東京都江東区の介護支援専門員 有料老人ホーム求人・転職情報

ケアマネージャー（介護支援専門員）

【東京都/江東区】2023年3月新規オープン予定☆介護付き有料老人ホームにてケアマネ募集<日勤>

• 介護支援専門員
• ケアマネージャー
• 資格取得支援
• 日勤のみ
• 年間休日110日以上
• 研修制度あり
• 賞与あり
• 社会保険完備
• 交通費支給
• 正職員

【仕事内容】 ■介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・利用者やそのご家族との面談 ・新規入居時の事前調査 ・多職種との連携 ・書類の作成 ・その他付随業務 等

ケアマネージャー（介護支援専門員）

プレザングラン豊洲

• ケアマネージャー
• 介護支援専門員
• 賞与あり
• 退職金あり
• 日勤のみ
• 年間休日110日以上
• 有料老人ホーム

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

ケアマネージャー（介護支援専門員）

【東京都/江東区】 大手企業が運営する有料老人ホームでのケアマネジャー募集

• 介護支援専門員
• ケアマネージャー
• 週休2日制
• 年間休日110日以上
• 交通費支給
• 退職金あり
• 正職員
• 有料老人ホーム

介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。様々な職種と連携して、高齢者のよりよい暮らしの実現を目指します。介護認定の申請を代理で行うこともあります。高齢者や家族の一番の相談相手となります。 <ポイント> ◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。

ケアマネージャー（介護支援専門員）

【東京都/江東区】 福利厚生充実 大手法人が展開する有料老人ホームにてケアマネジャー募集

• 介護支援専門員
• ケアマネージャー
• 日勤のみ
• 研修制度あり
• 交通費支給
• 退職金あり
• 正職員
• 有料老人ホーム

要介護者・要支援者からの相談に対し、状況に応じたサービスを利用できるよう各所との連絡調整・サポートを行います。

ケアマネージャー（介護支援専門員）

【東京都/江東区】 大手企業が運営する有料老人ホームでのケアマネジャー募集

• 介護支援専門員
• ケアマネージャー
• 週休2日制
• 年間休日110日以上
• 交通費支給
• 退職金あり
• 正職員
• 有料老人ホーム

介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。様々な職種と連携して、高齢者のよりよい暮らしの実現を目指します。介護認定の申請を代理で行うこともあります。高齢者や家族の一番の相談相手となります。 <ポイント> ◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。

ケアマネジャー（介護支援専門員）

• 株式会社ケア２１
• プレザングラン江東亀戸
• ケアノワ
• 正職員・常勤
• ケアマネジャー（介護支援専門員）
• ケアマネジャー（介護支援専門員）
• 主任介護支援専門員
• その他
• 有料老人ホーム
• 未経験OK

有料老人ホームの計画作成担当者（ケアマネ）/9-18時勤務/週休2日 ケアマネ資格を活かす♪計画作成担当者 募集/定年なし/残業ほぼなし/未経験からのスタートも可能です！ 介護付有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ■ご入居者のプラン作成（使用ソフト：カナミック） ■ケアマネ業務（インテーク/アセスメント/モニタリング対応） ■新入居対応 ■選考の流れ 応募 → 面接（1回）→ 内定 ※見学もOK 【施設のおすすめポイント】 私たちの施設の自慢は、国内随一の規模の大きさが可能にする、「人を大事にし、人を育てる」の実践です！ POINT①～キャ...