正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
160,000円〜(月給)グループホームなつぎ埜
宮城県仙台市若林区今泉字小在家東97-2
JR常磐線(いわき~仙台)太子堂駅 車13分
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
無資格・未経験歓迎!研修制度充実☆再雇用制度あり☆介護職スタートにオススメのグループホームです♪
- 無資格
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 研修制度あり
- 無資格OK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●入居者さまの身体介護(入浴、排泄、更衣、食事、移動など)・生活援助(掃除、洗濯、買物、衣類整理、外出介助など)をお任せいたします。 ●未経験・無資格の方もOK!研修制度が充実していますので、安心してご勤務いただけます◎ ●定年60歳、再雇用65歳迄と腰を据えて働きたい方にもオススメです!
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
157,000円〜(月給)小規模多機能型居宅介護 結里
宮城県仙台市若林区上飯田2丁目34 - 32
JR東北本線(黒磯~利府・盛岡)太子堂駅 車14分
正社員・常勤
小規模多機能
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【無資格・未経験からスタートOK♪】小多機での介護業務☆昇給・賞与あり☆日勤のみ☆彡
- 無資格
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 無資格OK
- 正職員
●小規模多機能型居宅介護施設にて介護業務全般、その他付随する業務をお願いします。※普通自動車運転免許が必須です ●月9日休でプライベートの時間もしっかり確保しながら勤務していただけます◎ ●昇給・賞与あり♪♪日頃の頑張りはしっかり評価されるので、モチベーション高く業務に取り組んでいただけます◎
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
2,640,000円〜(年収)宮城県仙台市若林区
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【宮城県/仙台市若林区】資格取得支援制度あり♪大手法人が母体◎施設でのお仕事《夜勤専従/正社員》
- 初任者研修
- 資格取得支援
- 研修制度あり
- ブランクOK
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
施設での介護業務(夜勤帯) ・利用者が安全に快適な生活をお送りいただけるよう、入浴や食事などの介護に加え、日常生活のサポートをします ・介護職員や看護職員などの専門スタッフと一緒に、施設の中で働きます ・介護度や健康状態の多様なお客様に接します
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
3,540,000円〜(年収)宮城県仙台市若林区
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【仙台市若林区】充実の福利厚生☆夏季・冬季休暇あり!住宅型有料老人ホームにて介護職員募集<正社員>
- 初任者研修
- 資格取得支援
- 研修制度あり
- 年間休日110日以上
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
【仕事内容】 ■ガン末期、難病の方に特化した施設内にて訪問介護業務並びに生活支援業務 <訪問件数>日勤帯11~13件程度・夜勤帯20~25件程度(1件30分) ※訪問ルートは決まっていますので、それに沿って訪問します
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
215,000円〜(月給)宮城県仙台市若林区
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【宮城県/仙台市若林区】大手法人が母体!介護付有料老人ホームでの介護職募集!
- 初任者研修
- 研修制度あり
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 退職金あり
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
介護付有料老人ホームで施設介助スタッフのお仕事です。
非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人
1,550円〜(時給)若林ヘルパーステーション
宮城県仙台市若林区一本杉町19番18号佐々木マンション1階
非常勤・パート
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
高待遇!◎勤務時間は1日1時間以上で週19時間以内◎若林ヘルパーステーション☆訪問介護求人☆非常勤☆パート
- 初任者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- パート
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 訪問介護
★直行直帰! ご自宅からご利用者様宅へ訪問 ※若林区で働ける方 <業務内容> 介護業務全般になります 〈身体介護〉 ●見守り ●入浴介助 ●排泄介助 ●食事介助 〈生活介助〉 ●買い物 ●調理 等 〈その他〉 ●うるおい福祉サービス(協会独自サービスあり) ✧˖°こんな方にオススメ*⋆˖✧ ▼WワークOKの職場で働きたい ▼ブランクOKの職場で働きたい ▼今までの経験を活かしたい ▼スキルアップやキャリアアップを目指したい ▼研修サポートがしっかりとしている職場で働きたい ▼大きな規模の法人で働きたい ▼福利厚生が充実している職場で働きたい ️️️▼給与を上げたい ※自治体からの受託事業も運営しているので社会貢献度抜群です! 1993年(平成5年)の発足から、仙台市の訪問介護サービスの先駆者として、地域社会に貢献してきました。 仙台市全域(青葉区・宮城野区・若林区・太白区・泉区)で5つのヘルパーステーションの他、自治体から委託された地域包括支援センター2ヶ所の運営事業を行っています。 【キャリアプラン】 介護(福祉)の仕事は長く続けていくことで、スキルアップや新たな資格取得が可能です。ホームヘルパーとして働くことで、介護福祉士(国家資格)や介護支援専門員の資格取得等が可能となります。 ライフスタイルに合わせて働き方を変えられます! ライフスタイルの変化と共に、勤務時間数を増やし、介護福祉士の資格を取得しサービス提供責任者や、介護支援専門員の資格を取得しケアマネジャーとして働くことができます。サービス提供責任者や介護支援専門員は正社員として働くことが可能です。今は働くことができる時間に制限があっても、数年後には働ける時間が増えていく可能性は高い、そんなときに需要の高い介護(福祉)の仕事を担えることはご自身の強みになると思います。
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