正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
3,470,000円〜(年収)
千葉県千葉市若葉区
JR総武本線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【千葉県/千葉市】 大手企業が運営する有料老人ホームでのケアマネジャー募集
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 有料老人ホーム
介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。様々な職種と連携して、高齢者のよりよい暮らしの実現を目指します。介護認定の申請を代理で行うこともあります。高齢者や家族の一番の相談相手となります。 <ポイント> ◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
256,000円〜(月給)千葉県千葉市若葉区
千葉都市モノレール2号線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【千葉県/千葉市若葉区】駅チカ♪介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー募集です。《正社員》
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 介護福祉士
- 駅チカ
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 有料老人ホーム
【仕事内容】 ■介護付き有料老人ホームにおける、ケアマネージャー業務全般 ・ご入居者様(65名)のケアプラン作成、通院同行 ・ご入居者様ご家族との連絡 ・各種会議、研修会の実施 ・入居時の面談、調整 など
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正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
4,140,000円〜(年収)千葉県千葉市若葉区
JR総武本線
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【千葉県/千葉市若葉区】リフレッシュ休暇あり♪特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集<正社員>
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 交通費支給
- 正職員
- 特別養護老人ホーム
■ケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成・管理 ・利用者さまやご家族との面談 ・サービス担当者会議の実施等 ※2024年2月オープン予定の施設です。採用は2024年1月になります。
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