
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都墨田区
東武伊勢崎線
正社員・常勤
グループホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/墨田区】福利厚生・研修制度充実◎グループホームでのケアマネジャー求人<正職員>
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 交通費支給
- 正職員
- グループホーム
- 生活介護
■施設における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 知識や経験を活かし、ケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都墨田区
京成押上線
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/墨田区】日勤のみ/基本土日休み♪居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集<正社員>
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 日勤のみ
- 土日休み
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 居宅介護
■ケアマネジャー業務全般 ・アセスメント、課題分析 ・ケアプランの作成 ・お客様、ご家族、関係機関等への連絡調整、報告 ・認定調査 ・その他、必要書類の作成、台帳管理 他 ※担当地域:墨田区京島、八広、押上、向島ほか ※実際の介護業務はなし

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都墨田区
東武亀戸線
正社員・常勤
グループホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/墨田区】2023年11月オープン予定!グループホームセンター長の募集です!〈管理職〉
- 介護支援専門員
- 介護福祉士
- ケアマネージャー
- 退職金あり
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- グループホーム
- 生活介護
【仕事内容】 ■グループホームでの管理職業務全般 ・病院やケアマネジャー・公共施設などを訪問しての広報活動、スタッフのマネジメント など

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都墨田区
JR総武線
正社員・常勤
その他
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/墨田区】 東証一部上場企業系列施設の介護支援専門員(ケアマネジャー)求人
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
【仕事内容】 ■介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 お客様のケアプラン立案に関するマネジメント、お客様・ご家族との連絡調整業務、入居前の事前面談 等

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都墨田区
東武伊勢崎線
正社員・常勤
サービス付き高齢者向け住宅
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/墨田区】 大手企業が運営するサービス付き高齢者住宅でのケアマネジャー募集
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス付き高齢者向け住宅
介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。様々な職種と連携して、高齢者のよりよい暮らしの実現を目指します。介護認定の申請を代理で行うこともあります。高齢者や家族の一番の相談相手となります。 <ポイント> ◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都墨田区
JR総武線
正社員・常勤
訪問看護
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/墨田区】年間休日120日◆訪問看護ステーションにてケアマネジャーのお仕事です♪<正社員>
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 訪問看護
訪問看護ステーションにおけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■相談業務 ■介護保険に関する手続き代行 ■関係機関との連絡・調整 ■その他付随業務

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都墨田区
JR総武線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/墨田区】2024年7月新規オープン予定!有料老人ホームにてケアマネジャーの募集<正社員>
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 有料老人ホーム
【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成(ケアマネジメント業務) ・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り ・ご入居者様の状況確認 ・介護保険の事務作業 ・介護認定の申請代行

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都墨田区
東武伊勢崎線
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/墨田区】日勤のみ/年間休日115日♪居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集<正社員>
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 日勤のみ
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 居宅介護
■ケアマネジャー業務全般 ・アセスメント、課題分析 ・ケアプランの作成 ・お客様、ご家族、関係機関等への連絡調整、報告 ・認定調査 ・その他、必要書類の作成、台帳管理 他 ※担当地域:墨田区墨田、堤通、東向島ほか ※実際の介護業務はなし

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都墨田区
東武亀戸線
正社員・常勤
グループホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/墨田区】2023年11月オープン予定のグループホームにて計画作成担当者の募集です!
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 退職金あり
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- グループホーム
- 生活介護
【仕事内容】 ■グループホームでの計画作成担当者業務全般 ・計画作成および介護業務を担当していただきます。 ・お客様のケアプラン立案に関するマネジメント、お客様やそのご家族との連絡調整、入居前の面談・契約、計画作成、その他介護業務 など ・夜勤あり

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都墨田区
JR総武線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/墨田区】年間休日110日◎大手法人が母体で高待遇も魅力♪施設でのケアマネジャー
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 有料老人ホーム
■介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ◆全国約1,000箇所の事業所を展開!

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都墨田区
東武伊勢崎線
正社員・常勤
グループホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/墨田区】17時30分定時&残業少なめ◎グループホームでの介護支援専門員(正社員)
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 交通費支給
- 正職員
- グループホーム
- 生活介護
グループホームにおけるケアマネージャー業務 ・グループホームにて、ケアプラン作成(メイン) ・介護業務 <定員>27名(3ユニット) ◆初心者の方も安心!丁寧に教えてくださいます

正社員・常勤のその他求人
東京都墨田区
東武伊勢崎線
正社員・常勤
有料老人ホーム
その他
その他
【東京都/墨田区】〈日勤のみ〉施設での相談員募集です
- 社会福祉主事
- 社会福祉士
- 介護福祉士
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 日勤のみ
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 年間休日110日以上
老人福祉施設・心身障害者施設などで、利用者が快適な日常生活を送れるように、本人やその家族の相談に乗って適切な援助計画を考えたり、自立のための訓練や指導をおこないます。
- 1