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神奈川県横浜市磯子区のケアマネージャー 正社員求人・転職情報(2ページ目)

求人39

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

205,000円〜(月給)

株式会社 フルライフ

神奈川県横浜市磯子区磯子3-3-21
JR線 磯子駅 徒歩 5分

  • 正社員・常勤

  • その他

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

株式会社 フルライフ

  • 無資格
  • 急募
  • 交通費支給
  • 即日勤務OK
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 無資格OK
  • 年間休日110日以上
  • ケアマネージャー
  • 介護支援専門員

居宅介護支援業務の ・ケアプラン作成 ・利用者対応、訪問 ・関連事業者連絡調整 等

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

221,000円〜(月給)

介護老人保健施設ほのぼの

神奈川県横浜市磯子区氷取沢町50
JR根岸線洋光台駅 車10分 京急本線京急富岡駅 車10分

  • 正社員・常勤

  • 介護老人保健施設(老健)

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【施設ケアマネ募集!】未経験の方も大歓迎★有給休暇の取得率高めでお休み充実♪経験手当有り◎

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 日勤のみ
  • 研修制度あり
  • 年間休日110日以上
  • 正職員
  • 介護老人保健施設

●介護老人保健施設において施設ケアマネを募集しています!経験の浅い方やブランク明けの方、資格を取ったばかりの方まで大歓迎です☆ ●運転業務があるため、普通自動車運転免許が必須です。 ●基本的に土日がお休みで年間休日は110日あります。有給休暇の取得率も高く、プライベートも充実させられます♪

正社員・常勤のその他求人

2,420,000円〜(年収)

神奈川県横浜市磯子区
JR京浜東北・根岸線

  • 正社員・常勤

  • 通所介護(デイサービス)

  • その他

その他

【神奈川県/横浜市磯子区】年間休日120日!残業少なめ◎生活相談員兼介護職員の求人です

  • 介護福祉士
  • 社会福祉士
  • 精神保健福祉士
  • 社会福祉主事
  • 介護支援専門員
  • 初任者研修
  • 実務者研修
  • ケアマネージャー
  • 週休2日制
  • 日勤のみ

■生活相談員兼介護職業務全般 ・地域ケアプラザにおける相談・送迎・介護業務全般等 ・その他、協会が必要と認めること ・異動・職種変更あり(横浜市内において勤務地の変更あり、保有資格に従い職種変更の可能性あり) ・普通自動車運転免許(日常的に運転ができること)あれば尚可

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

215,000円〜(月給)

社会福祉法人 秀峰会

神奈川県横浜市磯子区磯子3-8-20リバティ磯子1F
JR磯子駅 徒歩 8分

  • 正社員・常勤

  • その他

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

社会福祉法人 秀峰会

  • 無資格
  • 急募
  • 交通費支給
  • 即日勤務OK
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 無資格OK
  • 年間休日110日以上
  • ケアマネージャー
  • 介護支援専門員

1.在宅高齢者のケアプラン作成 2.訪問調査 3.官庁、事業所との折衝 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 経験あれば尚可

NEW

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

231,250円〜(月給)

株式会社 ツクイ

神奈川県横浜市磯子区洋光台3丁目23-20
JR線 洋光台駅 徒歩 6分

  • 正社員・常勤

  • その他

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

株式会社 ツクイ

  • 無資格
  • 急募
  • 交通費支給
  • 即日勤務OK
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 無資格OK
  • 年間休日110日以上
  • ケアマネージャー
  • 介護支援専門員

【ケアマネ業務未経験大歓迎!キャリア支援制度が充実♪】 お客様が住み慣れたご自宅で「その人らしい生活」を継続するため のお手伝いをしていただくお仕事です。お客様の日常生活の維持・ 向上をサポートしていただきます。 <主な仕事内容> ・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン (居宅サービス計画)を作成 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族 の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、 状況に応じてサービス内容を調整 ※未経験の方にも丁寧に研修致しますので安心してください!

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

239,250円〜(月給)

株式会社 ツクイ

神奈川県横浜市磯子区洋光台3丁目23-20
JR線 洋光台駅 徒歩 6分

  • 正社員・常勤

  • その他

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

株式会社 ツクイ

  • 無資格
  • 急募
  • 交通費支給
  • 即日勤務OK
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 無資格OK
  • 年間休日110日以上
  • ケアマネージャー
  • 介護支援専門員

【主任ケアマネ経験者大歓迎!経験を生かして働ける!】 <主な仕事内容> ・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン (居宅サービス計画)を作成 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族 の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、 状況に応じてサービス内容を調整

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

237,250円〜(月給)

株式会社 ツクイ

神奈川県横浜市磯子区洋光台3丁目23-20
JR線 洋光台駅 徒歩 6分

  • 正社員・常勤

  • その他

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

株式会社 ツクイ

  • 無資格
  • 日勤のみ
  • 急募
  • 交通費支給
  • 即日勤務OK
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 無資格OK
  • 年間休日110日以上
  • ケアマネージャー

【ケアマネ経験者大歓迎!待遇充実★日勤のみで働きやすい!】 お客様が住み慣れたご自宅で「その人らしい生活」を継続するため のお手伝いをしていただくお仕事です。お客様の日常生活の維持・ 向上をサポートしていただきます。 <主な仕事内容> ・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン (居宅サービス計画)を作成 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族 の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、 状況に応じてサービス内容を調整 ※ぜひお気軽にお問合せください!

正社員・常勤のその他求人

225,000円〜(月給)

デイサービス機能訓練とお風呂のリニュー岡村天神前

神奈川県横浜市磯子区岡村2-11-4 ハイツキハチ1F

  • 正社員・常勤

  • 通所介護(デイサービス)

  • その他

その他

デイサービス機能訓練とお風呂のリニュー岡村天神前

  • ケアマネージャー
  • 介護支援専門員
  • 週休2日制
  • 社会保険完備
  • 日勤のみ
  • 生活相談員

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

正社員・常勤のその他求人

197,000円〜(月給)

特別養護老人ホーム磯子自然村

神奈川県横浜市磯子区氷取沢町60-17
JR根岸線洋光台

  • 正社員・常勤

  • 特別養護老人ホーム

  • その他

その他

家庭的な雰囲気のなか、ご入居者のペースを尊重した暮らしを提供しています

  • ケアマネージャー
  • 介護支援専門員
  • 退職金あり
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 生活相談員
  • 特別養護老人ホーム

詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。

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介護求人セレクトに横浜市磯子区のケアマネージャー 正社員求人は何件ありますか?

横浜市磯子区では39件の介護求人を掲載しています。募集求人は施設形態、仕事内容など様々な条件で絞り込むことが出来ます、自分の希望にあった、正社員・パート・派遣などのお仕事を探せます。

どのような施設が人気ですか?

横浜市磯子区のケアマネージャー 正社員では次の施設が人気です。 ・通所介護(デイサービス) ・介護老人保健施設(老健) ・有料老人ホーム 他にもさまざまな施設があるので「特徴から選択」から気になる施設をご確認ください。

どのような条件が人気ですか?

横浜市磯子区のケアマネージャー 正社員では次の条件が人気です。 ・オープニングスタッフ ・正社員 ・ハローワーク 介護求人セレクトに会員登録すると希望にあった求人が受け取れるようになりますので、是非ご利用ください。

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  • 異業種から介護へ再挑戦!訪問介護で築く新しいキャリア
  • 何歳からでも、どんな方でも活躍してもらえる組織であり続けるために
  • 明確なコンセプトを軸に展開されるデイの魅力
  • 新しいスタッフは、大切な新しい刺激

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