
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
介護老人保健施設たかつ
神奈川県川崎市高津区子母口498番地2
JR南武線武蔵中原駅 車7分
正社員・常勤
介護老人保健施設(老健)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
日勤のみ☆年間休日110日☆育児休業取得実績あり☆資格取得支援制度あり☆無資格・未経験の方もOKの老健施設です♪
- 無資格
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 日勤のみ
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 正職員
●入所されている方の食事介助・身体介助・入浴介助・排泄介助等の介護業務全般、レクリエーションの企画・実施等をお任せいたします。 ●未経験・資格をお持ちでない方でも先輩スタッフがしっかりフォローしてくださいますので安心です☆ ●年間休日110日、日勤帯のみの勤務なのでご家庭やプライベートの時間を大切にしながらご勤務いただけます♪

正社員・常勤のサービス提供責任者求人
エリーズケアサポート
神奈川県川崎市高津区溝口2ー26ー6 プロプリエテール三田103
JR南武線武蔵溝ノ口駅 徒歩6分
東急田園都市線溝の口駅 徒歩4分
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【土日祝休み★】駅チカ徒歩4分★日勤のみ/残業ほぼナシ!サービス提供責任者の募集です♪
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 駅チカ
- ブランクOK
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
●複数路線よりアクセス可能な好立地!訪問介護事業所でサービス提供責任者業務をお願いします★ ●日勤のみ、嬉しい土日祝休みでお休みの予定も立てやすく、ご家庭との両立もバッチリです◎ ●残業はほとんどありません。定年は65歳と長く、安心して腰を据えて働ける環境です♪

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
イイケア久本デイサービス
神奈川県川崎市高津区久本1-9-6 アビタシオン根岸Ⅲ 1階
JR南武線武蔵溝ノ口駅 徒歩5分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
送迎ができる介護職を募集★【正社員】入職後は先輩職員がしっかりサポートいたします◎お持ちのお資格を活かして一緒に働きませんか?
- 介護福祉士
- 交通費支給
- ブランクOK
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
送迎業務(ハイエース・バネット)・介護業務一般・管理者のサポート業務

正社員・常勤の管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)求人
障害福祉サービス事業所ナーシングピア子母口
神奈川県川崎市高津区子母口373
正社員・常勤
障がい者支援施設
管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)
管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)
【2023年11月オープニング】の施設管理者【正社員】┃川崎市高津区子母口
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 正職員
- 管理職
【主な業務】障害福祉サービス事業所にて、ご利用者様が快適に過ごしていただけるための体制作りが主な業務です。また職員の育成や管理者として、組織・法人の強化を図ります。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
ライブラリ梶が谷
神奈川県川崎市高津区梶ケ谷6丁目2-6
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【正社員】介護職員 ユニットリーダー ー<ライブラリ梶が谷>
- 介護福祉士
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
認知症グループホームにおける日常生活の支援や食事作り、入浴介護、洗濯、掃除、レクリエーション、利用者様とおしゃべり、散歩など ——————————————— 【リビングプラットフォームグループについて】 私たちは介護・保育・障がい者支援事業を北海道から沖縄まで展開している会社です。 様々な経験やお考えをお持ちの方々が、それぞれの夢を実現できる柔軟で風通しの良い職場環境の構築に全力を注いでおります。 ◆上場企業のグループ会社だから待遇・研修制度充実! ◆資格取得支援制度あり ◆頑張りは年4回の昇給チャンスで評価♪ ◆産休・育休・介護休暇取得実績あり ◆託児施設あり(社員特別価格) ◆お子様の入学・成人祝いあり ◆誕生日プレゼントあり ◆メンタルケア窓口設置 ◆10代から80代まで幅広い世代が活躍中! ◆子育てママ・主婦(夫)活躍中!

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
ブランシエールケア溝の口
神奈川県川崎市高津区下作延4丁目23 - 13
東急田園都市線溝の口駅 徒歩11分
東急田園都市線梶が谷駅 徒歩10分
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
駅チカ★マイカー通勤OKで朝の通勤もストレスフリー♪賞与もあり日ごろの頑張りが評価される環境◎年間休日124日とお休みたっぷり!
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 駅チカ
- 研修制度あり
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
●育児支援制度あり♪ライフスタイルに変化があっても安心して働けます♪ ●年間休日124日とお休みもたっぷりあります♪残業少なめでプライベートも充実できますよ◎ ●最寄り駅より徒歩圏内と通勤にも便利な立地です!もちろんマイカーも通勤OK☆

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
ケアリッツ武蔵新城
神奈川県川崎市高津区新作6-9-7
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
◎月給25万円以上◎【川崎市高津区新作・常勤ヘルパー(正社員)】完全週休2日制/夜勤なし/キャリアパス充実
- 初任者研修
- ホームヘルパー2級
- 交通費支給
- 駅チカ
- ブランクOK
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
訪問介護ヘルパーとして、ご利用者さまのご自宅に訪問し、日常生活のサポートをしていただきます。 ・身体介護(食事・入浴・排泄等) ・生活援助(調理・買物・掃除・洗濯等) ・記録業務(スマホのアプリで記録を行います) 研修プログラム、資格取得支援制度を活用いただきながら、ご自身のペースでキャリアアップができます! 常勤ヘルパーとしてスタート後、サービス提供責任者や管理者など目標に合わせたキャリアパスをご用意しております。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
グランダ溝の口
神奈川県川崎市高津区坂戸1-10-15
東急田園都市線溝の口駅 徒歩12分
東急大井町線高津駅 徒歩8分
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
グランダ溝の口の介護スタッフ求人【正社員(夜勤あり)】
- ホームヘルパー2級
- 介護福祉士
- ホームヘルパー1級
- 初任者研修
- 介護職員基礎研修
- 実務者研修
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
ホームでのご利用者様の介護・生活支援

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
ボンセジュール武蔵新城
神奈川県川崎市高津区千年773-2
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
ボンセジュール武蔵新城の介護スタッフ求人【正社員(夜勤あり)】
- 介護福祉士
- ホームヘルパー1級
- 介護職員基礎研修
- 初任者研修
- 実務者研修
- ホームヘルパー2級
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
ホームでのご利用者様の介護・生活支援

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
介護老人保健施設ゆい
神奈川県川崎市高津区新作3丁目7 - 1
JR南武線武蔵新城駅 徒歩17分
東急大井町線溝の口駅 車10分
正社員・常勤
介護老人保健施設(老健)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
残業はほぼなし♪♪プライベートも充実◎勉強会に積極的な施設◎スキルアップしたい方にもオススメ★
- 介護福祉士
- 交通費支給
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 介護老人保健施設
●入所・通所ともにリハビリに力を入れている施設で、介護だけでなくリハビリにも関われる貴重な介護老人保健施設です♪ ●施設内外での勉強会に積極的な施設で、経験が少ない方もベテランの方も学べる環境があります! ●賞与は完全評価制!頑張った分だけ公正に評価してもらえますよ◎

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
ケアサポート たかつ
神奈川県川崎市高津区梶ケ谷6-14-1
東急田園都市線梶が谷駅 車6分
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
◎異業界からの転職者多数◎キャリアアップ可【ケアサポート たかつ】
- 初任者研修
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 研修制度あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
ショートステイでの介護のお仕事をしていただきます。 ショートステイは介護が必要な高齢のご利用者様が短期入所でお過ごしされる介護サービスです。 主な介助業務の他にもレクの企画や入所退所準備も行います。 ご利用者様にはご自宅でお過ごしされるのと同様の気持ちでお過ごし頂けるよう、 1フロア10名までの少人数を担当し、それぞれの生活リズムに合わせたお手伝いをしています。 お一人おひとりを知ることから始め、事前にご利用者様のことが分かる記録に目を通したり 動きはミーティングの内容をもとに効率よく進めていきます! ご利用者様に楽しんで頂くためのレクリエーションでは日用品を使った手遊びなど、毎日違った企画を考えるのも介護スタッフのお仕事なので 介助業務だけでないやりがいがありますよ(^^)

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
デイサービスひめしゃらの華
神奈川県川崎市高津区久地1丁目 19-8-607
東急田園都市線高津駅 徒歩14分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
年間休日110日!日勤のみ◎介護福祉士歓迎★マイカー通勤可♪デイサービスでの生活相談員のお仕事です!
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●デイサービスの利用者様が快適な日常生活を送れるように、ご本人やそのご家族の相談に乗って適切な援助計画を考えたり、自立のための訓練や指導をおこないます。 ●年間休日は110日としっかりあり、日勤のみの勤務で休暇制度も充実していますのでご自分の時間をしっかり確保して働いていただけます! ●退職金制度や昇給等の福利厚生が充実しています♪頑張りをしっかりと評価していただける環境です◎

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
特別養護老人ホーム 陽だまりの園
神奈川県川崎市高津区諏訪2丁目-10-15
東急田園都市線二子新地駅 徒歩8分
東急大井町線二子新地駅 徒歩8分
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【賞与4.0ヶ月♪】二子新地駅徒歩8分駅チカ♪マイカー通勤も可能◎福利厚生・各種手当充実で安心★
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 駅チカ
- 研修制度あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●産休・育休制度有り♪ライフスタイルの変化があっても安心して働けます! ●福利厚生充実♪安定した生活を支えてくれます。 ●賞与は4.0ヵ月と高水準!頑張りが認められるやりがいのある職場です★

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
ベストライフ二子新地
神奈川県川崎市高津区諏訪1丁目13 - 2
東急田園都市線二子新地駅 徒歩6分
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
最寄り駅より徒歩6分☆彡日勤のみ♪資格取得支援あり☆未経験の方もOK!年間休日111日とお休み多め♪短時間勤務制度あり◎
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 交通費支給
- 駅チカ
- ブランクOK
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 有料老人ホーム
●有料老人ホームにて、ケアプラン作成、ケアプラン説明及び同意、介護保険証の管理、更新手続きなどケアマネ業務全般に従事していただきます。 ●短時間勤務制度がありますので、無理なく働ける環境が整っています♪ ●資格取得の為の支援もあるのでスキルアップを目指しながら働けます!介護のスキルを磨きたいという意欲のある方には特におすすめです☆

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
メディカルホームグランダ武蔵新城
神奈川県川崎市高津区千年844
JR南武線武蔵新城駅 徒歩14分
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
メディカルホームグランダ武蔵新城の介護スタッフ求人【正社員(夜勤あり)】
- ホームヘルパー2級
- 初任者研修
- ホームヘルパー1級
- 介護福祉士
- 介護職員基礎研修
- 実務者研修
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
ホームでのご利用者様の介護・生活支援

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
フローレンスケアたかつ
神奈川県川崎市高津区久末1744-2
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【ケアスタッフ/夜勤なし/正社員】賞与年3回/全18室のグループホームでのお仕事です!! <フローレンスケアたかつ|常勤|介護職・ヘルパー>
- 初任者研修
- 交通費支給
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- グループホーム
【ご入居者に対する介護業務】 更衣、食事、入浴等の一部介助 レクリエーションの提供 介護記録の記入 等 《求める人物像》 ・思いやりを持って、ご入居者に寄り添える方 ・チームケアを大切にしていただける方 ・やりがいを感じてお仕事をしたいとお考えの方 《従業員からのメッセージ》 フローレンスケアでは、季節ごとの行事やレクリエーションも豊富にあり、ご入居者にも好評を頂いています。 ご入居者とは距離も近くダイレクトに感謝の言葉を頂けたり、笑顔を見れることが本当にやりがいになっています! みなさんの「ありがとう」という言葉に私が支えられていますね。 スタッフ同士も仲が良く、仕事終わりに年齢問わず食事に行ったりもします。 現在コロナ禍ではありますが、コロナ対策は万全にしており、手洗いうがい、アルコール消毒、マスク着用など徹底して実施しております。 不安なことがあればなんでも聞いてくださいね!

正社員・常勤のサービス提供責任者求人
ケアリッツ溝の口
神奈川県川崎市高津区下作延2-3-25
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
◎月給30万円以上◎【川崎市高津区下作延・サービス提供責任者】完全週休2日制/夜勤なし/介護福祉士の資格を活かせます
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 駅チカ
- ブランクOK
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
・訪問介護ヘルパー業務(身体介護、生活援助、記録業務) ・利用者の情報収集、家族からのヒアリング等を行い訪問介護計画書を作成 ・新規顧客獲得のための営業活動 サービス提供責任者として経験を積んでいただいた後は、管理者やケアマネージャーとキャリアアップが可能です!

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
フローレンスケア溝の口
神奈川県川崎市高津区下作延3-6-2
東急田園都市線梶が谷駅 徒歩7分
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【ケアスタッフ/正社員/夜勤なし】介護付き有料老人ホームでのお仕事です! <フローレンスケア溝の口|常勤|介護職・ヘルパー>
- 初任者研修
- 交通費支給
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 有料老人ホーム
【ご入居者に対する介護業務】 更衣、食事、入浴等の一部介助 レクリエーションの提供 介護記録の記入 等 《求める人物像》 ・思いやりを持って、ご入居者に寄り添える方 ・チームケアを大切にしていただける方 ・やりがいを感じてお仕事をしたいとお考えの方 《スタッフインタビュー》 ■フローレンスケアを選んだ理由は?≫ホームを見学させていただいた時、ご入居者と関わる介護職の方々が、とても良い笑顔で関わりあう姿が印象的でした。この会社を選んだ理由はそこにつきます。私もここで働きたい、この人たちと一緒に学びたいと強く感じたからです。 ■従業員からのメッセージ≫フローレンスケアでは、季節ごとの行事やレクリエーションも豊富にあり、ご入居者にも好評を頂いています。ご入居者とは距離も近くダイレクトに感謝の言葉を頂けたり、笑顔を見れることが本当にやりがいになっています! みなさんの「ありがとう」という言葉に私が支えられていますね。 スタッフ同士も仲が良く、仕事終わりに年齢問わず食事に行ったり。現在コロナ禍ではありますが、コロナ対策は万全にしており、手洗いうがい、アルコール消毒、マスク着用など徹底して実施しております。 不安なことがあればなんでも聞いてくださいね!

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
みつばメゾン川崎元住吉
神奈川県川崎市高津区明津85
東急東横線元住吉駅 車8分
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
《経験者歓迎☆彡》マイカー通勤OK!駐車場完備◎育児休業取得実績あり♪住宅型有料老人ホームでのお仕事です♪
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●住宅型有料老人ホームにて、介護業務全般をお願いいたします!身体介護、生活援助などになります。 ●マイカー通勤も可能です!お好きな通勤方法をお選びいただけます♪ ●ブランクのある方、経験の浅い方もサポート体制が充実していますので、安心してお仕事を始めていただけます◎

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京海上日動みずたま介護ST溝の口西
神奈川県川崎市高津区上作延5丁目9 - 15 Dフェスタ溝の口内
JR南武線津田山駅 徒歩13分
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
日勤のみ◎昇給・賞与の支給あり☆退職金制度あり★保険周りの福利厚生充実!
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 日勤のみ
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- サービス提供責任者
- 介護職員
●サービス提供責任者として利用者様のアセスメント、モニタリング等の業務全般に従事していただきます。 ●昇給制度・賞与の支給あり◎日々の頑張りをしっかりと評価・還元してもらえますよ! ●日勤のみの勤務で月9日の公休日がありますので、無理なくプライベートとの両立が叶います♪

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
指定相談支援 アットコレット新城
神奈川県川崎市高津区末長4-26-44 井上ビル2階
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
≪川崎市高津区末長≫\年収600万円も可能!/年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です!未経験の方も歓迎♪
- 介護支援専門員
- 主任介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 居宅支援事業所
ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 認定調査 ・ 管理業務 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。 事務員がいるので、ケアマネ業務に集中していただけます♪ (雇入れ直後)相談支援業務全般 (変更の範囲) その他会社の行う全業務 【就業場所】 (雇入れ直後)指定相談支援アットコレット (変更の範囲)本部その他一切の事業所

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
アズハイム川崎中央
神奈川県川崎市高津区東野川2丁目22 - 4
グリーンライン東山田駅 車6分
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
《無資格・未経験OK!》大手法人運営の介護付有料老人ホーム♪ 各種手当や福利厚生充実◎年間休日113日★マイカー通勤可能☆
- 無資格
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 正職員
●利用者様の食事・排泄・入浴のサポートやレクリエーションの企画・実施などの業務をお任せします。 ●無資格・未経験OK!サポート体制が整っているので安心してお仕事をスタートして頂けますよ◎ ●年間休日113日とお休みも安定していますので、ワークライフバランスを重視した勤務が可能です☆彡

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
高津 山桜の森 介護保険センター
神奈川県川崎市高津区久末1510-10
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
▽前年度実績賞与 4か月▽保育料一部負担あり! 長く腰を据えて働きやすい環境をご用意しております
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- ブランクOK
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 居宅支援事業所
居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務(ケアプラン作成等) 【業務例】 08:30~ 朝礼 事業所内のヘルパーや、看護師ともミーティング。 09:00~ 各介護施設関係者と打ち合わせ。 ご利用者の受入確認や、利用状況を確認。 10:00~ ご利用者宅訪問。 ご家族との相談業務。 12:00~ 昼食 13:00~ ご利用者宅訪問。 モニタリング。 14:00~ ケアプラン作成、各種事務作業。 15:00~ 担当者会議参加 16:00~ 事例検討会や勉強会 17:30~ 業務終了 外訪活動は、エリアにより、徒歩、自転車、車を使用。 業務効率の観点より、車の運転が出来る方歓迎。 事業所には「電動自転車」「社用車(軽自動車)」が複数台配置され、職員の使用が可能です。 ◎このサイトより応募が可能です。【直接応募可】

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
たのしい家 川崎溝の口
神奈川県川崎市高津区上作延1丁目11-17
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
7月オープン/グループホームの介護職(正)/未経験OK/残業ほぼなし
- 初任者研修
- 実務者研修
- 介護職員基礎研修
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 研修制度あり
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
■グループホームの介護スタッフ業務(9名をお任せ) ・生活支援、身体介護(食事作り、入浴、排せつ介助)、レク ・介護記録の作成(タブレットで簡単記入) ※食事作りは買い出しの他、配食やレトルトなども利用します。 ※1日の介護は2割、8割はコミュニケーションがお仕事です。

正社員・常勤のサービス提供責任者求人
あっぷるホームケアサービス溝の口
神奈川県川崎市高津区下作延2-7-41 コロナーデ溝口207
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【サービス提供責任者/正社員】4週8休制☆経験が浅くてもサポートが手厚い環境です◎
- 介護福祉士
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
訪問介護事業所でのサービス提供責任者のお仕事です。 利用者様・ホームヘルパー・ケアマネジャーを結ぶパイプ役として、訪問介護サービスに伴う事務的な業務やヘルパーへの技術指導、シフトの管理等を行います。 急な休みのヘルパーに代わって、利用者様のお宅でのヘルパー活動を行うこともあります。

正社員・常勤のサービス提供責任者求人
訪問介護事業所 ソラスト溝の口
神奈川県川崎市高津区下作延7-4-1
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
溝の口の訪問介護事業所でサービス提供責任者(正社員)募集/1000003976
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
川崎市高津区にある「訪問介護事業所 ソラスト溝の口」でのサービス提供責任者の求人募集。 ホームヘルプの「要」といえるサ責のお仕事。資格を活かして、正社員として安定シフトでお仕事できます! ・利用者、家族とのアセスメント(ヒアリング) ・サービス設定、訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの折衝 ・訪問介護員のシフト調整、サポート…など 施設系の介護職と違い、利用者様と1対1で向き合えるのがホームヘルプサービスの魅力。 スタッフ同士連携を取りながら、住み慣れた自宅でその人らしい生活ができるよう、日常生活全般をサポートしています。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
特別養護老人ホーム 高津 山桜
神奈川県川崎市高津区久末1510-10
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
特別養護老人ホーム「高津 山桜の森」 正職員ケアワーカー募集!! ★大型社会福祉法人の運営にて、安定した処遇とキャリアアップが可能です。●高津区久末●
- 介護福祉士
- 交通費支給
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 特別養護老人ホーム
特別養護老人ホームでの介護職員業務全般。 (食事、入浴、排泄介助、生活支援、レクリエーション 等) ■おすすめポイント3点 ◎163施設、3,000名の職員が活躍中の大手法人! 大型の社会福祉法人として、賞与や昇給、福利厚生の充実はもちろん、「就業管理システム」の導入⇒ 業務の効率化により、働きやすい職場づくりに注力しています。 ◎2019年オープンの最新設備で働きやすい環境 各階への「機械浴」の設置や「眠りスキャン」による見守り等、ご利用者がより良い生活が送れるような配慮と、出来る限り職員が効率よく活動出来る環境を心掛けています。 (※2階が「従来型」、3階、4階が「ユニット型」となる混合タイプの施設です) ◎ご自身のライフスタイルに合わせて働ける♪ 産休後復帰率は90%と高い実績となります。ご自身の生活環境が変化しても働き続けられる環境で、仕事とプライベートの両立が出来る支援体制が整っています。 ■今回募集の背景 人事異動に伴う欠員によるケアワーカー募集。 (職員は多めに人員配置をしており、手厚い介護が実現出来ます) ■働く職員インタビュー|秀峰会 ◎2015年入職のKさん(ケアワーカー) 入職して一番感じたのは、「ご入居者のためにどうしたらいいか」っていうことを皆さん真剣に考えているし、スタッフ一人ひとりが真摯に向き合っています。 職員の皆さんから「あ、こんなこと今まで考えたことなかったな」とか「気づかなかった」っていう新しい気づきを貰えるのが有難いですね。 ◎2014年入職のKさん(ケアワーカー) 秀峰会では様々な職種の方が働いており、わからないことはすぐ聞けるのが有難い、自分の発想が広がっていると思います。 また意識が高く向上心のある職員が多いので、とてもいい刺激になっていますし、その方達に出会えたことが自分にとっては大きかったですね。 ◎このサイトより応募が可能です。【直接応募可】

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
椿の大樹 介護保険センター
神奈川県川崎市高津区久本3-3-2 溝ノ口第一生命ビルディ
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
■溝の口駅 徒歩5分■土日をメインに公休が取れます♪ケアマネジャー募集
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 居宅支援事業所
居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務(ケアプラン作成等) 【業務例】 08:30~ 朝礼 事業所内のヘルパーや、看護師ともミーティング。 09:00~ 各介護施設関係者と打ち合わせ。 ご利用者の受入確認や、利用状況を確認。 10:00~ ご利用者宅訪問。 ご家族との相談業務。 12:00~ 昼食 13:00~ ご利用者宅訪問。 モニタリング。 14:00~ ケアプラン作成、各種事務作業。 15:00~ 担当者会議参加 16:00~ 事例検討会や勉強会 17:30~ 業務終了 外訪活動は、エリアにより、徒歩、自転車、車を使用。 業務効率の観点より、車の運転が出来る方歓迎。 事業所には「電動自転車」「社用車(軽自動車)」が複数台配置され、職員の使用が可能です。 ◎このサイトより応募が可能です。【直接応募可】

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