画を考えたり、自立のための訓練や指導をおこないます。 ●年間休日は110日としっかりあり、日勤のみの勤務で休暇制度も充実していますのでご自分の時間をしっかり確保して働いていただけます! ●退職金制度や昇給等の福利厚生が充実しています♪頑張りをしっかりと評価していただける環境です◎
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
212,700円〜(月給)フローレンスケアたかつ
神奈川県川崎市高津区久末1744-2
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【ケアスタッフ/夜勤なし/正社員】賞与年3回/全18室のグループホームでのお仕事です!! <フローレンスケアたかつ|常勤|介護職・ヘルパー>
- 初任者研修
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- グループホーム
【ご入居者に対する介護業務】 更衣、食事、入浴等の一部介助 レクリエーションの提供 介護記録の記入 等 《求める人物像》 ・思いやりを持って、ご入居者に寄り添える方 ・チームケアを大切にしていただける方 ・やりがいを感じてお仕事をしたいとお考えの方 《従業員からのメッセージ》 フローレンスケアでは、季節ごとの行事やレクリエーションも豊富にあり、ご入居者にも好評を頂いています。 ご入居者とは距離も近くダイレクトに感謝の言葉を頂けたり、笑顔を見れることが本当にやりがいになっています! みなさんの「ありがとう」という言葉に私が支えられていますね。 スタッフ同士も仲が良く、仕事終わりに年齢問わず食事に行ったりもします。 現在コロナ禍ではありますが、コロナ対策は万全にしており、手洗いうがい、アルコール消毒、マスク着用など徹底して実施しております。 不安なことがあればなんでも聞いてくださいね!
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
230,000円〜(月給)高津 山桜の森 介護保険センター
神奈川県川崎市高津区久末1510-10
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
▽前年度実績賞与 4か月▽保育料一部負担あり! 長く腰を据えて働きやすい環境をご用意しております
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- ブランクOK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 居宅支援事業所
居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務(ケアプラン作成等) 【業務例】 08:30~ 朝礼 事業所内のヘルパーや、看護師ともミーティング。 09:00~ 各介護施設関係者と打ち合わせ。 ご利用者の受入確認や、利用状況を確認。 10:00~ ご利用者宅訪問。 ご家族との相談業務。 12:00~ 昼食 13:00~ ご利用者宅訪問。 モニタリング。 14:00~ ケアプラン作成、各種事務作業。 15:00~ 担当者会議参加 16:00~ 事例検討会や勉強会 17:30~ 業務終了 外訪活動は、エリアにより、徒歩、自転車、車を使用。 業務効率の観点より、車の運転が出来る方歓迎。 事業所には「電動自転車」「社用車(軽自動車)」が複数台配置され、職員の使用が可能です。 ◎このサイトより応募が可能です。【直接応募可】
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
260,000円〜(月給)レッツ倶楽部高津
神奈川県川崎市高津区北見方1丁目 29-2 メゾン喜多路103号室
東急田園都市線二子新地駅 車6分
正社員・常勤
通所介護（デイサービス）
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
マイカー通勤可♪駐車場完備◎日勤のみ☆週休二日制♪デイサービスでの生活相談員のお仕事です!
- 介護福祉士
- 社会福祉主事
- 社会福祉士
- 日勤のみ
- 週休2日制
- 交通費支給
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●デイサービスでの生活相談員としての業務全般に従事していただきます。 ●日勤のみの勤務で週休2日制ですので、ご自分の時間をしっかり確保して働いていただける環境です♪ ●マイカー通勤が可能ですので、日々の通勤もラクラクです♪
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
2,500,000円〜(年収)神奈川県川崎市高津区
JR南武線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【神奈川県/川崎市】全国展開している有料老人ホームで介護職募集中
- 介護福祉士
- 初任者研修
- 実務者研修
- 無資格
- 資格取得支援
- 年間休日110日以上
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助など生活全般にわたり、ご入居者様お一人おひとりのケアプランに沿って介護サービスを提供していただきます。 また、ご入居者様の「生活の場」である施設での生活をより充実なものにするため、季節の行事のほかに、毎日レクリエーションを行っています。レクリエーションの企画・実施のほか、ご入居者様に快適に過ごしていただけるよう、居室清掃や洗濯といった業務も行っていただきます。 <ポイント> ◆資格取得支援制度充実 ◆異業種からの転職者も活躍中! 研修体制も充実しておりますので安心してご就業いただけます。 ◆全国にある173ヶ所のいずれかの施設での勤務可能 ◆キャリアアップ制度(資格取得などによる「個人のキャリアアップ」と、施設現場の管理職といった「組織におけるキャリアアップ」があります)
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
279,500円〜(月給)介護付有料老人ホーム しまナーシングホーム高津
神奈川県川崎市高津区上作延813-1
JR南武線武蔵溝ノ口駅 車8分
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【介護職募集!】高津区上作延☆24時間看護師常駐の有料老人ホームです!
- 初任者研修
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 有料老人ホーム
有料老人ホーム(居室数:33室)での介護業務全般 ・食事介助、入浴介助、トイレ介助等の介護業務 ・施設内移動の介助(散歩等) ◎このサイトより応募が可能です。【直接応募可】
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
3,470,000円〜(年収)神奈川県川崎市高津区
JR南武線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【神奈川県/川崎市】 大手企業が運営する有料老人ホームでのケアマネジャー募集
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 有料老人ホーム
介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。様々な職種と連携して、高齢者のよりよい暮らしの実現を目指します。介護認定の申請を代理で行うこともあります。高齢者や家族の一番の相談相手となります。 <ポイント> ◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
2,430,000円〜(年収)神奈川県川崎市高津区
東急田園都市線
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【神奈川県/川崎市高津区】 グループホームでの介護職員求人です
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 無資格
- 資格取得支援
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 退職金あり
- 無資格OK
- 正職員
■グループホームにおける介護職業務全般 ・食事、入浴、排泄の介助 ・居室清掃等の生活支援 ※調理業務なし ■認知症対応型共同生活介護 グループホーム 1ユニット9名(2ユニット)
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
3,200,000円〜(年収)神奈川県川崎市高津区
JR横須賀線
正社員・常勤
小規模多機能
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【神奈川県/川崎市高津区】 看護小規模多機能型居宅介護での介護職員の求人です
- 初任者研修
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
■介護職業務全般 ・看護小規模多機能型居宅介護における食事介助、入浴介助、オムツ交換、レクリエーション等 ・転勤あり
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
239,000円〜(月給)神奈川県川崎市高津区
東急田園都市線
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【川崎市高津区】福利厚生・研修制度充実◎グループホームでの介護職求人<正職員/ 夜勤メイン>
- 初任者研修
- 介護福祉士
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
■グループホームの入居者様への介助(介護業務) 夜間帯の入居者の生活サポート業務 ・定期巡回:夜間帯の入居者様の巡視、コール対応など ・排泄介助:トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ・就寝介助:口腔ケアや就寝着への更衣介助など ・起床介助:衣類の更衣介助、洗顔等の身支度の補助など ・食事準備:出来合いのチルド食品の湯煎・盛り付けのみで、調理のスキル・経験は不要です。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
2,860,000円〜(年収)神奈川県川崎市高津区
JR南武線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【神奈川県/川崎市】 <JR南武線沿線>大手法人グループでの介護職募集
- 介護福祉士
- 初任者研修
- 社会保険完備
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
住友林業グループのスミリンフィルケア株式会社が運営する、有料老人ホームで介護スタッフを募集しています。「家族のように寄り添う介護」をモットーに、そこに関わる全ての方に「ぬくもり」を感じて頂けるような施設を目指しています。 食事・入浴・排泄などの生活のお手伝いや、レクリエーションの企画・実施を担当して頂きます。「家族のように寄り添う介護」を実現するためには、何よりご入居者とのコミュニケーションが大事。そのために、介護スタッフはご入居者に専念できるよう、インカムの導入など業務改善を随時行っております。 スタッフの皆様に安心して働いて頂けるようスミリンフィルケア株式会社では家族手当・育児介護手当などの各種手当や、社内および外部での研修制度を整えております。スタッフの皆様が元気にやりがいをもって働くことが、ご入居者へのより良いサービスに繋がると考えています。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
3,190,000円〜(年収)神奈川県川崎市高津区
横浜市営地下鉄グリーンライン
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【神奈川県/川崎市高津区】 大手企業が運営する有料老人ホームでの介護職募集!
- 初任者研修
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 有料老人ホーム
介護の必要な利用者の食事・入浴などの身体介助から生活援助に至るまで幅広く行っていただきます。また、話し相手になるなどの精神面でのフォローも重要なお仕事です。 【施設詳細】 ・定員:75名 ・オンコール当番回数、出動頻度:月10~15回程度
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
2,680,000円〜(年収)神奈川県川崎市高津区
JR南武線
正社員・常勤
サービス付き高齢者向け住宅
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【神奈川県/川崎市】 大手企業運営するサービス付き高齢者向け住宅での介護職募集《JR南武線》
- 初任者研修
- 介護福祉士
- 無資格
- 年間休日110日以上
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 退職金あり
- 無資格OK
- 正職員
介護の必要な利用者の食事・入浴などの身体介助から生活援助に至るまで幅広く行っていただきます。また、話し相手になるなどの精神面でのフォローも重要なお仕事です。 【キャリアアップ制度】 「介護スタッフ」の仕事のあり方を見直すとともに働きがいを創出することで、長期的に働く環境を整備し、入居者様にご提供する介護の質を向上していこうと考えています。そのために、「介護スタッフ」の能力を適切に評価し、能力向上に見合う給与をお支払いするキャリアアップ制度を導入しています。 10段階のキャリアランクがあり、15年から20年の経験の方で年収550万円~600万円も可能となります。入社1年間で基本的な業務を身につけていただいた後にキャリアアップ制度はスタートします。
