
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
ショートステイ ケアサポートしき
埼玉県志木市上宗岡5丁目19 - 44
東武東上線柳瀬川駅 車17分
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
〈リーダークラス〉賞与年3回の支給実績あり◎年間休日112日◎有給消化率85%以上◎住宅/家族手当あり◎ショートステイでのお仕事です☆彡
- 介護福祉士
- 研修制度あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●ショートステイで介護職員さん募集!今までのご経験を活かしてリーダーとして活躍してくださる方大歓迎です♪♪ ●賞与は年3回の支給実績あり!日々の頑張りが評価・還元されるので、モチベーションアップ! ●年間休日は112日&有給の消化率は85%以上!お休みの取りやすさも魅力のひとつですね◎

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
ケアサポート 株式会社
埼玉県志木市上宗岡5-19-44
東武東上線 志木駅
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
ケアサポート 株式会社
- 無資格
- 急募
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- ヘルパー
【施設にてショートステイでの介護業務・自立支援サポート】 ※ショートステイ:普段在宅にて介護を受けられている方が、ご家 族の事情等で数日~最大1か月の短期間お過ごしされるサービス ◎1フロア10名までの少人数制 ・ご利用者様の生活サポート (お食事・入浴・排泄のお手伝い他) ・ご利用者様の1日のご様子の記録 ◎レクリエーション・外出・イベントの企画・立案等 ☆未経験・ブランクのある方、大歓迎! ☆社内研修・拠点OJT研修充実!

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
特別養護老人ホームあったかの家
埼玉県志木市下宗岡3-5-15
東武東上線志木駅 車12分
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【無資格・未経験OK】マイカー通勤OK/年間休日112日/資格取得助成制度あり◎特養での介護のお仕事です!
- 無資格
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 正職員
●特別養護老人ホームにて、入所者様の介護業務全般をお願いします。 ●資格取得助成制度があるので、資格がない方もエントリー可能♪お気軽にご相談ください♪ ●年間休日112日と休みも多く、残業もほとんどないのでプライベートを重視したい方にオススメです。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
特別養護老人ホーム 志木の里
埼玉県志木市柏町1-6-73
東武東上線 志木駅
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
社会福祉法人 明雄福祉会 特別養護老人ホーム 志木の里
- 無資格
- 急募
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- ケアマネージャー
- 介護支援専門員
- 特別養護老人ホーム
・入所者様のケアプランの作成 ・ご家族様へのケアプランの説明等 ※グループ内の24施設で研修を実施しています。困ったこと等相 談できる仕組みが整っていますので安心してお勤め頂けるます ※施設詳細は弊社HPを参照下さい

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
ふれあい多居夢 志木宗岡
埼玉県志木市中宗岡4-6-20
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
《2023年4月オープン♪》グループホームでリーダー候補募集しております!【ふれあい多居夢 志木宗岡】
- 初任者研修
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- グループホーム
1フロア9名の少人数制なので一人ひとりの個性を活かしたケアができます。 リーダーとして管理者をサポートをお願い致します☆ <具体的には…> ・担当フロアの責任者として介護業務を行っていただきます。 ・スタッフ管理 ・ご家族との連携 ・かかりつけ医との連携、医療・福祉関係との連携 ほか

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
ツクイ志木中宗岡
埼玉県志木市中宗岡3丁目26-36
東武東上線志木駅 車13分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
ツクイのデイサービス☆日勤のみ◎副業・WワークOK!年間休日119日以上とお休み多め♪
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●お客様に対する食事や入浴・排せつなどの介助、レクリエーションの企画・実施、他スタッフと連携してのケア業務全般、各種記録業務などを担当していただきます。 ●有給休暇の他に年間最大12日リフレッシュ休暇があり、有給休暇と合わせて連休を取得することもできますので、予定も立てやすく、プライベートも充実させられますよ♪ ●車・バイク通勤OK!東武東上線「志木」駅からバスに乗車し、「中宗岡三丁目」のバス停からすぐですので、公共交通機関でも通勤できます♪

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
イルミーナ しき
埼玉県志木市上宗岡5-19-44
正社員・常勤
サービス付き高齢者向け住宅
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【研修制度が充実!】年間300日以上の研修を実施☆現場のプロや管理職を目指せる環境があります!【イルミーナしき】
- 無資格
- 交通費支給
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 無資格OK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- サービス付き高齢者向け住宅
サービス付き高齢者向け住宅での介護のお仕事をしていただきます。 介護職員として、ご利用者さまの食事・入浴などの日常生活のお手伝いや、リハビリ・レクリエーションなどをお願いします。仕事の流れは先輩スタッフがイチからしっかりお教えします。様々な事業を運営しているので、幅広い知識が身に着けられますよ♪ 「お客様がその人らしく、ゆったり、のびのびと」過ごしていただける介護を実践しています。お客様満足度調査(弊社調査)では、95.5%のお客様から「満足」以上の回答を頂いております。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
株式会社 夢眠ホーム
埼玉県志木市中宗岡1-19-51
東武東上線 志木駅 車 14分
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
株式会社 夢眠ホーム
- 無資格
- 交通費支給
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ヘルパー
- 訪問介護
訪問介護ステーションの介護業務。 施設利用者様の食事や排泄、入浴介助、おむつ交換、着換え介助等 。 ※併設施設内専門の訪問介護で、個人宅への訪問はありません。 ※応募される方はハローワークから「紹介状」交付を受けて下さい

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
特別養護老人ホーム あったかの家
埼玉県志木市下宗岡3-5-15
東武東上線・志木駅 車 12分
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
社会福祉法人 志木福祉会特別養護老人ホーム あったかの家
- 無資格
- 交通費支給
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ヘルパー
- 特別養護老人ホーム
特別養護老人ホーム『あったかの家』における、入居者への 介護業務全般 ※ユニット型・全室個室の新型特養です(100床) ※未経験の方にはマンツーマン教育により、 丁寧に指導しますので 安心してご応募ください。

正社員・常勤のMSW(医療ソーシャルワーカー)求人
TMG宗岡中央病院
埼玉県志木市上宗岡五丁目14番50号
東武東上線「志木駅」東口より国際興業バス(志05・志05-3)乗車 「宿」または「市民病院入口」(所要時間:10~15分)下車 徒歩3分
正社員・常勤
病院
MSW(医療ソーシャルワーカー)
MSW(医療ソーシャルワーカー)
【福利厚生・教育充実】大手グループのキレイな100床の病院です!
- 社会福祉士
- 交通費支給
- 常勤
- 医療ソーシャルワーカー
- MSW
- 病院
病院での医療ソーシャルワーカーとしての業務 ・患者様への療養上の相談支援業務 ・急性期・回復期リハビリテーション病棟でのSW業務 ・他職種との連携を重視した在宅・退院支援

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
デイサービスセンター志木
埼玉県志木市中宗岡4-10-28
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
〈介護職/正社員〉昇給・賞与あり★資格手当あり★残業も少なくプライベート時間もしっかり確保♪デイサービスセンターでのお仕事
- 介護福祉士
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
デイサービスにおける介護業務全般 ・食事、入浴、排泄の介助等 ・レクリエーション(各種行事)の介助

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
医療法人瑞穂会 城南中央病院 (介護老人保健施設 志木瑞穂の里)
埼玉県志木市上宗岡2-20-17
東武東上線・志木駅
正社員・常勤
介護老人保健施設(老健)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
医療法人瑞穂会 城南中央病院 (介護老人保健施設 志木瑞穂の里)
- 無資格
- 交通費支給
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ヘルパー
- 介護老人保健施設
介護老人保健施設志木瑞穂の里での介護のお仕事です。 業務の内容は、食事介助、排泄介助などの介護業務全般を 行っていただきます。 無資格未経験の方歓迎。 先輩職員が丁寧に指導しますので安心して働けます。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
志木瑞穂の森
埼玉県志木市中宗岡3-16-53
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
社会福祉法人さくら瑞穂会 志木瑞穂の森
- 無資格
- 急募
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 介護職
- 介護職員
身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等) レクリエーションや趣味活動のサポート 自立に必要な生活訓練の支援 外出の際の付き添い 生活や介護内容についての記録・報告 シーツ取替え、清掃など

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
ケアサポート しき
埼玉県志木市上宗岡5-19-44
東武東上線柳瀬川駅 車17分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
日勤のみ◎デイサービスの介護職員募集【ケアサポート しき】
- 初任者研修
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 日勤のみ
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
デイサービスでの介護のお仕事をしていただきます。 デイサービスは高齢のご利用者様にリハビリや入浴・お食事・レクリエーションを提供する日帰りの介護サービスです。 主な介助業務の他にもレクの企画・進行やリハビリの補助なども介護職員として ご利用者様が楽しんで下さるよう積極的に声掛けしたり明るく盛り上げる雰囲気作りもケアサポートでは大切と考えています! お一人おひとりを知ることから始め、事前にご利用者様のことが分かる記録に目を通したり 動きはミーティングの内容をもとに効率よく進めていきます! ご利用者様に楽しんで頂くためのレクリエーションでは日用品を使った手遊びなど、毎日違った企画を考えるのも介護スタッフのお仕事なので 介助業務だけでないやりがいがありますよ(^^)

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県志木市
JR武蔵野線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/志木市】日勤のみ★曜日固定の完全週休2日制♪住宅型有料老人ホームでの介護職《日勤常勤》
- 初任者研修
- ホームヘルパー2級
- 無資格
- 日勤のみ
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 無資格OK
- 正職員
【仕事内容】 ■住宅型有料老人ホームにて介護業務全般 ・食事、衣服着脱、入浴などのサポート ・定時の体位変換 ・痰の吸引、胃ろうなどの医療的ケア ※概ね1回15~60分単位のケアを事前依頼に沿って提供 【おすすめポイントなど】 ◆新拠点を続々オープン!介護サブリーダーから介護リーダー、管理者、さらにはエリアマネージャーへとキャリアアップも目指せます★ ◆研修制度充実◎医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行っています ◆資格取得費用全額会社負担あり ◆曜日固定の完全週休2日制

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
埼玉県志木市
東武東上線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【埼玉県/志木市】福利厚生・研修制度充実◎有料老人ホームでのケアマネジャー求人<正職員>
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 交通費支給
- 正職員
- 有料老人ホーム
■施設における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 知識や経験を活かし、ケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
ALSOK介護 株式会社
埼玉県志木市中宗岡1-19-61
東武東上線 志木駅 徒歩 34分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
ALSOK介護 株式会社
- 無資格
- 交通費支給
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- ヘルパー
「介護」 ALSOKグループが運営する家庭的なデイサービスです。 デイサービスでのご利用者さまに対する食事・入浴等の介護業務や 運送業務等を行っていただきます。 ・送迎業務:エリアは志木市 使用車種:ステーションワゴン(8人乗り) 四季折々の作品作りや脳トレ、体操、運動レク、おやつ作りなどを 通じ、ご利用者さまに楽しんで頂けるよう支援します。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県志木市
東武東上線
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/志木市】福利厚生充実♪年間休日110日以上★グループホームでの介護職(正社員)
- 介護福祉士
- 実務者研修
- ホームヘルパー1級
- 初任者研修
- ホームヘルパー2級
- 年間休日110日以上
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 無資格OK
- 正職員
【仕事内容】 ■認知症高齢者グループホームでの入居者介護 ■トイレ介助 ■入浴介助 ■食事介助 ■外出介助 ■リネン交換等 ※1フロア利用者9名

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県志木市
東武東上線
正社員・常勤
小規模多機能
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/志木市】年間休日115日あり♪小規模多機能ホームにて介護職の募集<正社員>
- 初任者研修
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
■小規模多機能ホームにおける介護業務全般 ・食事、排泄、入浴を含む介護業務全般 ・送迎業務あり

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
ふれあい多居夢 志木宗岡
埼玉県志木市中宗岡4-6-20
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
★令和5年4月オープン★グループホーム・介護スタッフ正社員【ふれあい多居夢 志木宗岡】
- 初任者研修
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- グループホーム
1フロア9名の少人数制なので一人ひとりの個性を活かしたケアができます。みんなの温かい笑い声が広がる家庭的な雰囲気のホームで、ご入居者様と一緒にお掃除や食事の準備、片付けなどを行いながら、一人ひとりに寄り添うケアを大切に毎日の生活をサポートします。 季節の行事やお誕生日祝いなども一緒に楽しめる、笑顔になっちゃうお仕事です♪ 業務内容については勤務時間帯毎に2回のオリエンテーションで丁寧に指導します。ブランクのある方もご安心ください。 ご入居者様一人ひとり、そしてご家族様一人ひとりの気持ちに寄り添い、耳を傾け、あたたかくサポートしてくれる方を大募集! 認知症の方が、自分らしく生活できるようにお手伝い頂くお仕事です。 <具体的には…> ・食事・入浴・排泄介助 ・簡単な調理(温める程度) ・スタッフ間で統一されたケアを行う為の介護記録 ・体操やレクリエーション ・リネン交換・清掃 ほか

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
訪問介護ステーション志木
埼玉県志木市中宗岡4-10-28
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
〈介護職/契約社員〉有資格者優遇★お資格がない方もご相談ください♪残業ほぼなし//各種手当あり//訪問介護ステーションでのお仕事
- 無資格
- 無資格OK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 訪問介護
主にサービス付き高齢者向け住宅に入居されていますご利用者を対象とした訪問介護です。 ご利用者48名を対象 ・身体介護(入浴・食事・排泄・移動等)及び生活支援 ・ご利用者様とのコミュニケーション、見守り、生活相談 ・行事等の企画・実施

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県志木市
東武東上線
正社員・常勤
ショートステイ
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【 埼玉県/ 志木市】福利厚生も充実◎未経験や60代も活躍中☆ショートステイ〈介護職/正職員〉
- 初任者研修
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 無資格OK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- ショートステイ
■ショートステイの入居者様への介助(介護業務)

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県志木市
東武東上線
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/志木市】日勤帯◎大手法人が母体♪デイサービスでの介護福祉士募集(正社員)
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 通所介護
■デイサービスでの介護業務全般 ・お客様に対する食事や入浴、排せつ等の介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・各種記録業務 など ◆他スタッフと連携◎

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県志木市
東武東上線志木
正社員・常勤
ショートステイ
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【志木/バス12分】ショートステイでの介護業務!資格経験を活かして正社員に♪キャリアアップも図れます☆福利厚生充実◎
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 介護職
- 介護職員
- ショートステイ
【志木/バス12分】ショートステイでの介護業務! 入居者さまの身の回りのお世話(食事・入浴・排せつの介助や洗濯や清掃など)を中心に、日常生活のお手伝いをお願いします。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
埼玉県志木市
東武東上線
正社員・常勤
グループホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【埼玉県/志木市】福利厚生・研修制度充実◎グループホームでのケアマネジャー求人<正職員>
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 交通費支給
- 正職員
- グループホーム
- 生活介護
■施設における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 知識や経験を活かし、ケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県志木市
東武東上線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/志木市】豊富な手当に充実した各種制度★大手法人運営の介護付き有料老人ホームです!〈介護職〉
- 初任者研修
- 無資格
- 交通費支給
- 無資格OK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 有料老人ホーム
■定員45名の介護付き有料老人ホームの入居者様への介助(介護業務) 体操やレクリエーションでは一緒に楽しみながら、ご利用者様が笑顔で過ごせるようお手伝いをして頂きます。 ・食事や移動といった日常生活のサポート ・居室の清掃、衣類の洗濯、その他レクリエーションの実施など 〇ご利用者様一人ひとりに寄り添うケアが出来ます! ALSOKの介護ではICTを推進し、効果的・効率的にサービスの提供が出来ております。ICTの活用を活かした介護の効率化は、職員の負担も減ら すことに繋がり、ご利用者様に寄り添う時間を増やすという効果をもたらしています。 〇経験浅い方、ブランクのある方でも安心! 職員それぞれのスピードに合わせて成長出来るように、研修や講座も充実しています。働きながらステップアップを図ることが可能で、受講料を補助する 制度もあります。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県志木市
東武東上線
正社員・常勤
サービス付き高齢者向け住宅
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/志木市】福利厚生充実◎サービス付き高齢者向け住宅にて介護職の募集です!
- 初任者研修
- 資格取得支援
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- サービス付き高齢者向け住宅
【仕事内容】 ■サービス付き高齢者向け住宅での介護業務・生活サポート業務全般 ・訪問介護サービス:お部屋にお伺いし、サービス提供(入浴介助・お食事・洗濯・介助業務) ・入居者様の1日のご様子の記録、ご家族様ご対応 ・レクリエーション・外出・イベントの企画・立案等

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県志木市
東武東上線
正社員・常勤
サービス付き高齢者向け住宅
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/志木市】 サービス付き高齢者住宅にて介護職募集
- 初任者研修
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- サービス付き高齢者向け住宅
ご入居されているお客様へのサービス提供(入浴、排泄、食事などの介助)、イベントの企画運営などを行います。 ※夜勤あり(月4回程度)

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県志木市
東武東上線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/志木市】資格取得支援制度あり♪大手法人が母体◎施設でのお仕事《夜勤専従/正社員》
- 初任者研修
- 資格取得支援
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 有料老人ホーム
施設での介護業務(夜勤帯) ・利用者が安全に快適な生活をお送りいただけるよう、入浴や食事などの介護に加え、日常生活のサポートをします ・介護職員や看護職員などの専門スタッフと一緒に、施設の中で働きます ・介護度や健康状態の多様なお客様に接します

正社員・常勤のサービス提供責任者求人
埼玉県志木市
東武東上線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【埼玉県/志木市】母体が大手法人で安定感抜群◆訪問介護事業所でのサービス提供責任者の募集♪<正社員>
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
訪問介護事業所においてサービス提供責任者としての業務全般 ■訪問介護サービスの計画立案 ■書類作成 ■ヘルパーさんの人員の配置・育成 ■訪問介護業務 ■事業所内の管理業務 ■その他付随業務