正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
279,287円〜(月給)ネオ・サミット湯河原
静岡県熱海市泉17番地の2
JR東海道本線(東京~熱海)湯河原駅 徒歩15分
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
ネオ・サミット湯河原/実務者研修/正社員
- ホームヘルパー1級
- 実務者研修
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 有料老人ホーム
【有料老人ホームにおける介護業務】 食事介助、排泄介助、入浴介助、散歩、レクリエーション、介護記録作成(PC入力業務あり)等 CP(コンタクトパーソン)業務あり 委員会活動(アクティビティ委員会、食事委員会等)あり
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
3,300,000円〜(年収)静岡県浜松市中央区
JR東海道本線
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【静岡県/浜松市中央区】特別養護老人ホームにて介護職員募集<常勤>
- 介護福祉士
- ホームヘルパー1級
- ホームヘルパー2級
- 初任者研修
- 週休2日制
- 年間休日120日以上
- 交通費支給
- 高給与
- 年間休日110日以上
- 正職員
【仕事内容】 ■特別養護老人ホームにおける介護職業務全般 ■介護の必要な利用者の食事・入浴などの身体介助から生活援助に至るまで幅広く行っていただきます。また、話し相手になるなどの精神面でのフォローも重要なお仕事です。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
3,260,000円〜(年収)静岡県富士市
JR東海道本線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【静岡県/富士市】住宅型有料老人ホームにてサービス提供責任者募集<常勤>
- 介護福祉士
- ホームヘルパー1級
- 介護職員基礎研修
- 週休2日制
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
【仕事内容】 ■住宅型有料老人ホーム施設内での介護職業務全般 ・介護全般(食事介護・排泄介助・着替え介助・入浴介助等) ・訪問介護計画書作成、アセスメント、モニタリング、担当者会議参加、記録簿確認、事業所連絡等。 *介護業務、事務業務、半々の仕事内容です。 *簡単なパソコン操作あります。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
278,000円〜(月給)静岡県熱海市
JR伊東線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【静岡県/熱海市】研修制度充実◎日勤のみ★訪問介護事業所でのサービス提供責任者募集《正社員》
- 介護福祉士
- 実務者研修
- ホームヘルパー1級
- 介護職員基礎研修
- 日勤のみ
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 正職員
- サービス提供責任者
■サービス提供責任者業務 ・訪問介護業務(身体介護、生活援助) ・ご利用者様、ご家族様とのアセスメント ・訪問介護計画書の作成 ・担当者会議への出席 ・ヘルパーさんへの指導 ◆充実した研修制度!未経験の方はもちろん、経験がある方もしっかり学べます
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
180,000円〜(月給)静岡県磐田市
JR東海道本線
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【静岡県/磐田市】 グループホームにて介護職の募集
- 介護福祉士
- 初任者研修
- 実務者研修
- ホームヘルパー1級
- ホームヘルパー2級
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
■グループホームでのケア業務全般 ・食事・排泄・入浴・などの生活介助 ・移乗・歩行時などの介入および介助 ・レクリエーションの企画・運営 ・生活記録、健康記録の作成 ・簡単な調理
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
200,000円〜(月給)静岡県湖西市
JR東海道本線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【静岡県/湖西市】マイカー通勤OK☆施設内訪問介護サービスにてサービス提供責任者募集〈正社員〉
- 介護福祉士
- 実務者研修
- ホームヘルパー1級
- 週休2日制
- 交通費支給
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
【仕事内容】 ■施設内訪問介護サービス提供におけるケアマネ・ヘルパーとの連絡・調整業務 ・訪問介護計画書作成(手当有り) ・訪問介護業務 ・介護職員のシフト管理 ・介護職員の指導育成 ・ケアマネージャーが立てた介護プランを基に、訪問介護サービスの計画立案やヘルパーへの指示、指導
正社員・常勤の看護助手・看護職員求人
2,620,000円〜(年収)静岡県掛川市
天竜浜名湖鉄道
正社員・常勤
病院
看護助手・看護職員
看護助手・看護職員
【静岡県/掛川市】賞与4.1ヶ月実積☆残業少なめ!精神科病院での看護助手のお仕事です《正社員》
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- ホームヘルパー1級
- ホームヘルパー2級
- 交通費支給
- 正職員
- 看護助手
- 病院
【仕事内容】 ■精神科病院における看護助手業務全般 ・看護師業務の補助 ・食事、入浴等のお世話 ・リハビリ、レクリエーション活動支援 等
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
178,000円〜(月給)静岡県静岡市駿河区
JR東海道本線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【静岡県/浜松市中区】年間休日113日★訪問介護事業所にてサービス提供責任者の募集です!
- 初任者研修
- ホームヘルパー1級
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
【仕事内容】 ■訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務全般 ・ご利用者宅に訪問して介護サービス提供(身体介護・生活援助) ・アセスメント ・書類作成 ・担当者会議 ・シフト作成 ・訪問介護計画書作成 ※自家用車を使用していただきます。(車両借上手当有)
正社員・常勤の看護助手・看護職員求人
165,000円〜(月給)静岡県富士市
正社員・常勤
病院
看護助手・看護職員
看護助手・看護職員
【静岡県/富士市】◎日勤!年間休日120日程度◎病院にて看護助手の募集<日勤常勤>
- 介護福祉士
- ホームヘルパー1級
- ホームヘルパー2級
- 無資格
- 交通費支給
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 看護助手
- 病院
■看護助手業務全般 ■患者様のシーツの交換、入浴介助、食事介助、排せつ介助等 ■検査をする際の送迎 ■患者様への説明、清拭、部屋移動など ■その他雑務などの業務
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
178,000円〜(月給)静岡県藤枝市
JR東海道本線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【静岡県/藤枝市】年間休日113日★訪問介護事業所にてサービス提供責任者の募集です!
- 初任者研修
- ホームヘルパー1級
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
【仕事内容】 ■訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務全般 ・ご利用者宅に訪問して介護サービス提供(身体介護・生活援助) ・アセスメント ・書類作成 ・担当者会議 ・シフト作成 ・訪問介護計画書作成 ※自家用車を使用していただきます。(車両借上手当有)
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
185,976円〜(月給)特別養護老人ホーム 玉じゅ園
静岡県三島市玉沢80番地
JR東海道本線(熱海~浜松)函南駅 車9分
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
特別養護老人ホーム_介護職(介護福祉士実務者研修修了)の求人【正社員】
- 介護福祉士
- 実務者研修
- ホームヘルパー1級
- 交通費支給
- 研修制度あり
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
◆特別養護老人ホーム入園者様、もしくは短期入所生活介護ご利用者様の 日常生活の支援ならびに自立援助(ユニットケア)をしていただきます。 ・食事、入浴、排泄介助などの日常生活支援 ・レクリエーションなど 業務習熟度を見て徐々に下記業務にも参加・実行していただきます。 ・ユニットの運営企画 ・委員会活動 ・行事の企画・実践 ・その他生活支援に資する活動全般
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
192,500円〜(月給)あおいの憩
静岡県静岡市葵区古庄1-7-45
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
タブレット管理で業務負荷を軽減! 定時退社可能◎介護スタッフ
- 初任者研修
- ホームヘルパー2級
- 実務者研修
- ホームヘルパー1級
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- グループホーム
【アピールポイント】 ・残業ほぼなし ・資格取得サポートが充実 ・記録や管理はタブレット端末を使用(手書きなし!) ------------------------------------------------ 【お仕事内容】 グループホームの利用者さまの 介護業務全般をお任せします。 ■具体的には… ・入浴/食事/排泄の介助 ・居室の清掃 ・外食や買い物の付き添い ・レクリエーションのサポート ・趣味活動のサポート など 最初は先輩スタッフがついて しっかりとフォローします! 慣れてきたら誕生日会や 季節イベントの企画・実施にも 携わっていただきます。 【残業ほぼゼロ、 ICT化の導入で効率よく働ける環境】 ・記録はタブレットで簡単操作 ・服薬管理もシステム対応 ・夜間の見守りシステムで 利用者さまの動きをセンサーが自動感知 ・自動で点灯/消灯 ・カーテンの自動開閉 など 人の手がかからない取り組みが進んでいます! 他にも食洗機や大型洗濯機の導入など 些細なところを効率化していくことを 大事にしています。 ※一部未導入の施設もあります。 ICT化の導入で ・ミスの減少 ・業務効率のアップ ・スタッフの負担軽減 が実現できました! タブレットは 当社で活躍中の幅広い年代のスタッフが 簡単に使いこなしているので 機械が苦手という方もご安心ください! 【資格取得支援制度が充実】 2024年度より無資格の方は介護のお仕事に つけなくなってしまいます。 でもフロンティアの介護なら安心です! (※上記3行は無資格の場合のみ※) 当社が運営するスクールがあります。 「初任者研修」「実務者研修」の研修受講料は0円! 「介護福祉士」 「ケアマネージャー(介護支援専門員)」の 受験対策プログラムも無料受講可能です。 資格取得された方はお給料もアップします! フロンティアの介護で 介護のプロを目指すことができますよ。
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