正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都江東区
都営新宿線
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/江東区】最寄り駅から徒歩2分程度☆居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集!
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 年間休日120日以上
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
■在宅のケアマネジャーのお仕事です。 ・初めは数件から担当して頂き、最終的には月25件以上のケアプラン作成をしていただきます。 ・その他、認定調査、地域でのイベントや研修会への参加 等 ・担当件数に上限を設けており、無理なく働くことができます。 ◇ 電動自転車で訪問に回って頂きますが慣れるまでは先輩社員が同行します。 ◇ 社内に他職種が多数いるため、分からない事や聞きにくいこと等も相談しやすい環境です。 ◇ 常に先輩社員が近くにいる為、すぐに相談が可能!どんなことでも聞いてください。 ◇ 訪問件数に応じたインセンティブ手当あり ◇ テレワーク制度導入済み
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都江東区
りんかい線
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/江東区】賞与計4.50ヶ月分の支給実績あり☆特別養護老人ホームにてケアマネ兼生活相談員募集
- 介護支援専門員
- 実務者研修
- 介護福祉士
- ケアマネージャー
- 日勤のみ
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 正職員
- 特別養護老人ホーム
■ユニット型特別養護老人ホームにおける生活相談員及びケアマネジャー業務
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都江東区
東京メトロ半蔵門線
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京/江東区】 福利厚生充実◎みずたま介護ステーションでのケアマネジャー募集
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 居宅介護
要介護者・要支援者からの相談に対し、状況に応じたサービスを利用できるよう各所との連絡調整・サポートを行います。 ※居宅介護支援事業においてケアマネジャーの経験がある方 ※パソコンの基本操作(ワード、エクセル)ができる方
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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都営新宿線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/江東区】2023年3月新規オープン予定☆介護付き有料老人ホームにてケアマネ募集<日勤>
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 資格取得支援
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 正職員
【仕事内容】 ■介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・利用者やそのご家族との面談 ・新規入居時の事前調査 ・多職種との連携 ・書類の作成 ・その他付随業務 等
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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東京メトロ半蔵門線
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サービス付き高齢者向け住宅
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/江東区】 大手企業が運営するサービス付き高齢者住宅でのケアマネジャー募集
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- サービス付き高齢者向け住宅
介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。様々な職種と連携して、高齢者のよりよい暮らしの実現を目指します。介護認定の申請を代理で行うこともあります。高齢者や家族の一番の相談相手となります。 <ポイント> ◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都江東区
東京メトロ東西線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/江東区】 大手企業が運営する有料老人ホームでのケアマネジャー募集
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 有料老人ホーム
介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。様々な職種と連携して、高齢者のよりよい暮らしの実現を目指します。介護認定の申請を代理で行うこともあります。高齢者や家族の一番の相談相手となります。 <ポイント> ◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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東京メトロ半蔵門線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/江東区】 福利厚生充実 大手法人が展開する有料老人ホームにてケアマネジャー募集
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 有料老人ホーム
要介護者・要支援者からの相談に対し、状況に応じたサービスを利用できるよう各所との連絡調整・サポートを行います。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都江東区
東京メトロ東西線
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/江東区】駅チカ/年間休日110日以上 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 駅チカ
- 年間休日110日以上
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 交通費支給
- 正職員
- 居宅介護
・ケアマネージャー業務全般 ・利用者宅へのモニタリング ・記録の作成 ・担当者会議の開催 ・サービス事業者の調整等
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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JR中央線
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/杉並区】特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集《正社員》
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 日勤のみ
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 正職員
- 特別養護老人ホーム
ケアマネ業務全般 ・ケアプラン作成 ・モニタリングの実施 ・ケアカンファレンス、ケースカンファレンスの実施等 ユニット型:180名
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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JR総武線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/江東区】 大手企業が運営する有料老人ホームでのケアマネジャー募集
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 有料老人ホーム
介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。様々な職種と連携して、高齢者のよりよい暮らしの実現を目指します。介護認定の申請を代理で行うこともあります。高齢者や家族の一番の相談相手となります。 <ポイント> ◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。
正社員・常勤のその他求人
東京都江東区
東京メトロ半蔵門線
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
その他
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【東京都/江東区】完全週休2日制♪デイサービスにて生活相談員の募集<正社員>
- 介護支援専門員
- 介護福祉士
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 日勤のみ
- ブランクOK
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
【仕事内容】 ■生活相談員業務全般 ・デイサービスの生活相談員業務 ・運営に関わる業務
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