
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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西武新宿線
正社員・常勤
小規模多機能
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/練馬区】研修制度充実◎未経験も可★看護小規模多機能でのケアマネジャー募集《正社員》
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 正職員
- 小規模多機能
- 複合型サービス
■小規模多機能のケアマネジャー ・ケアマネ業務:プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催な ・介護業務:身体介護、生活支援など ◆未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので安心してスタート◎ ◆年間300コマ(1コマ半日が通常)の豊富な研修あり!資格制度などもありスキルアップも目指せます

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
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西武新宿線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】 母体の安定感抜群★有料老人ホームでの介護スタッフ《西武新宿線沿線》
- 初任者研修
- 資格取得支援
- 高給与
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 有料老人ホーム
有料老人ホーム(全52室)における介護業務 具体的には以下のサービスを提供していただきます。 (1)食事介助 (2)排泄介助 (3)入浴介助 (4)レクの企画から実施 (5)リハビリ補助 等 <ポイント> ◆2:1の手厚い介護(法定基準は3:1)。24時間看護職員常駐のため、夜間も安心。 ◆定期の居室清掃、リネン交換、洗濯等は、他の専門職員が行いますので、介護に専念していただけます。 ◆「持ち上げない介護のため」リフト等の各種福祉用具を用意していますので、ご不安な方も安心して働けます。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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西武有楽町線
正社員・常勤
グループホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/練馬区】年間休日110日◎大手法人が母体で高待遇も魅力♪施設でのケアマネジャー
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- グループホーム
- 生活介護
■グループホームでのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ◆全国約1,000箇所の事業所を展開!

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
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正社員・常勤
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介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】年間休日110日◎大手法人での介護職募集です。
- 初任者研修
- 交通費支給
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 有料老人ホーム
介護の必要な利用者の食事・入浴などの身体介助から生活援助に至るまで幅広く行っていただきます。また、話し相手になるなどの精神面でのフォローも重要なお仕事です。 【施設詳細】 ・定員:89名 ・入居率:95.5% ・介護度:2.28 ・医療行為:胃瘻2名・インスリン2名・バルーン5名・ストマ1名 ・オンコール当番回数、出動頻度:月10~15回程度(状況によるが、平均月1回あるかないか。2~3ヶ月ない月もあるがひと月に数回ある月もある。) ・人員(Ns、ケアスタッフ):Ns常勤1名・非常勤4名/ケアスタッフ常勤24名・非常勤18名 ・夜勤体制(ケアスタッフ):4名

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
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介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】訪問介護での訪問介護・管理スタッフ募集《夜間・常勤》
- 介護福祉士
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 訪問介護
■重度の身体障がい(脳性麻痺、筋ジストロフィー等など)を持つ、患者さんの夜間訪問介護対応。 ・患者さんの自宅へ訪問(主な勤務時間 22:00~08:00まで) ・患者さんの症状観察/コミュニケーション/服薬介助/就寝介助 入浴介助、食事介助(一部利用者さんにより支援内容が異なります) ?患者さんの就寝後、見守りを行っていただきます。 ※利用者さんの状況を確認しながら、適宜仮眠をお取りいただけます。 ■計画書/報告書の作成 ?携帯で簡単に作成可能。(1回1~2分程度) ■その他(以下、業務が徐々に慣れてきたタイミングで研修を実施) ・月に一度のレセプト業務、関係機関への報告、スタッフ増員後のマネジメント業務・緊急対応等 <主なサービスエリア> 東京都:練馬区、西東京市、武蔵野市 埼玉県:朝霞市、和光市

正社員・常勤のサービス提供責任者求人
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正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/練馬区】 首都圏を中心に複数の施設を展開する企業が運営する訪問介護施設です
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
通常のヘルパー業務の他、サ責として書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献していただく業務です。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、弊社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆ケアマネージャー、事業所の管理者などにステップアップが可能な環境が整っています。 ◆幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。 ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
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正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】 業界最大手クラスの企業が運営する有料老人ホーム
- ホームヘルパー2級
- 初任者研修
- 介護福祉士
- 介護職員基礎研修
- 資格取得支援
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 無資格OK
- 高給与
- 年間休日110日以上
介護の必要な利用者の食事・入浴などの身体介助から生活援助に至るまで幅広く行って頂きます。また、話相手になるなどの精神面でのフォローも重要なお仕事です。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
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有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】年間休日120日以上♪賞与・昇給制度あり◎施設でのお仕事《日勤・正社員》
- 初任者研修
- 年間休日120日以上
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 有料老人ホーム
■施設での介護業務全般 ・身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助) ・生活援助(居室整備、リネン交換、外出同行、介助) ・介護記録の入力、レクリエーションの実施

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
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通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】 大手企業が運営するデイサービスセンターでの介護職募集!
- 初任者研修
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 通所介護
介護の必要な利用者の食事・入浴などの身体介助から生活援助に至るまで幅広く行っていただきます。また、話し相手になるなどの精神面でのフォローも重要なお仕事です。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/練馬区】 大手企業が運営する有料老人ホームでのケアマネジャー募集
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 有料老人ホーム
介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。様々な職種と連携して、高齢者のよりよい暮らしの実現を目指します。介護認定の申請を代理で行うこともあります。高齢者や家族の一番の相談相手となります。 <ポイント> ◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
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通所リハ(デイケア)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】 地域密着型の介護老人保健施設での介護職募集《西武池袋線沿線》
- 初任者研修
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 通所リハ
- 介護老人保健施設
介護老人保健施設の介護業務全般

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
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有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】有料老人ホームにて常勤介護職募集!
- 介護福祉士
- ホームヘルパー1級
- 介護職員基礎研修
- 初任者研修
- 実務者研修
- 無資格
- 交通費支給
- 無資格OK
- 高給与
- 正職員
介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ・食事介助 入浴介助 排泄介助 移動介助 ・他、日常生活のサポート全般 ・健康管理 ・見守り ・介護記録作成 等 <定員>58名 <基本人員配置>介護スタッフ2名、看護師1名(夜間帯に看護配置している施設)※2021年4月時点 ★おすすめPOINT★ ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置、ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ◆居室清掃や洗濯などは別途専任スタッフがいるため介護業務に専念できます。 ◆レクリエーションなども専門スタッフが定期的に巡回してまいります。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
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有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】 <複数路線利用可>大手法人グループでの介護職募集
- 介護福祉士
- 初任者研修
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 有料老人ホーム
住友林業グループのスミリンフィルケア株式会社が運営する、有料老人ホームで介護スタッフを募集しています。「家族のように寄り添う介護」をモットーに、そこに関わる全ての方に「ぬくもり」を感じて頂けるような施設を目指しています。 食事・入浴・排泄などの生活のお手伝いや、レクリエーションの企画・実施を担当して頂きます。「家族のように寄り添う介護」を実現するためには、何よりご入居者とのコミュニケーションが大事。そのために、介護スタッフはご入居者に専念できるよう、インカムの導入など業務改善を随時行っております。 スタッフの皆様に安心して働いて頂けるようスミリンフィルケア株式会社では家族手当・育児介護手当などの各種手当や、社内および外部での研修制度を整えております。スタッフの皆様が元気にやりがいをもって働くことが、ご入居者へのより良いサービスに繋がると考えています。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
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介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】昇給・賞与あり◎有料老人ホームで介護職員募集♪<正社員>
- 初任者研修
- 介護福祉士
- 賞与あり
- 資格取得支援
- 交通費支給
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- 正職員
- 介護職
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同法人運営の住宅型有料老人ホームでの訪問介護業務全般 ■身体介助:食事、入浴、排泄 ■生活援助:清掃、環境整備 ■リハビリ業務 ■その他付随業務 ◎おすすめ◎ ◆駅から徒歩10分の好立地です! ◆昇給が年4回あり、頑張りが評価される職場です!

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
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介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】月9~10日休み◎豊富な研修体制★サ高住での介護職員/地域限定正社員
- 初任者研修
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- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- サービス付き高齢者向け住宅
- 訪問介護
■高齢者住宅のご入居者さまに対する日常生活全般のケア ※その他付随する業務全般

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
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介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】残業少なめ◎年間休日115日!介護付き有料老人ホームにて介護職募集!
- 初任者研修
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- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
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- 有料老人ホーム
【仕事内容】 ■介護業務全般 ・住友林業グループのスミリンフィルケア株式会社が運営する、有料老人ホームで介護スタッフを募集しています。 ・「家族のように寄り添う介護」をモットーに、そこに関わる全ての方に「ぬくもり」を感じて頂けるような施設を目指しています。 食事・入浴・排泄などの生活のお手伝いや、レクリエーションの企画・実施を担当して頂きます。「家族のように寄り添う介護」を実現するためには、何よりご入居者とのコミュニケーションが大事。そのために、介護スタッフはご入居者に専念できるよう、インカムの導入など業務改善を随時行っております。 ■スタッフの皆様に安心して働いて頂けるようスミリンフィルケア株式会社では家族手当・育児介護手当などの各種手当や、社内および外部での研修制度を整えております。スタッフの皆様が元気にやりがいをもって働くことが、ご入居者へのより良いサービスに繋がると考えています。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
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正社員・常勤
通所リハ(デイケア)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】介護老人保健施設での介護職募集です〈通所〉
- 初任者研修
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 通所リハ
- 介護老人保健施設
介護老人保健施設(通所)における介護業務です。 ・入浴、排泄、食事などの介護業務 ・レクリエーション対応 ・送迎業務 等 ※施設定員:36名

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/練馬区】福利厚生充実◎居宅介護支援事業でのケアマネジャー募集
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 資格取得支援
- 交通費支給
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- 年間休日110日以上
- 正職員
- 居宅介護
居宅介護支援事業においてケアマネジャーの経験がある方 ・介護支援専門員の資格を取得した方 ・パソコンの基本操作(ワード、エクセル)ができる方

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
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正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】夜勤をメインにご勤務いただきます しっかりと稼げる環境<介護職>
- 介護福祉士
- ホームヘルパー1級
- 介護職員基礎研修
- 初任者研修
- 実務者研修
- 無資格
- 交通費支給
- 無資格OK
- 高給与
- 正職員
介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ・食事介助 入浴介助 排泄介助 移動介助 ・他、日常生活のサポート全般 ・健康管理 ・見守り ・介護記録作成 等 <定員>58名 <基本人員配置>介護スタッフ2名、看護師1名(夜間帯に看護配置している施設)※2021年4月時点 ★おすすめPOINT★ ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置、ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ◆居室清掃や洗濯などは別途専任スタッフがいるため介護業務に専念できます。 ◆レクリエーションなども専門スタッフが定期的に巡回してまいります。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/練馬区】月9日休み◎最寄駅より徒歩10分圏内♪居宅介護支援事業所でのケアマネ募集<常勤>
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 居宅介護
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・担当者会議・モニタリングの実施 ・介護保険の諸手続代行・行政機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理業務 ・その他付随する業務 ◆協力体制◎お子様の学校行事等でもお休みが取得しやすい職場です

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
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有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】福利厚生◎/車通勤OK/介護付き有料老人ホームでの介護職
- 初任者研修
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
お客様の生活に合わせたケア ・食事・入浴・排せつの介助 ・レクリエーションやイベントを企画・運営 ※介護・看護職員 = 3:1以上 <総居室>88室 <平均介護度>2.30 ★おすすめPOINT★ ◆全スタッフが連携して業務を行っています。業務改善の提案やアイデアも出し合える環境です。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
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正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】年間休日120日以上♪賞与・昇給制度あり◎施設でのお仕事《正社員》
- 初任者研修
- 実務者研修
- 年間休日120日以上
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
■施設での介護業務全般 ・身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助) ・生活援助(居室整備、リネン交換、外出同行、介助) ・介護記録の入力、レクリエーションの実施 ・夜勤業務(就寝介助・夜間の見回り・起床介助など)

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/練馬区】 《残業ほぼなし◎》介護付有料老人ホームでのケアマネージャー募集です
- 介護支援専門員
- 主任介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- 有料老人ホーム
・入居者のケアプラン作成 ・お客様の対応 ・対外折衝(行政・業者等) ・申請届出業務等 給与

正社員・常勤のサービス提供責任者求人
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正社員・常勤
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サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/練馬区】訪問介護事業所にてサービス提供責任者の募集《正社員》
- 介護福祉士
- 実務者研修
- ホームヘルパー1級
- 介護職員基礎研修
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
ケアプランに基づいた訪問介護計画書類などの作成 お客様、ご家族、ケアマネージャーとの連絡 ヘルパーの育成・指導・スケジュール調整 など

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
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正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】年間休日120日以上★駅から徒歩圏内♪介護付き有料老人ホームでの介護職募集です!
- 初任者研修
- 年間休日120日以上
- 駅チカ
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
【仕事内容】 ■介護付き有料老人ホームにて介護職業務全般 介護の必要な利用者の食事・入浴などの身体介助から生活援助に至るまで幅広く行っていただきます。また、話し相手になるなどの精神面でのフォローも重要なお仕事です。 【施設特色】 もみの樹・練馬は、緑あふれる立地・環境、全室個室、健康的な食事、豊富なアクティビティに加え、手厚い介護体制(1.5 : 1)、24時間常駐の看護体制、日中及び緊急時の医療連携、看取り体制が対応可能な施設になります。家庭的で温かな雰囲気のもと、生き生きとしたハリがある暮らし、そして尊厳が守られる暮らしを提供しております。 健康管理室では看護スタッフが24時間体制でご入居者の健康を見守ります。看護師は常駐しておりますので、万が一の緊急時も慌てることなくご対応頂けます。 年間休日120日以上のお休み、駅から徒歩圏内とアクセスが非常に良く、スタッフの働きやすさにも力を入れております。 ★おすすめポイント★ ■年間休日120日以上にて、お休みが多めです♪ ■駅チカで徒歩圏内のため、毎日の通勤も楽々◎ ■ゆとりのある人員体制や24時間看護師常駐など、慌てることなく業務可能な環境です!

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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正社員・常勤
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ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/練馬区】夏季休暇や年末年始休暇あり♪居宅介護支援事業所でのケアマネ募集〈正社員〉
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 居宅介護
■ケアプラン作成 ■社内活動

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
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【東京都/練馬区】年間休日110日◎大手法人が母体で高待遇も魅力♪施設での介護職
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- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
グループホームでの介護業務全般 ・身体介護(食事、入浴、排泄介助) ・簡単な調理業務、カンファレンス、雑務等の業務 ◆全国約1,000箇所の事業所を展開! ◆施設サービス⇔在宅サービスへのジョブチェンジや職種の選択も可能◎キャリアアップも目指せます

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
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介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】全国展開を行う大手法人運営◎グループホームで介護士募集です〈無資格・未経験OK〉
- 無資格
- 初任者研修
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 無資格OK
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- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
【仕事内容】 ■グループホームにおける介護士業務全般 ・日常生活のサポート(食事、入浴、排泄、服薬などの介助) ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ■1ユニット9名定員 ■日中帯は1ユニット2~3名、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
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通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/練馬区】年間休日112日◎《駅チカ》デイサービスにおける介護のお仕事です♪<正社員>
- 初任者研修
- 駅チカ
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
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- ヘルパー
- 介護職員
- 通所介護
デイサービスにおける介護業務全般 ■身体介助:食事、入浴、排泄 ■レクリエーションの企画・実施 ■ご利用者・ご家族への対応 ■送迎業務 ■記録の作成 ■その他付随業務 <定員>20名 ※<転勤>可能性あり:東京都内

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訪問介護
ケアマネージャー(介護支援専門員)
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【東京都/練馬区】年間休日110日★介護ステーションにてケアマネージャーの募集です!
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- 年間休日110日以上
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【仕事内容】 ■ケアマネージャー業務全般