正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
介護老人保健施設 翔寿苑
埼玉県草加市青柳8-51-13
東武スカイツリーライン 新田駅
正社員・常勤
介護老人保健施設(老健)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
医療法人 眞幸会 介護老人保健施設 翔寿苑
- 無資格
- 急募
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ヘルパー
- 介護老人保健施設
◆老人介護(施設内) ・水分摂取 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・運動(歩行) を中心とした自立支援介護
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
あずみ苑 グランデ草加
埼玉県草加市新善町502
東武スカイツリーライン 新田駅 徒歩 11分
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
株式会社 レオパレス21 あずみ苑グランデ草加
- 無資格
- 交通費支給
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ヘルパー
*食事介助・排泄介助・水分補給・入浴介助・リネン交換・ 介護記録作成等を行います。 *スタッフ間でミーティングを開催して意見交換をしたり、 レクリエーションの企画・開催・運営を行います。 *お客様に安心してご利用いただけるよう施設環境を作る お仕事です。
正社員・常勤のMSW(医療ソーシャルワーカー)求人
草加川柳地域包括支援センター
埼玉県草加市青柳8-52-37
JR武蔵野線越谷レイクタウン
正社員・常勤
地域包括支援センター
MSW(医療ソーシャルワーカー)
MSW(医療ソーシャルワーカー)
草加市の委託事業所として、予防介護・高齢者支援に努めています。
- 社会福祉士
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 医療ソーシャルワーカー
- MSW
- 地域包括支援センター
詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
介護老人保健施設翔寿苑
埼玉県草加市青柳8-51-13
東武伊勢崎線新田 / 獨協大学前
東口より東武バス(新田駅入り口行き)20分 川柳小学校前下車徒歩5分 / 東武バス(松原団地駅東口行き)15分 川柳小学校前下車徒歩5分
正社員・常勤
介護老人保健施設(老健)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
託児所完備!ワークライフバランスを重視している職場です 常勤スタッフ90名が活躍中!各分野に専門のスタッフが配置されています
- 介護福祉士
- 退職金あり
- 日勤・夜勤
- 年間休日110日以上
- ヘルパー
- 介護職
- 介護職員
- 介護老人保健施設
- 地域包括支援センター
- 居宅介護
詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県草加市
東武伊勢崎線
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/草加市】日勤×高収入◎首都圏を中心に施設を展開する成長企業で訪問介護職員募集〈正社員〉!
- 介護福祉士
- 初任者研修
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
・介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、日常生活全般の支援を行います。 ・買物の同行や入浴介助など介護サービスを提供する仕事や、家事全般など身の回りのお手伝いなどがあります。 <ポイント> ◆先輩社員が同行訪問します。また、事務所内での研修も充実しており、無理なくサービス提供を行えます。 ◆会社から1人1台電動自転車を支給!お客様の自宅へは電動自転車を使って快適に移動できます◎(貸与した電動自転車での通勤も可能※一部例外あり) ◆記録票の記入、シフトの確認はすべてスマートフォンで行います。請求や書類作成など、事務作業が効率化されているので、ケアに集中できます。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
プラチナ・訪問介護ステーション草加
埼玉県草加市新栄3-3-16
埼玉高速鉄道線戸塚安行
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
スキルアップ支援に注力
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- ヘルパー
- 介護職
- 介護職員
- 訪問介護ステーション
詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県草加市住吉
東武スカイツリーライン「草加」より徒歩10分
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
草加市/グループホーム/正社員/先輩職員による丁寧な研修があるので、経験浅い方も安心!
- 初任者研修
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 駅チカ
- 資格取得支援
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 介護職
グループホームでの介護業務 ・身体介助(食事介助、歩行介助) ・入浴介助 ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・調理業務 ・口腔ケア、口腔体操 ・服薬支援 ・レクリエーション企画、実施 ・生活支援(掃除・洗濯など) ・介護記録 等
正社員・常勤のMSW(医療ソーシャルワーカー)求人
埼友草加病院
埼玉県草加市松原1丁目7番22号
[電車]東武スカイツリーライン「獨協大学前」駅下車徒歩2分
正社員・常勤
病院
MSW(医療ソーシャルワーカー)
MSW(医療ソーシャルワーカー)
【残業ほぼなし・福利厚生充実】透析に強み!埼玉県東部の中核医療機関です
- 社会福祉士
- 交通費支給
- 常勤
- 医療ソーシャルワーカー
- MSW
- 病院
病院での医療ソーシャルワーカーとしての業務 ・患者様への療養上の相談支援業務 ・急性期・回復期リハビリテーション病棟でのSW業務 ・他職種との連携を重視した在宅・退院支援
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
訪問介護事業所 ソラスト草加
埼玉県草加市草加1-10-1
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
訪問介護だからこそ、みんなでより良いサービスを目指すチーム制♪/1000011456
- 介護福祉士
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 訪問介護
お持ちの介護福祉士の資格・スキルを活かして、ご自宅で暮らす高齢者の方への訪問介護をお願いいたします。 具体的には・・・ ・お食事、入浴、移動などのサポートを行う身体介護 ・お料理・買物・掃除・洗濯などの生活援助 などのお仕事がございます。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県草加市谷塚町
東武スカイツリーライン「谷塚駅」より徒歩20分
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
電子化で業務負担を軽減!グループホームでの介護職求人。年間休日114日!福利厚生も充実しております。
- 無資格
- 初任者研修
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 年間休日110日以上
- 資格取得支援
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 無資格OK
・入居者様の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・園芸など)に寄り添いつつ、お掃除やお洗濯などの自立を促す支援を行います。 ・原則1ユニット9名のご入居者のケア全般を、日中2~3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当。イベントなどの際は日勤になる場合もあります。 ・ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあります。調理スタッフ配置や、完調理を利用する等して、調理初心者でも無理なく関われるように配慮しています。 ・介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
ウェルビー草加駅前センター
埼玉県草加市氷川町2101?1
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
ウェルビー草加駅前センター
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 退職金あり
- 日勤のみ
- 高給与
- ヘルパー
- 介護職
- 介護職員
詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県草加市柳島町890-4
◇草加駅 東武スカイツリーライン
バス乗車後 徒歩1分
◇竹ノ塚駅 東武スカイツリーライン
バス乗車後 徒歩1分
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【草加市・正社員】 9名のグループホーム♪ マイカー通勤可能♪ 小規模でキレイな施設♪ |埼玉県草加市|
- 介護福祉士
- ホームヘルパー1級
- ホームヘルパー2級
- 初任者研修
- 介護職員基礎研修
- 実務者研修
- 年間休日110日以上
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
《草加市 正社員》 定員9名のグループホーム♪ ◎ アットホームです☆ ◎ H26年に開設(キレイな施設)♪ ◎ 車通勤も可能♪駐車場代も無料♪ (ただし駐車スペースの数に限りはございます) ☆☆☆☆イチオシポイント☆☆☆☆ ◆難関休日116日♪賞与も3.6ヶ月分♪ ◆地域密着型の施設です! 地域とお関わりも盛んに行われ、 ボランティアの方を呼んでイベントも行っています♪ ◆「ここで一緒に生活して良かった」と思っていただけるような施設を目指してます♪
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県草加市北谷
東武伊勢崎線「松原団地」駅 バス7分
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
草加市 介護付有料老人ホームでの介護職 正社員
- 無資格
- 初任者研修
- 実務者研修
- 介護支援専門員
- 社会福祉士
- 介護福祉士
- 社会福祉主事
- ケアマネージャー
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県草加市新善町224-1
▼東武伊勢崎線「新田駅」より徒歩約20分
▼車通勤可能(駐車場あり)
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【草加市・正社員】介護職/グループホーム/未経験相談可/キャリアチャレンジ制度や資格取得支援あり |
- 介護福祉士
- 初任者研修
- 介護職員基礎研修
- 実務者研修
- 資格取得支援
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- グループホーム
*【介護職員】のお仕事となります! 食事介助:お食事のサポート・配膳・下膳・声かけ・見守りなど 入浴介助:着脱のサポート・洗体・洗顔・洗髪・見守りなど 排泄介助:排泄のサポート・トイレ誘導・オムツ交換・見守りなど 移乗介助:ベッド・車椅子・椅子などへの移乗のサポートなど その他 :起床・就寝の介助・レクリエーション・環境整備・記録など
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県草加市遊馬町744-1
東武スカイツリーライン「草加」駅からバス乗車10分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【草加市】デイサービスの介護スタッフ募集!正社員
- 初任者研修
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
デイサービスでの介護業務・送迎業務 ・身体介助(歩行介助、衣服着脱) ・排せつ介助(トイレ誘導) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・送迎業務、添乗業務 ・介護記録、デイルーム清掃
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県草加市西町285-1
☆ 草加駅~徒歩10分
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【草加市・正社員】 きれいな有料♪ 駅チカ☆ 福利厚生の充実◎ 働きやすい環境♪♪ |埼玉県草加市|
- 介護福祉士
- ホームヘルパー1級
- ホームヘルパー2級
- 初任者研修
- 実務者研修
- 駅チカ
- 年間休日110日以上
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
《草加市・正社員・介護付有料老人ホーム》 ◎定員 80名 (個室 68室+2名部屋 6室) ■イチオシポイント■ ◇ 駅チカ(通勤ラクラク♪) ◇ 車通勤も相談OK ◇ 幅広い世代の方が活躍中♪ ◇ きれいで設備充実(働きやすい環境♪) ~《福利厚生》の充実~ ◎ 退職金制度あり♪ ◎ 資格取得支援制度あり♪ ◎ 健康診断全額支援♪ ◎ 交通費全額支給♪
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
ケアサポートそうか
埼玉県草加市瀬崎3-28-5
東武伊勢崎線谷塚
正社員・常勤
居宅介護支援
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
ケアサポートそうか
- 初任者研修
- 賞与あり
- 退職金あり
- 日勤・夜勤
- ヘルパー
- 介護職
- 介護職員
- 居宅介護
詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
介護老人保健施設草加ロイヤルケアセンター
埼玉県草加市柿木町123-2
JR武蔵野線越谷レイクタウン
正社員・常勤
介護老人保健施設(老健)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
家庭を目指したケアが魅力!スポーツを取り入れたレクリエーションもあり☆
- 介護福祉士
- 賞与あり
- 退職金あり
- 日勤・夜勤
- ヘルパー
- 介護職
- 介護職員
- 介護老人保健施設
- 居宅介護
- 訪問介護ステーション
詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
さわやかそう花の里
埼玉県草加市原町3丁目8番27号
東武伊勢崎線新田駅 車8分
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【★資格取得支援制度あり★】マイカー通勤OK/無資格・未経験OK/年間休日117日◎有料老人ホームでのお仕事♪
- 無資格
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 正職員
●食事や入浴など入居者様の生活全般に関わるサポート・レクリエーションなどをお願いします! ●研修制度も充実しているので、キャリアアップを目指す方にもおすすめの職場です◎ ●年間休日117日と休暇制度が充実しています◎ワークライフバランス重視の方にオススメです☆
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
介護老人保健施設 みどりの館
埼玉県草加市谷塚町2000
正社員・常勤
介護老人保健施設(老健)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
子育てと両立しながら働くことが出来る環境あり◎働きやすさ◎笑顔多い職場◎資格取得支援制度あり☆介護老人保健施設みどりの館での介護職求人☆常勤☆正社員
- 初任者研修
- ホームヘルパー2級
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 交通費支給
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
老健に入所されている高齢者の方の介護 (食事、排せつ、入浴、着替えなど身の回りのお世話) 仕事に慣れてきたら、利用者の記録やカンファレンス、各種委員会活動にも参加していただきます
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県草加市苗塚町460
東武スカイツリーライン「草加」駅 からバス乗車「小山」バ ス停、下車徒歩約3分
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
大手法人運営の介護付有料老人ホーム ブランクある方も歓迎します 介護職(夜勤なし)
- 初任者研修
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 研修制度あり
- 退職金あり
- 賞与あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 介護職
- ヘルパー
有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助 (トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備 (居室清掃・リネン交換) ・介護記録
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
グループホーム ケアサポートそうか新善
埼玉県草加市新善町 - 224−1
東武伊勢崎線新田駅 車8分
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【高額求人】資格・経験不問★年間休日112日!賞与年3回あり♪産休育休取得実績&育児短時間勤務あり◎
- 無資格
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●サポート体制が整っているので、無資格・未経験の方もしっかり知識や経験を積んでいただけます♪ ●産前産後休暇・育児休暇取得実績あり!育児短時間勤務もあり安心して復帰できますよ◎ ●賞与年3回☆彡しっかり還元してもらえるので、高いモチベーションを保って働けるのも魅力です!
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
グループホーム川柳
埼玉県草加市青柳8-29-12
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
社会福祉法人草加こだま会 グループホーム 川柳
- 無資格
- 急募
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- ヘルパー
- グループホーム
・入浴のお手伝い ・食事の補助 ・排泄介助 ・レクリエーション、イベント開催 ・ご家族との情報交換
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
デイサービスソラスト草加
埼玉県草加市草加1-10-1 グリーンヒルズ1階
東武伊勢崎線草加
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
利用者さま一人ひとりに合った最適なサポートで、自立生活を支えます
- 介護福祉士
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 日勤のみ
- 年間休日120日以上
- 年間休日110日以上
- ヘルパー
- 介護職
- 介護職員
- 訪問介護ステーション
詳細は応募時にご紹介します(ご応募頂いてもすぐに面接にはなりませんのでご安心ください。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
ケアサポート そうか瀬崎
埼玉県草加市瀬崎2-46-15
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
一人一人丁寧に寄り添えます◎グループホームの介護職員募集【ケアサポート そうか瀬崎】
- 初任者研修
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- グループホーム
グループホームでの介護のお仕事をしていただきます。 介護職員として、ご利用者さまの食事・入浴などの日常生活のお手伝いや、リハビリ・レクリエーションなどをお願いします。仕事の流れは先輩スタッフがイチからしっかりお教えします。様々な事業を運営しているので、幅広い知識が身に着けられますよ♪ 「お客様がその人らしく、ゆったり、のびのびと」過ごしていただける介護を実践しています。お客様満足度調査(弊社調査)では、95.5%のお客様から「満足」以上の回答を頂いております。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県草加市新善町502
☆新田駅~徒歩13分
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【草加市・正社員】介護職/介護付き有料/年間休日117日/退職金あり/子ども手当/住宅手当 |埼玉県草加市|
- 介護福祉士
- 初任者研修
- 実務者研修
- 退職金あり
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 有料老人ホーム
*【介護職員】のお仕事となります! 食事介助:お食事のサポート・配膳・下膳・声かけ・見守りなど 入浴介助:着脱のサポート・洗体・洗顔・洗髪・見守りなど 排泄介助:排泄のサポート・トイレ誘導・オムツ交換・見守りなど 移乗介助:ベッド・車椅子・椅子などへの移乗のサポートなど その他 :起床・就寝の介助・レクリエーション・環境整備・記録など☆
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県草加市苗塚町460
東武スカイツリーライン「草加」駅 からバス乗車「小山」バ ス停、下車徒歩約3分
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
大手法人運営の介護付有料老人ホーム ブランクある方も歓迎します 介護職(正社員)
- 初任者研修
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 研修制度あり
- 退職金あり
- 賞与あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 介護職
- ヘルパー
有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助 (トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備 (居室清掃・リネン交換) ・介護記録
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県草加市柿木町123-2
東武バス「総合グランド」停留所 徒歩10分
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
埼玉県草加市柿木町123-2/介護職/ヘルパー/正社員│介護職/ヘルパーのお仕事情報ならせんとなび!
- 介護福祉士
- 初任者研修
- 実務者研修
- 賞与あり
- 年間休日110日以上
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
《介護職/夜勤専門》としての具体的なお仕事内容 夜勤勤務専門として、昼前~夜までのご利用者様へのサポート(介護業務)をお任せいたします。 【夜勤勤務の業務内容】 ・夕食に関わる業務全般(配膳、下膳、服薬、食介) ・就寝ケア(誘導、口腔ケア、排泄、更衣、臥床) ・館内清掃(消毒)、備品管理(物品補充等) ・夜間における巡視/体位交換/コール対応/排泄介助 ・介護記録の記入または入力 ・モーニングケア(更衣、移乗、洗顔、排泄、誘導) ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:居宅介護支援事業所 定員:152名 開設:2005年8月 【おすすめポイント】 ・福利厚生が整っており、長期のご就労にもおすすめです。 ・残業少な目です。プライベートの時間を大切にしたい方も無理なくご勤務いただけます。 ・年間休日116日!お休みがしっかりあるためオンオフを切り換えながらご就労いただけます。 ・研修制度あり、ご入職後のキャリア形成をご検討の方にもおすすめです。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県草加市
埼玉高速鉄道
正社員・常勤
ショートステイ
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/草加市】年間休暇124日でプライベートも充実◎ショートステイでの介護職員募集〈契約社員〉
- 初任者研修
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- ショートステイ
日常生活支援に関する業務全般をしていただきます。 ■食事介護 ■トイレの介助、排せつ介助 ■就寝、起床介助 ■入浴介助 ■レクリエーションの企画、運営 ■ケア会議への参加 ■記録物の作成 ※送迎車両の運転が仕事内容に含まれることもあります 定員:20名 ★おすすめPOINT★ 入社後はトレーナーがしっかりサポートするので安心です♪
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県草加市
東武伊勢崎線
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/草加市】充実の福利厚生×残業少なめ!大手法人運営のグループホームで介護職員の募集です♪
- 初任者研修
- 無資格
- ブランクOK
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 無資格OK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
【仕事内容】 ■施設における介護職業務全般 当施設のご入居者様やご利用者様の日常生活のサポートを中心とした介護業務全般をお任せします。また、体操やレクリエーションを行っていただくこともあります。 【ブランクOK! 正社員としてのキャリアをスタート】 研修期間があるので実践までに勘を取り戻せます。 基本の業務や一日の流れ、緊急時のフローなど。最初の内に身につける知識は丁寧に教えていきます。研修後のフォローや、ALSOKグループだからこその利点。介護業務だけでなく、セキュリティ面でも技術を身につけられます。 警備会社監修の水害訓練や、AED研修・侵入者対策研修等、万が一の事態が発生した時にも冷静に対応できるようになります。 平成10年に設立されたウイズネット。ご利用者様に、当社だからこその沢山の「あんしん感」を提供します。 全事業所にALSOKのセキュリティを導入しています。また、ニーズに応えた幅広いサービス、スタッフの技術向上などご利用者様が安心して過ごせる場所をつくっていきます。