
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
地域密着型特定施設 ケアハウス桜の里
埼玉県和光市新倉8丁目23 - 2
都営三田線西高島平駅 車10分
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
《賞与実績4.5ヶ月分☆彡》年間休日約130日◎育児・介護休業取得実績あり☆退職金制度・再雇用制度あり◎福利厚生充実で働きやすい環境が整っています♪
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●ケアハウスにて、介護業務全般をお願いいたします!食事、入浴、排泄等の介護、シーツ、服の交換、レクリエーションの立案、開催などをお願いいたします! ●賞与はうれしい4.5ヶ月分!日頃の頑張りをきちんと評価していただけます◎ ●自転車・バイク・マイカー通勤が可能です!ご自分のライフスタイルに沿った通勤方法をお選び頂けます☆

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
特別養護老人ホームみさき苑
埼玉県さいたま市緑区美園2-16-1
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
介護職員「リーダー」丁寧にサポートするので安心してスタートできます★オープニングスタッフ募集★
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 特別養護老人ホーム
令和5年4月に開設の特別養護老人ホームみさき苑では、新ユニットのオープニングスタッフを募集しています。 【具体的には】日常生活介助 食事、排泄、入浴介助などその他に付随する業務もお任せします。 新しい綺麗な施設で一緒に働きませんか!

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
介護老人保健施設 プライムケア川越
埼玉県川越市天沼新田 - 307−1
東武東上線鶴ヶ島駅 徒歩17分
正社員・常勤
介護老人保健施設(老健)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
《無資格・未経験OK★残業ほとんどなし★年間休日118日★育児休業取得実績あり★》介護老人保健施設です♪
- 無資格
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
●介護老人保健施設(80床)にて、介護業務全般を行っていただきます。 ●年間休日118日・残業月平均1時間程◎ワークライフバランス抜群です♪ ●育休の取得実績もありますので、将来的に子育てをしながら働きたいとお考えの方も安心ですよ◎ ●《勤務時間》13:00~22:00(休憩60分)の時間帯もございます。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
特別養護老人ホーム 入間つつじの園
埼玉県入間市宮寺2467
西武池袋線狭山ヶ丘駅 車12分
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
育児休業取得実績あり*残業少なめ*資格取得支援制度あり*未経験OKです◎
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 特別養護老人ホーム
●特養、老健、デイサービス、訪問介護などの経験のある方は、スキルを存分に活かしてご活躍いただけます。 ●スキルアップにつなげてほしいという思いから、働きながら資格習得できる為の支援制度も充実しています。 ●年1回の昇給とは別に、5年毎に職務手当と調整手当が上昇します。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
デイサービスセンター ケアサポートイオン北浦和
埼玉県さいたま市浦和区常盤10丁目20 - 29
JR京浜東北線北浦和駅 徒歩8分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
<リーダークラス>介護経験3年以上の方*有給消化率85%以上*キャリアアップを目指せます◎
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 駅チカ
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●介護福祉士の資格をお持ちで、介護経験3年以上の方を募集しています。 ●賞与は年3回◎住宅手当や家族手当など各種手当が充実しており、生活面をサポートしてくれますよ♪ ●将来、リーダーからチーフ・拠点長へとステップアップすることも可能です!

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
メディカル・ケア・サービス 株式会社
埼玉県さいたま市中央区鈴谷1-24-1
埼京線 南与野駅 徒歩 8分
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
メディカル・ケア・サービス 株式会社
- 無資格
- 急募
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ヘルパー
・ご入居者の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・ 園芸など)に寄り添いつつ、お掃除やお洗濯などの 自立を促す支援を行います。 ・原則1ユニット9名のご入居者のケア全般を、 日中2~3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当。 イベントなどの際は日勤になる場合もあります。 ・無資格・未経験の方と一緒に勤務する事もあります。 業務に慣れてきた有資格者の方には、新人の育成や フォローもお願い致します。 ・介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。 「介護」

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
指定相談支援 アットコレット氷川町
埼玉県戸田市氷川町3-1-12
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
≪戸田市氷川町≫\年収650万円も可能!/年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です
- 主任介護支援専門員
- 年間休日110日以上
- 正職員
- ケアマネージャー
- 介護支援専門員
- 居宅支援事業所
管理職候補の方募集!!/ ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、管理者として ・利用者の管理 ・スタッフの教育・管理 ・売上の管理など 事業所全体の管理を行っていただきます。 また、通常業務として ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。 事務員がいるので、ケアマネ業務に集中していただけます♪ (雇入れ直後)相談支援業務全般 (変更の範囲) その他会社の行う全業務 【就業場所】 (雇入れ直後)指定相談支援アットコレット (変更の範囲)本部その他一切の事業所

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
ベストライフ狭山
埼玉県狭山市入間川1丁目23-10
西武新宿線狭山市駅 徒歩10分
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
2024年9月オープン!駅チカ☆定年制65歳!年間休日111日☆各種手当充実☆有料老人ホームでのお仕事です♪
- 無資格
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 駅チカ
- 研修制度あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
●有料老人ホームでの介護職業務(食事・入浴などの日常生活の介助業務、レクリエーションなどの余暇活動支援業務 他)に従事していただきます。 ●月9日のお休みの内2日希望休が取得できますので、休日の予定も立てやすく、オンとオフのメリハリをつけて働けますよ♪ ●西武新宿線「狭山市駅」から徒歩10分と駅から徒歩圏内で、駐車場がありますので、車通勤も便利です◎

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京海上日動ベターライフサービス株式会社
埼玉県上尾市宮本町13-9モニアビル101号室
JR高崎線 上尾(東口)駅 徒歩 8分
正社員・常勤
その他
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
東京海上日動ベターライフサービス株式会社
- 無資格
- 急募
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ケアマネージャー
- 介護支援専門員
みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索!

正社員・常勤の管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)求人
LITALICOワークス 川口
埼玉県川口市栄町3-1-14 川口三栄ビル6階
正社員・常勤
障がい者支援施設
管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)
管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)
【年収425万円~500万円/賞与年2回/年間休日120日以上】就労移行支援施設のセンター長候補
- 無資格
- 交通費支給
- 駅チカ
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 管理職
障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年~1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 <LITALICOワークスのサービスは…> 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで一気通貫でサポートを行います。 1拠点6~7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 <センター長とは…> 一緒に働くスタッフたちと意見を出し合いながら、より良い支援・運営ができるような事業所づくりを進める責任者です。 運営管理・スタッフ育成・マネジメント業務などリーダーとしてお任せしていきます。 ■拠点の新規開設時 近隣の自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などに挨拶まわりを実施。 また、新拠点スタッフの採用計画・育成計画なども立案し、オープンに向けた準備を進めていきます。 エリアごとにいるマネージャーだけでなく、本社の専門部署からも立ち上げ支援があるため、ひとりで迷うことはありません。 挨拶まわりなども分担できる環境です。 ■オープン後の運営 拠点の運営管理およびスタッフのマネジメントが中心になります。 拠点運営においては役職者会議を中心に全国のネットワークも活用しながら管理を実施。 本社提供の研修なども活用しながら、育成・改善を進めていきましょう。 スタッフたちの意見も受け入れ、一緒に考えていくのがポイントです。 また、重要書類の管理などもお任せしていきます。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
株式会社 ツクイ 埼玉圏
埼玉県さいたま市見沼区南中丸948-1
東武アーバンパークライン「大和田」駅 徒歩 20分
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
株式会社 ツクイ 埼玉圏
- 無資格
- 急募
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ヘルパー
- グループホーム
2021年12月にオープンしたグループホームです。 (2ユニット型で満18床になります) ・お客様へ提供する食事の調理 ・食事・入浴・排せつの介助、見守り ・レクリエーション・イベントの企画・実施 ・各記録の記入・入力など ※夜勤は5~6回/月 ■施設の見学も可能となっておりますので、 是非、お気軽にお問合せ下さいませ。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
社会福祉法人 厚生会 特別養護老人ホーム第二川口シニアセンター
埼玉県川口市大字西新井宿1193-1
埼玉高速鉄道線 新井宿駅 徒歩 15分
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
社会福祉法人 厚生会 特別養護老人ホーム第二川口シニアセンター
- 無資格
- 交通費支給
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ヘルパー
- 特別養護老人ホーム
特別養護老人ホーム(要介護認定を受けた方)で生活しているご入 居者の生活支援を行います。生活支援内容は、食事、入浴、排せつ 、健康管理、緊急対応、レクリエーション・イベント等、日常生活 に伴う全般の支援です。 [定員:128名]ユニットケア(1ユニット10名) ≪キャリアパス制度あり≫研修制度が整っていますので、 働きながら資格取得を応援しています。未経験のかたでも新人育成 制度がありますので、安心して仕事を学ぶ事が出来ます。 資格なしでも社内で取得可。

正社員・常勤の管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)求人
LITALICOワークス 川越
埼玉県川越市脇田本町14-38 YKB川越4階
正社員・常勤
障がい者支援施設
管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)
管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)
【年収425万円~500万円/賞与年2回/年間休日120日以上】就労移行支援施設のセンター長候補
- 無資格
- 交通費支給
- 駅チカ
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 管理職
障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年~1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 <LITALICOワークスのサービスは…> 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで一気通貫でサポートを行います。 1拠点6~7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 <センター長とは…> 一緒に働くスタッフたちと意見を出し合いながら、より良い支援・運営ができるような事業所づくりを進める責任者です。 運営管理・スタッフ育成・マネジメント業務などリーダーとしてお任せしていきます。 ■拠点の新規開設時 近隣の自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などに挨拶まわりを実施。 また、新拠点スタッフの採用計画・育成計画なども立案し、オープンに向けた準備を進めていきます。 エリアごとにいるマネージャーだけでなく、本社の専門部署からも立ち上げ支援があるため、ひとりで迷うことはありません。 挨拶まわりなども分担できる環境です。 ■オープン後の運営 拠点の運営管理およびスタッフのマネジメントが中心になります。 拠点運営においては役職者会議を中心に全国のネットワークも活用しながら管理を実施。 本社提供の研修なども活用しながら、育成・改善を進めていきましょう。 スタッフたちの意見も受け入れ、一緒に考えていくのがポイントです。 また、重要書類の管理などもお任せしていきます。

正社員・常勤の管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)求人
LITALICOワークス 草加
埼玉県草加市高砂2-9-2 アコス北館Nビル5階
正社員・常勤
障がい者支援施設
管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)
管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)
【年収425万円~500万円/賞与年2回/年間休日120日以上】就労移行支援施設のセンター長候補
- 無資格
- 交通費支給
- 駅チカ
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 管理職
障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年~1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 <LITALICOワークスのサービスは…> 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで一気通貫でサポートを行います。 1拠点6~7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 <センター長とは…> 一緒に働くスタッフたちと意見を出し合いながら、より良い支援・運営ができるような事業所づくりを進める責任者です。 運営管理・スタッフ育成・マネジメント業務などリーダーとしてお任せしていきます。 ■拠点の新規開設時 近隣の自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などに挨拶まわりを実施。 また、新拠点スタッフの採用計画・育成計画なども立案し、オープンに向けた準備を進めていきます。 エリアごとにいるマネージャーだけでなく、本社の専門部署からも立ち上げ支援があるため、ひとりで迷うことはありません。 挨拶まわりなども分担できる環境です。 ■オープン後の運営 拠点の運営管理およびスタッフのマネジメントが中心になります。 拠点運営においては役職者会議を中心に全国のネットワークも活用しながら管理を実施。 本社提供の研修なども活用しながら、育成・改善を進めていきましょう。 スタッフたちの意見も受け入れ、一緒に考えていくのがポイントです。 また、重要書類の管理などもお任せしていきます。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
特別養護老人ホーム小鳩園
埼玉県三郷市中央4-8-4
つくばエクスプレス三郷中央駅 徒歩14分
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
介護福祉士の方歓迎!賞与4.3ヶ月*年間休日115日*残業少なめでプライベートも充実♪
- 介護福祉士
- 交通費支給
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 特別養護老人ホーム
●「三郷中央駅」から徒歩圏内!車通勤も可能な定員55名も小規模特養です★ ●賞与は嬉しい年3回!4.3ヶ月の高水準で高収入が見込めます◎ ●お休みが多く残業はほとんどありませんので、プライベートもしっかり充実させたい方にはオススメです♪

正社員・常勤の管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)求人
LITALICOワークス 大宮
埼玉県さいたま市大宮区下町1-42-2 TS-5BLDG.5階
正社員・常勤
障がい者支援施設
管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)
管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)
【年収425万円~500万円/賞与年2回/年間休日120日以上】就労移行支援施設のセンター長候補
- 無資格
- 交通費支給
- 駅チカ
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 管理職
障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年~1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 <LITALICOワークスのサービスは…> 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで一気通貫でサポートを行います。 1拠点6~7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 <センター長とは…> 一緒に働くスタッフたちと意見を出し合いながら、より良い支援・運営ができるような事業所づくりを進める責任者です。 運営管理・スタッフ育成・マネジメント業務などリーダーとしてお任せしていきます。 ■拠点の新規開設時 近隣の自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などに挨拶まわりを実施。 また、新拠点スタッフの採用計画・育成計画なども立案し、オープンに向けた準備を進めていきます。 エリアごとにいるマネージャーだけでなく、本社の専門部署からも立ち上げ支援があるため、ひとりで迷うことはありません。 挨拶まわりなども分担できる環境です。 ■オープン後の運営 拠点の運営管理およびスタッフのマネジメントが中心になります。 拠点運営においては役職者会議を中心に全国のネットワークも活用しながら管理を実施。 本社提供の研修なども活用しながら、育成・改善を進めていきましょう。 スタッフたちの意見も受け入れ、一緒に考えていくのがポイントです。 また、重要書類の管理などもお任せしていきます。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
特別養護老人ホームルーエ
埼玉県熊谷市川原明戸字台471-3
秩父鉄道秩父本線明戸駅 徒歩18分
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【福利厚生充実☆】日勤のみでプライベートも充実*特別養護老人ホームにてケアマネージャーの募集です!
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 交通費支給
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 特別養護老人ホーム
●特別養護老人ホームにてケアマネージャー業務全般をお願いいたします!モニタリング・アセスメントチェック表の管理、ケアプラン作成などになります。 ●年間休日の113日とプライベートも充実☆ワークライフバランスを重視する方にオススメです! ●福利厚生も充実していますので、長く勤めていただける環境が整っています!

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
医療法人社団 葵会 介護老人保健施設 葵の園・越谷
埼玉県越谷市七左町6-100-1
JR武蔵野線 南越谷駅/東武線 新越谷駅
正社員・常勤
介護老人保健施設(老健)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
医療法人社団 葵会 介護老人保健施設葵の園・越谷
- 無資格
- 急募
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ヘルパー
- 介護老人保健施設
*デイケア(定員70名)内での介護業務 ・入浴介助及び補助 ・食事介助及び見守り ・レクリエーションの実施 ・送迎の補助 <増員のため募集>

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
介護付有料老人ホーム ソラスト越谷
埼玉県越谷市赤山町2-84-1
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
東証プライム上場企業の正社員!越谷市の介護施設でケアマネ求人募集/1000104762
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 交通費支給
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 有料老人ホーム
越谷市の介護福祉施設「介護付有料老人ホーム ソラスト越谷」でのケアマネジャーのお仕事(正社員)。 施設ケアマネ未経験も、ブランクありも歓迎! 夜勤なし! 介護支援専門員資格を活かして、東証プライム上場企業の正社員として長期安定して働ける、有料老人ホームのケアマネ求人です。 ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します! 資格更新研修は、勤務扱い(給与発生)として勤務日に受けていただけます。 【仕事内容】 ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・入居者・ご家族・地域・役所等との連携 ・アセスメントやカンファレンスの開催 ※介護業務は原則ありません(食事介助・見守り程度)

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
介護老人保健施設ナーシングホーム和光
埼玉県和光市新倉8-23-1
東武東上線和光市駅 バス10分
正社員・常勤
介護老人保健施設(老健)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
年間休日125日☆賞与4,5ヶ月分☆マイカー通勤OK☆無料駐車場完備☆高待遇の施設で介護のおしごと♪
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
●食事・入浴・排泄介助等の介護業務、シーツ・服の交換、レクリエーションの立案・開催、パソコンによる書類作成、関係者との連絡調整などをお任せいたします。 ●年間休日125日とお休みが大変多いので、プライベートの時間を大切にしながらのご勤務が可能です♪ ●賞与実績は4.5ヶ月と高水準!住居手当や扶養手当など各種手当も充実で安定した収入が見込めます☆

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
ソーシャルインクルーホーム加須礼羽
埼玉県加須市礼羽 - 517−1
東武伊勢崎線加須駅 車6分
正社員・常勤
障がい者支援施設
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【高額求人】<支援員さんの募集♪>介護職経験あれば無資格OK★福祉資格をお持ちの方は未経験OK★年間休日114日★研修充実でスキルが身に付きます♪
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 社会福祉士
- 交通費支給
- 研修制度あり
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
●30歳~60歳の方々をメインに幅広い世代の方が活躍中!請求や備品手配など事務的なことを本社で巻き取るため現場に集中できます。 ●業務内容はマニュアル化されているためグループホーム未経験者も安心です!研修も充実◎ ●キャリアアップしたい人にもおすすめ!マネージャー等上がっていくと月給40万以上!も目指せます。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
特別養護老人ホーム グレースガーデン越谷
埼玉県越谷市砂原125-1
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【実績賞与 3か月】スタート月給24万円以上・年間休日111日★特養の介護スタッフ募集★【越谷市砂原】
- 無資格
- 交通費支給
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
全職種で有給消化率ほぼ100%◎各種手当充実◎ 「職員が長く勤められる職場作り」が法人理念で職員1人1人を大切にしている職場です! 特別養護老人ホーム グレースガーデン越谷を紹介します 越谷市にある当施設は、自然に囲まれた場所にあるユニット型の特別養護老人ホームです。 「礼節を重んじ、目で見、耳で聴き、心から真摯に寄り添う」を法人理念に掲げ、感謝の気持ちを忘れず利用者さまの日々の幸せを願い、一人ひとりに寄り添った介護サービスの提供に尽力しています。 【業務内容】 ユニット型特別養護老人ホームでの介護業務 【施設概要】 定員:入所100名 居室:個室100室 【業務内容】 身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等) レクリエーションや趣味活動のサポート 自立に必要な生活訓練の支援 外出の際の付き添い 生活や介護内容についての記録・報告 シーツ取替え、清掃など 【直接応募可】 このサイトから応募が可能です。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
介護老人保健施設 ソワンルミエ槻の森
埼玉県さいたま市岩槻区平林寺108
宇都宮線蓮田駅 車8分
正社員・常勤
介護老人保健施設(老健)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
明るい雰囲気が魅力の介護老人保健施設★昇給・賞与あり★年間休日114日★残業ほぼなし♪♪
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 介護老人保健施設
●介護老人保健施設にて、入所者様の介護業務全般をお願いします。即戦力になっていただける経験者の方は優遇します! ●日中帯の勤務時間は7時間と短めで残業はほとんどありません!ワークライフバランスを重視したい方にもオススメです☆ ●退職金制度や再雇用制度など、将来的にも安心できる制度が充実しています◎

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
ふきあげ翔裕園
埼玉県鴻巣市北新宿891番
JR高崎線行田駅 徒歩8分
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【行田駅】有料老人ホームで介護職★駅チカ徒歩8分と通勤らくらく♪資格取得支援制度もあり働きながらキャリアアップ可能☆無資格&未経験OKではじめやすい!
- 無資格
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 駅チカ
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
●年齢、経験、資格全て問いません!やる気さえあれば、熟練した先輩の指導のもとですぐに介護の仕事が始められます◎ ●年間休日を112日設けているためしっかりお休みを取り、リフレッシュした状態でお仕事に取り組めます! ●正社員として末永く働けるよう、弊社はスタッフを全力でサポートいたします♪

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
医療法人社団 松弘会 三愛病院
埼玉県さいたま市桜区田島4-35-17
JR西浦和駅 徒歩 7分
正社員・常勤
病院
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
医療法人社団 松弘会 三愛病院
- 無資格
- 急募
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ケアマネージャー
- 介護支援専門員
居宅介護支援事業所での勤務 「介護」 ○利用者のケアマネジメント業務 *インテーク (利用者との相談面接、介護保険制度の説明等) *アセスメント(課題分析とニーズの把握) *ケアプラン(介護サービス計画書)の作成 *サービス担当者会議(ケアカンファレンス)の運営 *モニタリング (サービスの実施状況やニーズの変化等の確認、再評価) *再アセスメント・給付管理 ○要介護認定等の書類作成や代行申請

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
株式会社 学研ココファン
埼玉県ふじみ野市市沢1-6-6
東武東上線 ふじみ野駅 徒歩 6分
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
株式会社 学研ココファン
- 無資格
- 急募
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- 訪問介護
・全国で約170ヶ拠点展開している学研グループの介護 事業の会社です。 ・学研グループならではの運営ガイドライン(マニュアル) 教育研修がございます。 ・サ責が初めて、サービス付き高齢者向け住宅が初めての方も 歓迎です。 ・スタッフ研修・育成、シフト作成、訪問介護計画の作成、 ケアマネ連携など訪問介護運営全般を担当いただき ます。 ・原則ご入居者(居室数50戸)へのケアの提供が主となり ます。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
十全病院
埼玉県越谷市赤山町5丁目10 - 18十全病院(聖心会)
東武伊勢崎線越谷駅 徒歩5分
正社員・常勤
病院
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【無資格・未経験エントリー可能☆彡】日勤のみ◎/マイカー通勤OK♪/駐車場あり◎/ケアミックス型病院にて看護助手のお仕事です☆
- 無資格
- 介護福祉士
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- 初任者研修
- 駅チカ
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- 日勤のみ
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- 年間休日110日以上
●一般病床55床、療養病床47床のケアミックス型の病院にて看護補助業務をお任せします。 ●マイカー通勤OK!駐車場完備で日々の通勤もストレスフリーです♪ ●日勤のみ!身体への負担も少なく、プライベートを大切にしたい方におすすめです◎

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
介護老人保健施設鶴ヶ島ケアホーム
埼玉県鶴ヶ島市脚折1877
東武越生線一本松駅 車5分
正社員・常勤
介護老人保健施設(老健)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
週休2日◇年間休日111日★賞与3.0ヵ月☆資格・経験お持ちの方お待ちしております◆マイカー通勤OK♪
- 介護福祉士
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- 年間休日110日以上
- 正職員
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- 介護職員
●介護老人保健施設にて、介護業務全般(食事・入浴・排泄介助等)をご担当いただきます。 ●無料駐車場ありでマイカー通勤OK◎朝の通勤もストレスフリー★ ●初任者研修以上の資格をお持ちの方が応募対象となります。資格を活かして介護のお仕事しませんか?

正社員・常勤の管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)求人
居宅介護支援事業所 ソラスト浦和
埼玉県さいたま市浦和区東仲町15-8 グリーンスクエア401号
正社員・常勤
居宅介護支援
管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)
管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)
日勤のみ!さいたま市浦和区の居宅介護支援事業所で管理者を募集!/2000015883
- 主任介護支援専門員
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- 研修制度あり
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- 居宅支援事業所
さいたま市浦和区の「居宅介護支援事業所 ソラスト浦和」で管理者の正社員(常勤)求人募集です。 主任介護支援専門員の資格を活かし、東証プライム上場企業の正社員として安定してお仕事できる環境です。 ケアマネジメント業務を行いながら、事業所の運営(マネジメント業務)をお願いします。 ケアマネ経験を活かして、施設長へステップアップ・キャリアアップしたい方歓迎です。 ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します! 資格更新研修は、勤務扱い(給与発生)として勤務日に受けていただけます。 【仕事内容】 ・事業所の人員管理や収支管理、給付管理業務 ・行政・医療機関・介護事業者との調整、営業活動 ・スタッフマネジメント(採用、育成、指導) ・居宅サービス計画の作成、ケアマネージャー業務など

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
特別養護老人ホーム やしおの郷
埼玉県八潮市大字八條1221番
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正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【特別養護老人ホーム/介護職/正社員】令和6年5月開設予定!オープニングスタッフ募集◎無資格・未経験応募可能/手当も豊富でモチベーションも上がります♬
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ご利用者様が施設において快適に生活できるようケアプランに沿ってサポートをお願いします。 【主な業務内容】 食事・入浴・排泄などの身体介護 掃除・洗濯などの日常生活のサポート 日常会話やリハビリ・レクリエーションなど 一緒に楽しみながら、あたたかな雰囲気の中で一日を楽しく過ごしていただけるように援助を行って頂きます。