正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
198,000円〜(月給)ノーマ・ヴィラージュ聖風苑デイサービスセンター
神奈川県川崎市川崎区池上新町3-1-8
京急大師線川崎大師駅 車8分
正社員・常勤
通所介護（デイサービス）
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
無資格未経験の方も歓迎★土日休み★自分の引き出しが広がる!やりたいことや目標を応援してくれる施設です!
- 無資格
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 社会福祉士
- 土日休み
- 無資格OK
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●障害者生活介護事業所(日中通所サービス)及び短期入所における支援業務を担当して頂きます◎ ●利用者さんへの食事、入浴、トイレ介助・音楽、レクリエーション、体操、創作などの活動支援・清掃(公園、地域施設など)、リサイクル(古紙、空き缶など)、生産活動上のサポート・送迎など! ●日勤のみの勤務なのでお仕事終わりの予定も立てやすいです◎
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
200,000円〜(月給)デイサービス鋼管通
神奈川県川崎市川崎区鋼管通1-3-10
JR南武線小田栄駅 徒歩12分
正社員・常勤
通所介護（デイサービス）
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
日勤のみ◎土日休み♪♪無資格相談OK◎無料駐車場あり!資格取得支援あり♪働きやすさ抜群です!
- 無資格
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 土日休み
- 日勤のみ
- 無資格OK
- 正職員
- 介護職
●経験のある方&有資格者歓迎☆無資格の方もご相談いただけます♪資格取得支援もあり! ●土日休み&日勤のみ◎プライベートの時間を大切にしながらメリハリのある働き方が可能です☆ ●無料駐車場完備でマイカー通勤OK♪天候に左右されず通勤できるのは安心ですね★
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
211,680円〜(月給)ノーマ・ヴィラージュ聖風苑デイサービスセンター
神奈川県川崎市川崎区池上新町3-1-8
京急大師線川崎大師駅 車8分
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
年間休日120日以上!休暇制度充実♪各種手当充実◎デイサービスセンターでの介護のお仕事です!
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 土日休み
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●デイサービスセンターでの介護業務全般に従事していただきます。契約社員での雇用ですが、正社員登用制度があります。※送迎業務があるため、運転免許証必須です。(AT限定可) ●子育て支援手当や送迎運転手当等の月々の手当が手厚く充実しています◎腰を据えて働きたい方にもおススメです! ●年間休日は124日と大変多く、基本的に土・日はお休みです♪産前産後休暇や育児休暇、慶弔休暇 等の休日制度が充実しています♪
非常勤・パートのケアマネージャー（介護支援専門員）求人
1,600円〜(時給)住宅型有料老人ホーム リュエル・シャンテール
神奈川県川崎市川崎区浜町4-6-19
JR南武線浜川崎駅 徒歩14分
非常勤・パート
有料老人ホーム
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【住宅型有料老人ホームのケアマネジャー(パート)】勤務は1日5時間・週3日~応相談♪移動の負担や、夜間・休日等の緊急呼び出しナシ!
- 介護支援専門員
- 主任介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 交通費支給
- ブランクOK
- 土日休み
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- パート
- 有料老人ホーム
住宅型有料老人ホームに併設する、居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務全般。 【具体的には】 当施設では、最大72名の入居者様が生活をしています。 入居者様を対象としたケアプランの作成をはじめ、下記業務をお任せします。 ■施設入居者様のケアプラン作成 ■入居面談(アセスメント) ■サービス担当者会議の開催 ■モニタリングの実施 ■施設職員との情報共有・連携 ■ご家族への連絡・対応 など。 ※生活相談員や介護職との兼務ではなく、ケアマネ業務専任です。 【経験やブランク等は問いません!】 心身の状態や考え方、価値観も異なる入居者様お一人おひとりに最適なプランを考えていくには、ケアマネジャー自身の“人間力”が重要になります。 そこで当施設では、人物重視の採用を行っています。 業務は先輩ケアマネが丁寧に研修・サポートするので、未経験の方やブランクのある方も歓迎です! 安心してスタートできる環境を整えています。 主任介護支援専門員の資格取得を支援しますので、スキルアップを目指したい方にもピッタリ! 施設ケアにおけるマネジメントの重要な核として、ご活躍ください。 【当施設のケアマネならではのやりがい】 ◆入居者様の様子を間近で見ることが出来ます。 ケアプランの対象となるのは、当施設で生活をしている最大72名の入居者様。 日々の生活の中で、入居者様に良い変化が見られると、大きなやりがいを感じることができます。 ◆情報共有・医療連携を密に行うことが出来ます。 生活相談員や介護スタッフ・看護師も同じ職場で働いているため、情報収集や連携がしやすいことも特徴です。 また、在宅医療専門クリニックと提携しており、医師との連携もスムーズです。 各職種のスタッフと連携を取りながら、チームアプローチによる切れ目のないケアを行っています。 【働きやすい環境です♪】 ◆移動の負担はありません! 入居者様専任でご担当頂くため、移動は基本施設内のみ。 自転車で利用者様宅を訪問したり…といった負担はありません! ◆夜間・休日等の緊急呼び出しはありません! 施設内では24時間体制で介護スタッフが常駐しており、日中は生活相談員が共に勤務をしています。 夜間や休日の緊急呼び出しは、ほとんどありません。
非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人
1,766円〜(時給)住宅型有料老人ホーム リュエル・シャンテール
神奈川県川崎市川崎区浜町4-6-19
JR南武線浜川崎駅 徒歩14分
非常勤・パート
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【未経験・ブランクのある方も歓迎!】勤務は週1日~、日数・曜日応相談♪住宅型有料老人ホームの早番・短時間介護スタッフ(パート)
- 初任者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 土日休み
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- パート
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
入居者様の介助業務全般をお願いします。 スタッフ一人ひとりの業務スケジュールが明確になっているため、働きやすい環境です。 【具体的には】 ■朝食時の介助業務 居室からダイニングへの誘導、食事の配膳・サポート、服薬介助など ■起床時の介助業務 更衣・排せつ介助など 【働く環境について】 当施設では最大72名の入居者様が生活しており、元気な方から介助が必要な方まで幅広くいらっしゃいます。 正社員比率が高く、手厚い人員体制でお一人お一人に最適なサービスを提供しています。 【未経験の方・ブランクがある方も歓迎】 経験の有無に関わらず、まずは先輩スタッフの同行研修からスタートし、丁寧にサポートします。 未経験・ブランクのある方も安心して働ける環境です。
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
280,000円〜(月給)住宅型有料老人ホーム リュエル・シャンテール
神奈川県川崎市川崎区浜町4-6-19
JR南武線浜川崎駅 徒歩14分
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【住宅型有料老人ホームのケアマネジャー(正社員)】資格更新費助成制度・主マネ資格取得支援有!移動の負担や、夜間・休日等の緊急呼び出しナシ!
- 介護支援専門員
- 主任介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 交通費支給
- ブランクOK
- 土日休み
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 正職員
- 有料老人ホーム
住宅型有料老人ホームに併設する、居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務全般。 【具体的には】 当施設では、最大72名の入居者様が生活をしています。 入居者様を対象としたケアプランの作成をはじめ、下記業務をお任せします。 ■施設入居者様のケアプラン作成 ■入居面談(アセスメント) ■サービス担当者会議の開催 ■モニタリングの実施 ■施設職員との情報共有・連携 ■ご家族への連絡・対応 など。 ※生活相談員や介護職との兼務ではなく、ケアマネ業務専任です。 【経験やブランク等は問いません!】 心身の状態や考え方、価値観も異なる入居者様お一人おひとりに最適なプランを考えていくには、ケアマネジャー自身の“人間力”が重要になります。 そこで当施設では、人物重視の採用を行っています。 業務は先輩ケアマネが丁寧に研修・サポートするので、未経験の方やブランクのある方も歓迎です! 安心してスタートできる環境を整えています。 主任介護支援専門員の資格取得を支援しますので、スキルアップを目指したい方にもピッタリ! 施設ケアにおけるマネジメントの重要な核として、ご活躍ください。 【当施設のケアマネならではのやりがい】 ◆入居者様の様子を間近で見ることが出来ます。 ケアプランの対象となるのは、当施設で生活をしている最大72名の入居者様。 日々の生活の中で、入居者様に良い変化が見られると、大きなやりがいを感じることができます。 ◆情報共有・医療連携を密に行うことが出来ます。 生活相談員や介護スタッフ・看護師も同じ職場で働いているため、情報収集や連携がしやすいことも特徴です。 また、在宅医療専門クリニックと提携しており、医師との連携もスムーズです。 各職種のスタッフと連携を取りながら、チームアプローチによる切れ目のないケアを行っています。 【働きやすい環境です♪】 ◆移動の負担はありません! 入居者様専任でご担当頂くため、移動は基本施設内のみ。 自転車で利用者様宅を訪問したり…といった負担はありません! ◆夜間・休日等の緊急呼び出しはありません! 施設内では24時間体制で介護スタッフが常駐しており、日中は生活相談員が共に勤務をしています。 夜間や休日の緊急呼び出しは、ほとんどありません。
非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人
1,400円〜(時給)住宅型有料老人ホーム リュエル・シャンテール
神奈川県川崎市川崎区浜町4-6-19
JR南武線浜川崎駅 徒歩14分
非常勤・パート
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【未経験・ブランクのある方も歓迎!】勤務は週1日~、日数・曜日応相談♪住宅型有料老人ホームの遅番・短時間介護スタッフ(パート)
- 初任者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 土日休み
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- パート
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
入居者様の介助業務全般をお願いします。 スタッフ一人ひとりの業務スケジュールが明確になっているため、働きやすい環境です。 【具体的には】 ■夕食時の介助業務 居室からダイニングへの誘導、食事の配膳・サポート、服薬介助など ■就寝時の介助業務 更衣・排せつ介助など 【働く環境について】 当施設では最大72名の入居者様が生活しており、元気な方から介助が必要な方まで幅広くいらっしゃいます。 正社員比率が高く、手厚い人員体制でお一人お一人に最適なサービスを提供しています。 【未経験の方・ブランクがある方も歓迎】 経験の有無に関わらず、まずは先輩スタッフの同行研修からスタートし、丁寧にサポートします。 未経験・ブランクのある方も安心して働ける環境です。
非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人
1,220円〜(時給)住宅型有料老人ホーム リュエル・シャンテール
神奈川県川崎市川崎区浜町4-6-19
JR南武線浜川崎駅 徒歩14分
非常勤・パート
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【住宅型有料老人ホームの介護スタッフ(パート)】未経験・ブランクのある方も歓迎!勤務は週2日~OK♪インカム導入でスタッフ同士の連携もバッチリ!記録書類のシステム化も実施し、業務負荷を軽減♪
- 初任者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 土日休み
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- パート
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
入居者様の介助業務全般をお願いします。 スタッフ一人ひとりの1日の業務スケジュールが明確になっているため、働きやすい環境です。 【具体的には】 更衣介助、排泄介助、入浴介助、起床・就寝介助、食事の補助(配膳・食事介助・服薬介助等)など。 ★食事は、専門スタッフが厨房で一から手作りしている自慢の料理を提供しています。スタッフも食べることができます♪ ★仕事内容は、勤務日・時間帯によって異なります。音楽療法・レクリエーションのお手伝い、買い物(近隣のコンビニ等)の付き添いなどをお願いする場合もあります。 施設では最大72名の入居者様が生活しており、元気な方から介助が必要な方まで幅広くいらっしゃいます。正社員比率が高く、手厚い人員体制で入居者様お一人お一人に最適なサービスを提供しています。 【インカムの導入や記録書類のシステム化で働きやすさも◎】 施設ではインカムを導入しているので、何か不安なことがあってもすぐに確認をしたり応援の依頼ができます! また、スタッフの業務負荷を軽減するために、記録書類のシステム化を行っています。介護記録を手書きで記入する必要がなく、スマートフォン端末で管理しています。 【当施設について】 当施設では、認知症への効果が期待される『音楽療法』や、メディア等で注目されている認知症ケア技法の『ユマニチュード』を取り入れております。 音楽に合わせて身体を動かすプログラムを実施したり、館内BGMを活用した季節に合った明るい雰囲気づくりなどにも取り組んでいます。 季節イベントや催し物など、施設内のレクリエーションもバラエティ豊富♪ 入居者様に、より充実した毎日を過ごして頂けるように、各職種のスタッフが連携しながら、一丸となって取り組んでいます。
非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人
1,350円〜(時給)住宅型有料老人ホーム リュエル・シャンテール
神奈川県川崎市川崎区浜町4-6-19
JR南武線浜川崎駅 徒歩14分
非常勤・パート
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【住宅型有料老人ホームの夜勤専従】勤務は週1日~、日数・曜日応相談♪インカム導入で夜勤3名体制で連携バッチリ!年齢・経験は問いません◎
- 初任者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 夜勤のみ
- 土日休み
- 研修制度あり
- パート
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
入居者様の介助業務全般をお願いします。 スタッフ一人ひとりの業務スケジュールが明確になっているため、働きやすい環境です。 【具体的には】 ■夕食・朝食の時間帯(18:00〜19:00/8:00〜9:00) 居室からダイニングへの誘導、食事の配膳・サポートなど ■就寝・起床の時間帯(19:00~22:00/6:00~8:00) 更衣・排せつ介助・服薬介助など ■夜間帯(22:00~翌6:00) ・事務所での待機・コール対応(待機時は記録書類の確認や備品補充などを行います) ・一部入居者様の介助業務(体位交換・排せつ介助など) ・スタッフ3名が交替で休憩(1時間) など 【勤務体制について】 夜間(22:00~翌6:00)の業務は、常勤のリーダーを含む3名体制。インカムを導入しており、スタッフ同士の連携もバッチリです! 困ったことがあればすぐに相談したり、応援のお願いをすることもできますので、ご安心ください。 ※急変時などの緊急対応は、夜間当番で待機している担当者が対応しますので、救急車への同乗はございません。 【未経験の方・ブランクがある方も歓迎】 経験の有無に関わらず、まずは先輩スタッフの同行研修からスタートし、丁寧にサポートします。 未経験・ブランクのある方も安心して働ける環境です。
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