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京都府八幡市の初任者研修求人・転職情報

求人16

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

231,000円〜(月給)

ホスピス対応型住宅リベル 京都南

京都府八幡市八幡月夜田79-3
京阪本線樟葉駅 バス13分

  • 正社員・常勤

  • サービス付き高齢者向け住宅

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

住宅型有料老人ホーム ホスピス対応型住宅リベル 京都南の介護職/ヘルパー求人(正職員)

  • 初任者研修
  • 年間休日110日以上
  • 正職員
  • 介護職
  • ヘルパー
  • 介護職員
  • サービス付き高齢者向け住宅

訪問介護の業務全般 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、移動介助 ・日常生活のサポート全般 ・健康管理 ・見守り ・介護記録作成 等 <1日の流れ 日勤> 08:20 出勤 08:30 排泄介助や入浴介助、コール対応 11:30 昼食準備と配膳 12:00 昼食の食事介助と口腔ケア、服薬介助 12:30 休憩 13:30 排泄介助や入浴介助の対応 15:30 施設内の清掃、コール対応 17:00 夕食の準備、移動介助 17:30 退勤 <1日の流れ 夜勤> 16:50 出勤 17:00 配膳、食事介助、口腔ケア 18:00 食事片付け、排泄介助、コール対応 22:00 排泄介助 0:00 休憩120分 2:00 ごみ処理、コール対応 4:00 排泄介助 6:00 朝食準備 7:00 食事介助、口腔ケア 8:00 食事片付け 9:00 退勤

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

165,000円〜(月給)

特別養護老人ホーム京都ひまわり園

京都府八幡市八幡清水井 - 31
京阪本線橋本駅 車6分

  • 正社員・常勤

  • 特別養護老人ホーム

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

マイカー通勤OKで朝の通勤もストレスフリー♪再雇用制度もあり腰を据えて長くお勤め可能!

  • 介護福祉士
  • 実務者研修
  • 初任者研修
  • 交通費支給
  • 研修制度あり
  • 正職員
  • 介護職
  • ヘルパー
  • 介護職員
  • 特別養護老人ホーム

●特別養護老人ホームにおける介護業務全般をお願いします♪ ●住宅手当、扶養手当など各種手当が充実しており、生活面をサポートしてくれます◎ ●スキルアップのための研修や、キャリアアップできる制度が豊富!成長できる環境が整っています!

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

197,000円〜(月給)

京都府八幡市
京阪本線

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

【京都府/八幡市】全国展開する大手法人◎訪問介護で介護職の募集です♪

  • 初任者研修
  • 介護福祉士
  • 週休2日制
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 研修制度あり
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員
  • 介護職

ご利用者様のご自宅へ訪問し、介護サービスを提供 ・身体介護:食事・入浴・排泄等の介助 ・生活支援:掃除・洗濯・調理・買い物 等 ◆丁寧な指導・研修制度!ブランクの長い方、未経験の方も安心 ◆同社独自の福利厚生制度あり♪ ◆キャリアアップ支援制度・キャリアパス制度あり

非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人

1,360円〜(時給)

ツクイ京都男山

京都府八幡市男山八望3番1 B47-105
京阪本線樟葉駅 バス14分

  • 非常勤・パート

  • 訪問介護

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

《★土日祝日は時給100円UP★》高額求人*週1日・1時間~勤務OK*年2回特別手当あり!

  • 介護福祉士
  • 実務者研修
  • 初任者研修
  • 交通費支給
  • 日勤のみ
  • パート
  • 介護職
  • ヘルパー
  • 介護職員
  • 訪問介護

●勤務時間は7:00~22:00の間で1時間以上、週1日以上入れる方を募集しています! ●資格をお持ちであれば、経験がなくてもご応募いただけます。介護士としてのスタートをきる方にもピッタリです。 ●パートの皆様にも特別手当を支給!業績により異なりますが、年2回最大16万円の特別手当の支給実績があります♪

非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人

20,000円〜(日給)

特別養護老人ホーム京都ひまわり園

京都府八幡市八幡清水井 - 31
京阪本線橋本駅 車6分

  • 非常勤・パート

  • 特別養護老人ホーム

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

【夜勤専従スタッフ募集!】経験者優遇◎幅広い年齢層のスタッフが活躍中☆彡夜間に効率よく稼ぎたい方必見です♪♪

  • 介護福祉士
  • 実務者研修
  • 初任者研修
  • 交通費支給
  • 夜勤のみ
  • 研修制度あり
  • パート
  • 介護職
  • ヘルパー
  • 介護職員

●特別養護老人ホームにてご利用者様の排泄、更衣、食事介助等の身体介護、夜間安否確認などのお手伝いをお願いします! ●夜間を利用して効率よく稼ぎたい方、日中の時間を有効に使いたい方におすすめです☆ ●マイカー、自転車、バイク通勤可能です◎ご自分のライフスタイルに沿った通勤方法をお選び頂けます♪

非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人

1,100円〜(時給)

ホスピス対応型住宅リベル 京都南

京都府八幡市八幡月夜田79-3
京阪本線樟葉駅 バス13分

  • 非常勤・パート

  • サービス付き高齢者向け住宅

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

住宅型有料老人ホーム ホスピス対応型住宅リベル 京都南の介護職/ヘルパー求人(パート・バイト)

  • 初任者研修
  • パート
  • 介護職
  • ヘルパー
  • 介護職員
  • サービス付き高齢者向け住宅

訪問介護の業務全般 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、移動介助 ・日常生活のサポート全般 ・健康管理 ・見守り ・介護記録作成 等 <1日の流れ 日勤> 08:20 出勤 08:30 排泄介助や入浴介助、コール対応 11:30 昼食準備と配膳 12:00 昼食の食事介助と口腔ケア、服薬介助 12:30 休憩 13:30 排泄介助や入浴介助の対応 15:30 施設内の清掃、コール対応 17:00 夕食の準備、移動介助 17:30 退勤 <1日の流れ 夜勤> 16:50 出勤 17:00 配膳、食事介助、口腔ケア 18:00 食事片付け、排泄介助、コール対応 22:00 排泄介助 0:00 休憩120分 2:00 ごみ処理、コール対応 4:00 排泄介助 6:00 朝食準備 7:00 食事介助、口腔ケア 8:00 食事片付け 9:00 退勤

非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人

1,104円〜(時給)

住宅型有料老人ホーム リベラメンテ京都南

京都府八幡市八幡月夜田79-3
京阪本線樟葉駅 バス13分

  • 非常勤・パート

  • 有料老人ホーム

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

週3日~応相談☆1日4~5時間でOK☆日勤のみ☆残業少なめ☆昇給あり☆未経験の方も歓迎の有老ホームでのお仕事です♪

  • 介護福祉士
  • 実務者研修
  • 初任者研修
  • 交通費支給
  • ブランクOK
  • 日勤のみ
  • 研修制度あり
  • パート
  • 介護職
  • ヘルパー

●入居者さまの身体介護(入浴、排泄、更衣、食事、移動など)・生活援助(掃除、洗濯、買物、衣類整理、外出介助など)をお任せいたします。資格をお持ちの方なら未経験の方もOKです! ●昇給あり!頑張りがきちんと反映されますので、モチベーションアップにも繋がりますね☆ ●週3~4日、1日4~5時間で勤務日数・曜日・時間等は相談可能です!朝や夕食の時間帯に勤務出来る方歓迎です◎

正社員・常勤の生活支援員求人

251,220円〜(月給)

RASIEL八幡

京都府八幡市橋本平野山85-8

  • 正社員・常勤

  • グループホーム

  • 生活支援員

生活支援員

RASIEL八幡

  • 初任者研修
  • 社会保険完備
  • 日勤のみ
  • 生活支援員
  • グループホーム

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人

1,130円〜(時給)

看護多機能施設すみれ

京都府八幡市八幡馬場38番地

  • 非常勤・パート

  • 小規模多機能

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

看護多機能施設すみれ

  • 初任者研修
  • 社会保険完備
  • 日勤のみ
  • パート
  • ヘルパー
  • 介護職
  • 介護職員
  • 小規模多機能
  • 居宅介護

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

NEW

正社員・常勤の看護助手・看護職員求人

181,900円〜(月給)

八幡中央病院

京都府八幡市八幡五反田39-1
京阪本線樟葉

  • 正社員・常勤

  • 病院

  • 看護助手・看護職員

看護助手・看護職員

八幡中央病院

  • 初任者研修
  • 週休2日制
  • 賞与あり
  • 退職金あり
  • 日勤・夜勤
  • 看護助手
  • 病院
  • 訪問介護ステーション

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人

1,250円〜(時給)

ヘルパーステーションあさがお

京都府八幡市八幡千束13
京阪本線石清水八幡宮

  • 非常勤・パート

  • 訪問介護

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

地域との結びつきを重視。八幡市にあるヘルパーステーションです

  • 初任者研修
  • 週休2日制
  • 日勤のみ
  • パート
  • ヘルパー
  • 介護職
  • 介護職員
  • 訪問介護ステーション

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

正社員・常勤の看護助手・看護職員求人

204,800円〜(月給)

みのやま病院

京都府八幡市欽明台北4-2
学研都市線松井山手

  • 正社員・常勤

  • 病院

  • 看護助手・看護職員

看護助手・看護職員

みのやま病院

  • 初任者研修
  • 賞与あり
  • 退職金あり
  • 日勤・夜勤
  • 看護助手
  • 病院

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

正社員・常勤の看護助手・看護職員求人

180,000円〜(月給)

男山病院

京都府八幡市男山泉19
京阪本線樟葉 バス5分

  • 正社員・常勤

  • 病院

  • 看護助手・看護職員

看護助手・看護職員

男山病院

  • 初任者研修
  • 賞与あり
  • 退職金あり
  • 日勤・夜勤
  • 看護助手
  • 病院
  • 居宅介護
  • 訪問介護ステーション
  • 訪問看護
  • 通所リハ

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

NEW

正社員・常勤のその他求人

4,000,000円〜(年収)

京都府八幡市
京阪本線

  • 正社員・常勤

  • グループホーム

  • その他

その他

【京都府/八幡市】月9日休み&日勤帯◎障がい者グループホームでのサービス管理責任者募集《契約社員》

  • 初任者研修
  • 社会福祉士
  • 社会福祉主事
  • 実務者研修
  • 介護福祉士
  • 精神保健福祉士
  • 日勤のみ
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給

障がい者グループホームでのサービス管理責任者業務 ■利用者様の健康状態とケアプランの作成・サービス管理、ご本人やご家族との面談、利用者様の就労先や関係支援機関・病院などとの連携・調整 ・スタッフ管理・運営管理・収支管理・行政管理等 ※転勤あり ◆連続休暇促進制度あり♪年4回ほど5日以上の休暇を取得できます

NEW

非常勤・パートの看護助手・看護職員求人

1,070円〜(時給)

みのやま病院

京都府八幡市欽明台北4-2
学研都市線松井山手

  • 非常勤・パート

  • 病院

  • 看護助手・看護職員

看護助手・看護職員

みのやま病院

  • 初任者研修
  • 日勤・夜勤
  • パート
  • 看護助手
  • 病院

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人

1,450円〜(時給)

ツクイ京都男山

京都府八幡市男山八望3-1 B47-105
京阪本線樟葉 バス15分

  • 非常勤・パート

  • 居宅介護支援

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

訪問介護・居宅介護支援のサービスを提供。手厚いサポート体制が喜ばれています

  • 初任者研修
  • 日勤のみ
  • パート
  • ヘルパー
  • 介護職
  • 介護職員
  • 居宅介護
  • 訪問介護ステーション

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

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介護求人セレクトに八幡市の初任者研修求人は何件ありますか?

八幡市では16件の介護求人を掲載しています。募集求人は施設形態、仕事内容など様々な条件で絞り込むことが出来ます、自分の希望にあった、正社員・パート・派遣などのお仕事を探せます。

どのような条件が人気ですか?

八幡市の初任者研修では次の条件が人気です。 ・オープニングスタッフ ・正社員 ・ハローワーク 介護求人セレクトに会員登録すると希望にあった求人が受け取れるようになりますので、是非ご利用ください。

京都府八幡市初任者研修の 平均給与

正社員・常勤
平均
月給
23.7万円

最高額 30万円

最低額 18万円

掲載中の求人情報7件をもとに算出

非常勤・パート
平均
時給
1,366

最高額 1,900円

最低額 1,130円

掲載中の求人情報7件をもとに算出

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施設を知りたい

  • 異業種から介護へ再挑戦!訪問介護で築く新しいキャリア
  • 何歳からでも、どんな方でも活躍してもらえる組織であり続けるために
  • 明確なコンセプトを軸に展開されるデイの魅力
  • 新しいスタッフは、大切な新しい刺激

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