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大阪府大阪市東住吉区のサービス提供責任者 日勤のみ求人・転職情報

求人18
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正社員・常勤のサービス提供責任者求人

230,000円〜(月給)

ケアフリー訪問介護ステーション

大阪府大阪市東住吉区矢田1-20-22
近鉄南大阪線矢田

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

心と身体をトータルサポート!医療と介護の連携を図っている事業所です。

  • 介護福祉士
  • 実務者研修
  • 社会保険完備
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護ステーション

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

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正社員・常勤のサービス提供責任者求人

250,000円〜(月給)

訪問介護ステーション東軒

大阪府大阪市東住吉区湯里4-7-24 レバンガ湯里602号室

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

訪問介護ステーション東軒

  • 介護福祉士
  • 賞与あり
  • 退職金あり
  • 日勤のみ
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護ステーション

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

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正社員・常勤のサービス提供責任者求人

303,000円〜(月給)

ケアリッツ東住吉

大阪府大阪市東住吉区湯里6-1-2

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

◎月給30万円以上◎【大阪市東住吉区湯里・サービス提供責任者】完全週休2日制/夜勤なし/介護福祉士の資格を活かせます

  • 介護福祉士
  • 交通費支給
  • 駅チカ
  • ブランクOK
  • 日勤のみ
  • 研修制度あり
  • 正職員
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護

・訪問介護ヘルパー業務(身体介護、生活援助、記録業務) ・利用者の情報収集、家族からのヒアリング等を行い訪問介護計画書を作成 ・新規顧客獲得のための営業活動 サービス提供責任者として経験を積んでいただいた後は、管理者やケアマネージャーとキャリアアップが可能です!

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正社員・常勤のサービス提供責任者求人

207,000円〜(月給)

ヘルパーステーションヴァンサンク

大阪府大阪市東住吉区湯里5-15-4
近鉄南大阪線針中野

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

24時間ではなく25時間の価値があるサービス提供。

  • 介護福祉士
  • 週休2日制
  • 賞与あり
  • 退職金あり
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護ステーション

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

正社員・常勤のサービス提供責任者求人

230,000円〜(月給)

ヘルパーステーションゆめ中野

大阪府大阪市東住吉区湯里1-3-24
近鉄南大阪線針中野

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

寄り添いのサービスで、安全・快適な生活をサポートしています

  • 介護福祉士
  • 退職金あり
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護ステーション

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

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正社員・常勤のサービス提供責任者求人

280,000円〜(月給)

大阪府大阪市東住吉区
近鉄南大阪線

  • 正社員・常勤

  • サービス付き高齢者向け住宅

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

【大阪府/大阪市東住吉区】年間休日110日以上♪住宅型有料老人ホームにてサービス提供責任者の募集です

  • 実務者研修
  • 年間休日110日以上
  • 資格取得支援
  • 日勤のみ
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員
  • サービス提供責任者
  • サービス付き高齢者向け住宅

【仕事内容】 ■住宅型有料老人ホームにてサービス提供責任者業務全般 ・入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ・ご利用者様やご家族様の対応 ・訪問介護の計画書作成 ・サービス提供手順書作成 ・同行訪問、モニタリング、研修指導 ・介護業務 など

正社員・常勤のサービス提供責任者求人

350,000円〜(月給)

大阪府大阪市東住吉区
大阪メトロ御堂筋線

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

【大阪府/大阪市東住吉区】2022年9月オープン予定の訪問介護事業所にて責任者兼サ責の募集★≪常勤≫

  • 実務者研修
  • 日勤のみ
  • ブランクOK
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員
  • サービス提供責任者

■訪問介護事業所における事業所責任者兼サービス提供責任者 ・訪問介護管理業務 ・スタッフの業務指導 ・コーディネート業務 ・渉外業務全般 ・営業・管理・運営全般 ・定期訪問

正社員・常勤のサービス提供責任者求人

252,000円〜(月給)

駒川ケアセンター

大阪府大阪市東住吉区駒川4-13-7
大阪市営地下鉄谷町線駒川中野

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

「駒川中野駅」より徒歩5分。アクセス良好な訪問介護事業所。

  • 介護福祉士
  • 実務者研修
  • 賞与あり
  • 退職金あり
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護ステーション

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

正社員・常勤のサービス提供責任者求人

206,000円〜(月給)

大阪府大阪市東住吉区
近鉄南大阪線

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

【大阪府/大阪市東住吉区】日勤のみ♪ヘルパーステーションでのサービス提供責任者募集です。《正社員》

  • 介護福祉士
  • 実務者研修
  • 初任者研修
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員

■ヘルパーステーションにおける、サービス提供責任者業務全般

正社員・常勤のサービス提供責任者求人

230,000円〜(月給)

ケアフリー訪問介護ステーション

大阪府大阪市東住吉区矢田1-20-22
近鉄南大阪線矢田

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

心と身体をトータルサポート!医療と介護の連携を図っている事業所です。

  • 介護福祉士
  • 社会保険完備
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護ステーション

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

正社員・常勤のサービス提供責任者求人

252,000円〜(月給)

駒川ケアセンター

大阪府大阪市東住吉区駒川4-13-7
大阪市営地下鉄谷町線駒川中野

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

「駒川中野駅」より徒歩5分。アクセス良好な訪問介護事業所。

  • 介護福祉士
  • 賞与あり
  • 退職金あり
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護ステーション

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

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正社員・常勤のサービス提供責任者求人

240,000円〜(月給)

ケア21はりなかの

大阪府大阪市東住吉区鷹合2-4-3
近鉄南大阪線針中野

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

ケア21はりなかの

  • 介護福祉士
  • 退職金あり
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護ステーション

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

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正社員・常勤のサービス提供責任者求人

280,000円〜(月給)

住宅型有料老人ホーム はいらいふ東住吉

大阪府大阪市東住吉区湯里2丁目20-10
近鉄南大阪線針中野

  • 正社員・常勤

  • 有料老人ホーム

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

住宅型有料老人ホーム はいらいふ東住吉

  • 介護福祉士
  • 実務者研修
  • 賞与あり
  • 退職金あり
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者
  • 有料老人ホーム

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

正社員・常勤のサービス提供責任者求人

240,000円〜(月給)

ケア21はりなかの

大阪府大阪市東住吉区鷹合2-4-3
近鉄南大阪線針中野

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

ケア21はりなかの

  • 介護福祉士
  • 実務者研修
  • 退職金あり
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護ステーション

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

正社員・常勤のサービス提供責任者求人

252,000円〜(月給)

大阪東住吉ケアセンター

大阪府大阪市東住吉区西今川2-16-6 西今川メゾングレイン
近鉄南大阪線今川

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

介護未経験の方でも働きやすい!充実の支援体制が整ったケアセンターです

  • 介護福祉士
  • 週休2日制
  • 賞与あり
  • 退職金あり
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護ステーション

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

正社員・常勤のサービス提供責任者求人

280,000円〜(月給)

住宅型有料老人ホーム はいらいふ東住吉

大阪府大阪市東住吉区湯里2丁目20-10
近鉄南大阪線針中野

  • 正社員・常勤

  • 有料老人ホーム

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

住宅型有料老人ホーム はいらいふ東住吉

  • 介護福祉士
  • 賞与あり
  • 退職金あり
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者
  • 有料老人ホーム

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

正社員・常勤のサービス提供責任者求人

260,000円〜(月給)

ケア21東住吉

大阪府大阪市東住吉区田辺2-11-43
大阪市営地下鉄谷町線 / 近鉄南大阪線 / 阪和線(天王寺~和歌山)今川 / 南田辺 / 田辺

  • 正社員・常勤

  • 居宅介護支援

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

様々なニーズに応える多彩なサービスを展開。アクセス便利な立地の施設です

  • 介護福祉士
  • 賞与あり
  • 退職金あり
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者
  • 居宅介護
  • 訪問介護ステーション

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

正社員・常勤のサービス提供責任者求人

240,000円〜(月給)

ケア21東住吉

大阪府大阪市東住吉区田辺2-11-43
大阪市営地下鉄谷町線 / 近鉄南大阪線 / 阪和線(天王寺~和歌山)今川 / 南田辺 / 田辺

  • 正社員・常勤

  • 居宅介護支援

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

様々なニーズに応える多彩なサービスを展開。アクセス便利な立地の施設です

  • 介護福祉士
  • 実務者研修
  • 賞与あり
  • 退職金あり
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者
  • 居宅介護
  • 訪問介護ステーション

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

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介護求人セレクトに大阪市東住吉区のサービス提供責任者 日勤のみ求人は何件ありますか?

大阪市東住吉区では18件の介護求人を掲載しています。募集求人は施設形態、仕事内容など様々な条件で絞り込むことが出来ます、自分の希望にあった、正社員・パート・派遣などのお仕事を探せます。

どのような施設が人気ですか?

大阪市東住吉区のサービス提供責任者 日勤のみでは次の施設が人気です。 ・通所介護(デイサービス) ・介護老人保健施設(老健) ・有料老人ホーム 他にもさまざまな施設があるので「特徴から選択」から気になる施設をご確認ください。

どのような条件が人気ですか?

大阪市東住吉区のサービス提供責任者 日勤のみでは次の条件が人気です。 ・オープニングスタッフ ・正社員 ・ハローワーク 介護求人セレクトに会員登録すると希望にあった求人が受け取れるようになりますので、是非ご利用ください。

大阪市東住吉区サービス提供責任者 日勤のみの 平均給与

正社員・常勤
平均
月給
27.4万円

最高額 35万円

最低額 20.6万円

掲載中の求人情報18件をもとに算出

会員登録をすると、平均よりも給与が高い求人などのご希望にあわせた求人をご紹介できます。

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施設を知りたい

  • 異業種から介護へ再挑戦!訪問介護で築く新しいキャリア
  • 何歳からでも、どんな方でも活躍してもらえる組織であり続けるために
  • 明確なコンセプトを軸に展開されるデイの魅力
  • 新しいスタッフは、大切な新しい刺激

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