正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都世田谷区上祖師谷7-1-1
仙川駅 京王線
より徒歩13分♪
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【京王線仙川】介護職,介護職,ヘルパー 資格取得支援が特徴の職場を紹介!
- 介護福祉士
- ホームヘルパー1級
- ホームヘルパー2級
- 初任者研修
- 介護職員基礎研修
- 実務者研修
- 資格取得支援
- 年間休日110日以上
- 介護職
- ヘルパー
高齢者施設内における食事・入浴・排泄・移乗介助など【介護業務全般】のお仕事となります。 ご利用者様との密接な関わりあいの中でいただく《ありがとう》の言葉は私たちにやりがいを感じさせてくれます♪ ※初めのうちは先輩職員がフォローにつくため安心してスタートできます♪
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都目黒区中町1丁目27番17号
■学芸大学駅 東急東横線
より徒歩10分♪
正社員・常勤
サービス付き高齢者向け住宅
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【目黒区・正社員】夜勤3回/月!夜勤を負担に感じている人オススメ!有料老人ホーム!|東京都目黒区|
- 介護福祉士
- ホームヘルパー1級
- ホームヘルパー2級
- 初任者研修
- 介護職員基礎研修
- 実務者研修
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- サービス付き高齢者向け住宅
高齢者施設内における食事・入浴・排泄・移乗介助など【介護業務全般】のお仕事となります。 ご利用者様との密接な関わりあいの中でいただく《ありがとう》の言葉は私たちにやりがいを感じさせてくれます♪ ※初めのうちは先輩職員がフォローにつくため安心してスタートできます♪
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都練馬区大泉学園町5-18-41
■大泉学園駅 徒歩28分
西武池袋線
■大泉学園駅 バス 下車後徒歩5分
西武池袋線
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【練馬区・正社員】 ★ユニット型特養★★研修制度充実★★女性が働きやすい環境★|東京都 練馬区|
- 介護福祉士
- 初任者研修
- 介護職員基礎研修
- 実務者研修
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 特別養護老人ホーム
高齢者施設内における≪介護サービス全般≫をお願いします。 ご利用者様の日常生活に関する「できる」を最大限活かし、 「できない」をサポートする≪自立支援≫を行います。 【主な業務内容】 ●介助業務(食事・入浴・排泄・移乗・更衣・口腔ケアなど) ●介護記録の記入・入力 ●年中行事・イベント・レクリエーションの実施 ●環境整備 ●傾聴・見守り
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都練馬区早宮3-13-35
都営大江戸線「豊島園駅」より徒歩約16分
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
東京都練馬区早宮3-13-35/介護職/ヘルパー/正社員│介護職/ヘルパーのお仕事情報ならせんとなび!
- 介護福祉士
- 初任者研修
- 実務者研修
- 賞与あり
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 特別養護老人ホーム
高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア) ・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換) ・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け) ・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗) ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など) ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:特別養護老人ホーム 定員:66名 開設:2022年2月 【おすすめポイント】 ・お持ちの資格に応じて資格手当支給あり。 ・夜勤は実働8時間と短いご勤務時間となっています。夕方から翌朝までのご勤務が苦手な方でも安心してご勤務頂けます。 ・残業平均5時間程度。プライベートの時間を大切にしながらご勤務頂ける環境です。 ・ご利用者様の生活の質を向上させるための行事、レクリエーションの企画・実施があり、年間を通じご利用者様へ質の高い介護の提供に努めておられます。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都板橋区板橋2-62-5 林ビル202号
・都営三田線「板橋区役所前駅」より徒歩2分
・東武東上線「大山駅」より徒歩10分
・東武東上線「下板橋駅」より徒歩10分
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
東京都板橋区板橋2-62-5 林ビル202号/介護職/ヘルパー/正社員│介護職/ヘルパーのお仕事情報ならせんとなび!
- 介護福祉士
- 初任者研修
- 介護職員基礎研修
- 実務者研修
- 日勤のみ
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 訪問介護
高齢者施設における日中の介護業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事介助/排泄介助/入浴介助 ・移乗/誘導/コール対応 ・離床介助/臥床介助 ・更衣/口腔ケア/服薬介助 ・申し送り/カンファレンス ・介護記録の記入または入力 ・その他(レク/環境整備など) ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:訪問介護事業所 開設:2010年8月 【おすすめポイント】 ・ご利用者様とそのご家族様が、安心してご自宅での生活を送れるように支援をしていく、やりがいのあるお仕事です。 ・日勤のみのお仕事なので、ご家庭のある方や、プライベートも充実させたい方にオススメです。 ・入社後のサポート体制を万全に整えています。 ・未経験者も大歓迎!先輩スタッフが丁寧に指導していくので、ご安心ください。 ・年に2回(夏季・冬季)賞与があるので、モチベーションを持って働くことができます。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都練馬区
西武池袋線
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】年間休日110日&日勤帯◎デイサービスでの介護職募集(正社員)
- 初任者研修
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
■デイサービスでの介護業務 ※送迎あり
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都国分寺市
西武国分寺線
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/国分寺市】年間休日113日◎リハビリ特化型デイサービスにて介護のお仕事です♪<契約社員>
- 初任者研修
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 日勤のみ
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
リハビリ特化型デイサービスにおける介護業務全般 ■機能訓練のサポート ■送迎業務:ご利用者の自宅から事業所間 ■リハビリマシン乗降介助 ■その他付随業務 ※食事介助・入浴介助はありません。 <定員>午前・午後ともに35名ずつ
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都文京区
東京メトロ千代田線
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/文京区】年間休日120日以上◆新規オープンの訪問介護ステーションにて介護のお仕事です♪
- 初任者研修
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 正職員
訪問介護ステーションにおける介護業務全般 ※高齢者や障害者のご自宅や福祉施設へ訪問を行っていただきます。 ■身体介助:食事、入浴、排泄、着替え ■移動介助 ■生活援助:清掃、環境整備、洗濯、食事の支援 ■介護記録の作成 ■その他付随業務 <訪問時>:自転車使用、<訪問先>:文京区中心 <開設>2023年5月
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都足立区
東武大師線
正社員・常勤
介護老人保健施設(老健)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/足立区】託児所完備 介護老人保健施設での介護職募集
- 介護福祉士
- 初任者研修
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 介護老人保健施設
・利用者の状態の観察、管理 ・介護記録の実施 ・日常生活の全般的な支援 ・精神活動支援のための余暇活動の提供 ・介護計画の提案、実施、評価 ・個別ニーズの把握 ・各種会議、委員会への参画 ・施設内学習会の参加 ・家族への状態及び経過の説明 ・入所、退所時の担当 等
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
東京都練馬区
都営大江戸線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都練馬区/都営大江戸線】年間休日110日♪介護ステーションにてサービス提供責任者の募集です!
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 介護職員基礎研修
- 資格取得支援
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- サービス提供責任者
【仕事内容】 ■サービス提供責任者業務全般 ・100名ほどのお客様のヘルパーコーディネートや介護保険関連書類の作成をしています。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都小金井市
JR中央線
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/小金井市】賞与4ヶ月実績♪年間休日110日◎グループホームでの介護福祉士募集
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- グループホーム
日常生活のサポート業務 ・入浴や排泄、食事介助等の身体介護 ・食事の準備や洗濯、買い物等 ・レクリエーションの計画、実施 ・夜間時の見守り 等 <定員>6名(全室個室) ◆併設の介護老人保健施設には医師・看護師が常駐しており安心です ◆教育研修・指導体制も◎ ◆子育て支援充実♪ライフステージが変化しても長くお勤めいただけます ◆経験者優遇加算あり!
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都稲城市
小田急小田原線
正社員・常勤
介護老人保健施設(老健)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/稲城市】賞与4ヶ月以上◎長期休みも取得可能♪頑張りは豊富な昇給・賞与でしっかり評価★
- 初任者研修
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 週休2日制
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 介護老人保健施設
【仕事内容】 ■従来型特養での介護業務全般 ・排泄介護、食事介助、服薬介助・入浴、身体の清拭、部分浴・更衣、洗面、整容・起床、就寝介助・清掃、一般的な調理、ベッドメイク、買物、薬の受取り など おすすめポイント ・休暇と諸手当充実 ・賞与4か月以上の好待遇♪ ・稲城市の地域に根ざした法人です! ・マイカー通勤可能
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都文京区
東京メトロ千代田線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/文京区】年間休日110日♪充実な福利厚生★有料老人ホームでの介護職リーダー候補募集!
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
■施設における介護主任業務 ・介護業務 ・介護士への技術指導やマネジメント ・業務改善、効率化に向けた動き 等
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都荒川区
都電荒川線
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/荒川区】ホスピスケアを学べます!ホスピス住宅での介護職員の募集★≪常勤≫
- 初任者研修
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
- ブランクOK
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
ホスピス住宅内居室での介護業務 ・食事介助 入浴介助 排泄介助 移動介助 ・他、日常生活のサポート全般 ・看護補助業務 ・精神的サポート ・掃除 ・介護記録作成 等 ★おすすめPOINT★ ◆キャリアアップ制度充実 ◆施設内には看護師はじめ、他のスタッフがいるため困ったときには相談できる環境
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
東京都品川区
東急大井町線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/品川区】日勤×高収入◎首都圏を中心に施設を展開する訪問事業所でサービス提供責任募集です!
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
・訪問介護事業所のサービス提供責任者として、担当のお客様を持ち、付随する業務全般に携わっていただきます。(担当者会議の参加、初回サービスを含め日常のサービス提供、ケアマネとの連携、スタッフへのレクチャー、お客様本人・家族からの要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成など) ・新規ご利用者様を獲得するための営業活動を行います。 ・自身の担当内外含め、ホームヘルパーとして日常的な介護サービスの提供も行います。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、同社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆シフトは管理者が一元管理!シフト作成の業務はありません◎ ◆各ヘルパーが記録はスマホで提出!月末の請求業務等もIT化による業務効率UP♪
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
東京都福生市
JR青梅線
正社員・常勤
有料老人ホーム
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/福生市】賞与年3回☆福利厚生◎住宅型有料老人ホームにてサービス提供責任者募集<常勤>
- 介護福祉士
- 年間休日110日以上
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- サービス提供責任者
- 有料老人ホーム
【仕事内容】 ■サービス提供責任者業務全般 ・入居希望者の契約、相談対応 ・利用者やそのご家族の対応 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・同行訪問、モニタリング ・研修指導 ・介護業務全般 ・その他付随業務 等
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都葛飾区
京成押上線
正社員・常勤
サービス付き高齢者向け住宅
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/葛飾区】年間休日110日◎大手法人が母体で高待遇も魅力♪施設での介護職
- 初任者研修
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般 ・身体介護(食事、入浴、排泄介助) ・生活援助(掃除、調理) ・その他(レクの実施、夜間巡回)など ◆全国約1,000箇所の事業所を展開! ◆施設サービス⇔在宅サービスへのジョブチェンジや職種の選択も可能◎キャリアアップも目指せます
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都杉並区
東京メトロ丸ノ内線
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/杉並区】年間休日110日◎大手法人が母体で高待遇も魅力♪施設での介護職
- 初任者研修
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
グループホームでの介護業務全般 ・身体介護(食事、入浴、排泄介助) ・簡単な調理業務、カンファレンス、雑務等の業務 ◆全国約1,000箇所の事業所を展開! ◆施設サービス⇔在宅サービスへのジョブチェンジや職種の選択も可能◎キャリアアップも目指せます
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都荒川区
都電荒川線
正社員・常勤
ショートステイ
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【 東京都 /荒川区】福利厚生・研修制度充実◎ショートステイでの介護職求人<正職員>
- 初任者研修
- 介護福祉士
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
■ショートステイの入居者様への介助(介護業務)
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都調布市
京王線
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/調布市】 経験不問! 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー募集
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 居宅介護
ご自宅で介護を受けているご利用者様に居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 〈主なお仕事> ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 等 ※ベテランの管理者による丁寧なご指導がありますので安心してご就業いただけます
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
東京都新宿区
東京メトロ丸ノ内線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/新宿区】未経験可!訪問介護でのサービス提供責任者候補<事務員 兼 ヘルパー>
- 実務者研修
- 介護職員基礎研修
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 研修制度あり
- 交通費支給
- サービス提供責任者
- 訪問介護
始めは訪問介護職員として勤務していただき、ゆくゆくはサービス提供責任者として勤務をしていただきます。(事務員 兼 ヘルパー) ≪サービス提供責任者の仕事内容≫ ・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問(アセスメント) ・お客様との契約締結 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供 ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務 など
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都三鷹市
京王線
正社員・常勤
介護老人保健施設(老健)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/三鷹市】介護老人保健施設での介護職募集!
- 初任者研修
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 介護老人保健施設
・食事介助 ・トイレ介助 ・移乗のサポート ・レクリエーション 等 三鷹ロイヤルの丘は、年間休日115日とお休みも多く、残業は少なめなのでプライベートの時間を大切にしながらお仕お仕事が可能な介護老人保健施設でございます。 福利厚生、休暇制度、研修制度などが整っており、お若い方から長くお勤めいただける環境です。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都練馬区
都営大江戸線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/練馬区】年間休日110日以上◎全国展開の大手法人でのケアマネージャー募集です。
- 介護支援専門員
- 初任者研修
- 無資格
- ケアマネージャー
- 年間休日110日以上
- 週休2日制
- 交通費支給
- 退職金あり
- 無資格OK
- 正職員
【仕事内容】 ■介護業務全般 介護の必要な利用者の食事・入浴などの身体介助から生活援助に至るまで幅広く行っていただきます。 また、話し相手になるなどの精神面でのフォローも重要なお仕事です。 【おすすめポイント】 ■年間休日110日以上◎ ■各種福利厚生制度充実◎ ■くるみんマーク取得◎
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都町田市
JR横浜線
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/町田市】住宅手当、育児手当の手厚い福利厚生!ユニット型特別養護老人ホームでの介護職募集
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 通所介護
- 特別養護老人ホーム
- ショートステイ
- 居宅介護
特別養護老人ホーム、デイサービス、ショートステイ、クリニック、居住介護支援センターにおける介護業務
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都板橋区
東京メトロ有楽町線
正社員・常勤
訪問入浴
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/板橋区】 大手企業が運営する訪問入浴を行う事業所でのヘルパー募集!
- 初任者研修
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 訪問入浴
お客様宅に訪問して入浴介助をしていただきます。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都墨田区
JR総武線
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/墨田区】日勤×高収入◎首都圏を中心に施設を展開する成長企業で訪問介護職員募集です!
- 初任者研修
- 無資格
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 交通費支給
- 退職金あり
- 無資格OK
- 正職員
- 介護職
介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、日常生活全般のサポートをします。サポートの内容は、移動介助や排せつ介助などの身体介護から家事を行う生活援助まで様々。介護保険制度だけでは十分にサービスが提供できないお客様には、自費でさらに幅広いサービスを提供しています。 <ポイント> ◆福利厚生充実など社員が仕事に安定感とやりがいを感じられる職場環境づくり重視! 定着率も◎ ◆サポート体制充実 同行訪問もあり未経験の方も安心してご就業いただけます。 ◆資格取得支援制度あり また、段階的なキャリアプランもあり成長できます。 ◆IT技術を活用!業務効率化により質の高いサービスを提供しています。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都練馬区
東武東上線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】 <東武東上線沿線>大手法人グループでの介護職募集
- 介護福祉士
- 初任者研修
- 社会保険完備
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
住友林業グループのスミリンフィルケア株式会社が運営する、有料老人ホームで介護スタッフを募集しています。「家族のように寄り添う介護」をモットーに、そこに関わる全ての方に「ぬくもり」を感じて頂けるような施設を目指しています。 食事・入浴・排泄などの生活のお手伝いや、レクリエーションの企画・実施を担当して頂きます。「家族のように寄り添う介護」を実現するためには、何よりご入居者とのコミュニケーションが大事。そのために、介護スタッフはご入居者に専念できるよう、インカムの導入など業務改善を随時行っております。 スタッフの皆様に安心して働いて頂けるようスミリンフィルケア株式会社では家族手当・育児介護手当などの各種手当や、社内および外部での研修制度を整えております。スタッフの皆様が元気にやりがいをもって働くことが、ご入居者へのより良いサービスに繋がると考えています。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
東京都荒川区
JR京浜東北・根岸線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/荒川区】 首都圏を中心に複数の施設を展開する企業が運営する訪問介護施設です
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
通常のヘルパー業務の他、サ責として書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献していただく業務です。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、弊社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆ケアマネージャー、事業所の管理者などにステップアップが可能な環境が整っています。 ◆幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。 ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都日野市
多摩モノレール
正社員・常勤
病院
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/日野市】無資格OK♪充実した教育体制の整った療養型病院での看護助手常勤求人☆
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 無資格
- 無資格OK
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
240床の病院での病棟介護業務 【主な業務内容】 食事介助 入浴介助 排泄介助 など 【職場情報】 病棟:医療療養病棟212床 障害者施設等一般病棟28床 看護基準:療養20対1 障害者一般10対1 夜勤体制:2~3名(看護師含む) 平均在院日数:療養537日 障害者一般447日
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都練馬区
西武新宿線
正社員・常勤
サービス付き高齢者向け住宅
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】 大手企業運営するサービス付き高齢者向け住宅での介護職募集
- 初任者研修
- 無資格
- 年間休日110日以上
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 退職金あり
- 無資格OK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
高齢者向け住宅内で入居されている方が望む生活の実現をサポートするお仕事です。 <ポイント> ◆キャリアアップを目指せます。現場で介護スキルを追求、ケアマネや管理職へとステップアップなど、定期的に各種研修なども行い、キャリア形成をサポートしています。 ◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。 ◆未経験でも活躍できます。充実した教育制度のもと、安心してご就業いただけます。 ◆「オーダーメイドケア」の実施!寄り添った介護を実現できます。