正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
193,000円〜(月給)たまふれあいの家桝形
神奈川県川崎市多摩区枡形6丁目19 - 8
小田急線向ヶ丘遊園駅 徒歩13分
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
年間休日120日◎資格取得支援制度あり☆スキルアップ可能♪産休・育休あり☆長く続けて頂ける環境が整っています!
- 介護福祉士
- 交通費支給
- ブランクOK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- グループホーム
●年間休日120日とお休みが多めですので、ワークライフバランスを重視した勤務が可能です♪ ●資格取得支援あり☆働きながら資格取得を目指す、向上心のある方を応援します! ●育児・介護休業取得実績がありますので、ライフステージが変わっても安心ですよ☆
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
2,500,000円〜(年収)神奈川県川崎市宮前区
東急田園都市線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【神奈川県/川崎市】全国展開している有料老人ホームで介護職募集中
- 介護福祉士
- 初任者研修
- 実務者研修
- 無資格
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 無資格OK
- 高給与
- 年間休日110日以上
- 正職員
食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助など生活全般にわたり、ご入居者様お一人おひとりのケアプランに沿って介護サービスを提供していただきます。 また、ご入居者様の「生活の場」である施設での生活をより充実なものにするため、季節の行事のほかに、毎日レクリエーションを行っています。レクリエーションの企画・実施のほか、ご入居者様に快適に過ごしていただけるよう、居室清掃や洗濯といった業務も行っていただきます。 <ポイント> ◆資格取得支援制度充実 ◆異業種からの転職者も活躍中! 研修体制も充実しておりますので安心してご就業いただけます。 ◆全国にある173ヶ所のいずれかの施設での勤務可能 ◆キャリアアップ制度(資格取得などによる「個人のキャリアアップ」と、施設現場の管理職といった「組織におけるキャリアアップ」があります)
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
201,000円〜(月給)デイサービス日昇
神奈川県川崎市多摩区登戸 - 1196?2 クリスタルハイムⅡ1F
小田急線向ヶ丘遊園駅 徒歩9分
正社員・常勤
通所介護（デイサービス）
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
日勤のみ◎資格・経験不問★各種手当充実♪♪週休2日でメリハリのある働き方が可能です!!
- 無資格
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 駅チカ
- ブランクOK
- 日勤のみ
- 無資格OK
- 正職員
●デイサービスにおける介護業務(レクレーション、食事作り、入浴・排泄介助、送迎)に従事していただきます。 ●経験のある方はもちろん、未経験・ブランクのある方も歓迎☆彡資格も不問です◎介護のお仕事始めませんか? ●扶養手当あり◎充実の福利厚生で、長く安定した働き方が可能です♪♪
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
260,000円〜(月給)レッツ倶楽部高津
神奈川県川崎市高津区北見方1丁目 29-2 メゾン喜多路103号室
東急田園都市線二子新地駅 車6分
正社員・常勤
通所介護（デイサービス）
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
マイカー通勤可♪駐車場完備◎日勤のみ☆週休二日制♪デイサービスでの生活相談員のお仕事です!
- 介護福祉士
- 社会福祉主事
- 社会福祉士
- 交通費支給
- 日勤のみ
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●デイサービスでの生活相談員としての業務全般に従事していただきます。 ●日勤のみの勤務で週休2日制ですので、ご自分の時間をしっかり確保して働いていただける環境です♪ ●マイカー通勤が可能ですので、日々の通勤もラクラクです♪
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
252,000円〜(月給)グランダ元住吉
神奈川県川崎市中原区木月住吉町13-15
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
グランダ元住吉の介護スタッフ求人【正社員(夜勤あり)】
- 介護福祉士
- ホームヘルパー1級
- 介護職員基礎研修
- 初任者研修
- 実務者研修
- ホームヘルパー2級
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
ホームでのご利用者様の介護・生活支援
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
253,100円〜(月給)フローレンスケア宿河原
神奈川県川崎市多摩区宿河原6-12-29
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【ケアスタッフ/正社員】賞与年3回/充実の福利厚生/介護付き有料老人ホームでのお仕事です!! <フローレンスケア宿河原|常勤|介護職・ヘルパー>
- 初任者研修
- 交通費支給
- 研修制度あり
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 有料老人ホーム
【ご入居者に対する介護業務】 更衣、食事、入浴等の一部介助 レクリエーションの提供 介護記録の記入 等 《求める人物像》 ・思いやりを持って、ご入居者に寄り添える方 ・チームケアを大切にしていただける方 ・やりがいを感じてお仕事をしたいとお考えの方 《スタッフインタビュー》 ■フローレンスケアを選んだ理由は?≫ホームを見学させていただいた時、ご入居者と関わる介護職の方々が、とても良い笑顔で関わりあう姿が印象的でした。私もここで働きたい、この人たちと一緒に学びたいと強く感じたからです。 ■従業員からのメッセージ≫フローレンスケアでは、季節ごとの行事やレクリエーションも豊富にあり、ご入居者にも好評を頂いています。ご入居者とは距離も近くダイレクトに感謝の言葉を頂けたり、笑顔を見れることが本当にやりがいになっています。 みなさんの「ありがとう」という言葉に私が支えられていますね。 スタッフ同士も仲が良く、仕事終わりに食事に行ったり。現在コロナ禍ではありますが、コロナ対策は万全にしており、手洗いうがい、アルコール消毒、マスク着用など徹底して実施しております。 不安なことがあればなんでも聞いてくださいね!
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
260,000円〜(月給)ケアリッツ登戸
神奈川県川崎市多摩区宿河原1丁目7 - 8レフォール登戸
JR南武線宿河原駅 徒歩9分
JR南武線登戸駅 徒歩9分
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【日勤のみ/訪問介護】登戸駅から徒歩9分で通勤便利☆電動自転車貸与あり☆完全週休2日制♪
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 駅チカ
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
●介護が必要なご利用者様のご自宅を訪問し、日常生活全般の支援を行います。 ●移動は1人1台支給される電動自転車で行いますので、運転免許をお持ちでない方もOK! ●キャリアパス制度充実!ご自身のペースでしっかりキャリア形成ができます。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
239,500円〜(月給)くらら宮前平
神奈川県川崎市宮前区小台2-10-1
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
くらら宮前平の介護スタッフ求人【正社員(夜勤あり)】
- ホームヘルパー2級
- 介護福祉士
- ホームヘルパー1級
- 初任者研修
- 介護職員基礎研修
- 実務者研修
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
ホームでのご利用者様の介護・生活支援
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
192,240円〜(月給)社会福祉法人同愛会川崎事業本部
神奈川県川崎市中原区上小田中1-6-37 2階
JR南武線武蔵新城駅 徒歩10分
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【賞与4カ月】年間休日110日以上/教育体制充実/経験不問/無資格・未経験OK/生活支援員のお仕事♪
- 無資格
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 正職員
●障害者、障害児施設などでの生活支援員業務をお願いします。配属先により、勤務時間帯などに変動があります。 ●年2回の賞与の他に年度末賞与があります☆モチベーションアップにも繋がりますね♪ ●新卒・ブランク・未経験OK!サポート体制が整っているので安心してお仕事をスタートして頂けます☆
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
291,450円〜(月給)東京海上日動みずたま介護ST溝の口西
神奈川県川崎市高津区上作延5丁目9 - 15 Dフェスタ溝の口内
JR南武線津田山駅 徒歩13分
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
日勤のみ◎昇給・賞与の支給あり☆退職金制度あり★保険周りの福利厚生充実!
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 日勤のみ
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- サービス提供責任者
- 介護職員
●サービス提供責任者として利用者様のアセスメント、モニタリング等の業務全般に従事していただきます。 ●昇給制度・賞与の支給あり◎日々の頑張りをしっかりと評価・還元してもらえますよ! ●日勤のみの勤務で月9日の公休日がありますので、無理なくプライベートとの両立が叶います♪
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
291,450円〜(月給)東京海上日動みずたま介護ST溝の口西
神奈川県川崎市高津区上作延5丁目9 - 15 Dフェスタ溝の口内
JR南武線津田山駅 徒歩13分
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
日勤のみ◎昇給・賞与の支給あり☆退職金制度あり★保険周りの福利厚生充実!
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 日勤のみ
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- サービス提供責任者
- 介護職員
●サービス提供責任者として利用者様のアセスメント、モニタリング等の業務全般に従事していただきます。 ●昇給制度・賞与の支給あり◎日々の頑張りをしっかりと評価・還元してもらえますよ! ●日勤のみの勤務で月9日の公休日がありますので、無理なくプライベートとの両立が叶います♪
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
210,000円〜(月給)宮前さくら訪問介護事業所
神奈川県川崎市宮前区小台2丁目1?10
東急田園都市線宮前平駅 徒歩4分
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【有資格者歓迎☆彡】訪問介護介護スタッフの募集です!日勤のみ!土日お休みでプライベートも充実☆
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 駅チカ
- ブランクOK
- 土日休み
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 正職員
- 介護職
●ご利用者様宅にて身体介護または生活援助の業務をお願いします! ●日勤のみ、土日がお休みですので、家庭との両立も可能ですね! ●お持ちの資格・経験を活かせるお仕事です!一緒に頑張ってくださる方ご応募お待ちしています!
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
219,800円〜(月給)特別養護老人ホーム ゆとりあ
神奈川県川崎市川崎区殿町1-11-10
京急大師線大師橋駅 徒歩7分
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
最寄り駅より徒歩7分★充実の研修制度◎資格取得などを積極的にサポート☆残業ほぼなし◎
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 駅チカ
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 特別養護老人ホーム
●特別養護老人ホームにて介護職員の募集です。施設はゆったりとしており、利用者様もスタッフも笑顔が溢れる和やかな雰囲気です♪ ●研修制度がしっかりしているので安心してお仕事をスタートしていただけます☆ ●京浜急行「産業道路駅」徒歩7分、自転車・バイク通勤もOK◎ご自分のライフスタイルに沿った通勤方法をお選び頂けますよ!
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
220,000円〜(月給)ケアステーションリバティ
神奈川県川崎市幸区南加瀬2丁目33 - 8
JR横須賀線新川崎駅 車7分
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
ブランクのある方・未経験の方も歓迎!日勤のみ◎直行直帰OK♪お持ちの資格を活かせるお仕事です★
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 日勤のみ
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●ご利用者さまのご自宅を訪問し、身体介助及び生活援助を行っていただきます!直行直帰OK◎ ●資格があれば経験不問★お持ちの資格を活かしませんか?資格取得支援制度があるので更なるスキルアップをお考えの方も歓迎です! ●日勤のみのお仕事です!ご家庭をお持ちの方もご家族との時間を大切にしながら無理なく両立可能ですよ♪
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
218,000円〜(月給)神奈川県川崎市高津区
東急田園都市線
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【神奈川県/川崎市】福利厚生・研修制度充実◎グループホームでの介護職求人<正職員>
- 初任者研修
- 介護福祉士
- 無資格
- 交通費支給
- 無資格OK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- グループホーム
■グループホームの入居者様への介助(介護業務) 日常生活のサポート業務 ・食事介助:食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳、食器洗いなど ・排泄介助:トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ・入浴介助:衣類の着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ・生活支援:居室の清掃、衣類の洗濯、レクリエーションの実施など ・食事準備:出来合いのチルド食品の湯煎・盛り付け。調理の経験不要
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
2,860,000円〜(年収)神奈川県川崎市中原区
JR横須賀線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【神奈川県/川崎市】 <JR南武線沿線>大手法人グループでの介護職募集
- 介護福祉士
- 初任者研修
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 高給与
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
住友林業グループのスミリンフィルケア株式会社が運営する、有料老人ホームで介護スタッフを募集しています。「家族のように寄り添う介護」をモットーに、そこに関わる全ての方に「ぬくもり」を感じて頂けるような施設を目指しています。 食事・入浴・排泄などの生活のお手伝いや、レクリエーションの企画・実施を担当して頂きます。「家族のように寄り添う介護」を実現するためには、何よりご入居者とのコミュニケーションが大事。そのために、介護スタッフはご入居者に専念できるよう、インカムの導入など業務改善を随時行っております。 スタッフの皆様に安心して働いて頂けるようスミリンフィルケア株式会社では家族手当・育児介護手当などの各種手当や、社内および外部での研修制度を整えております。スタッフの皆様が元気にやりがいをもって働くことが、ご入居者へのより良いサービスに繋がると考えています。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
2,860,000円〜(年収)神奈川県川崎市高津区
JR南武線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【神奈川県/川崎市】 <JR南武線沿線>大手法人グループでの介護職募集
- 介護福祉士
- 初任者研修
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 高給与
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
住友林業グループのスミリンフィルケア株式会社が運営する、有料老人ホームで介護スタッフを募集しています。「家族のように寄り添う介護」をモットーに、そこに関わる全ての方に「ぬくもり」を感じて頂けるような施設を目指しています。 食事・入浴・排泄などの生活のお手伝いや、レクリエーションの企画・実施を担当して頂きます。「家族のように寄り添う介護」を実現するためには、何よりご入居者とのコミュニケーションが大事。そのために、介護スタッフはご入居者に専念できるよう、インカムの導入など業務改善を随時行っております。 スタッフの皆様に安心して働いて頂けるようスミリンフィルケア株式会社では家族手当・育児介護手当などの各種手当や、社内および外部での研修制度を整えております。スタッフの皆様が元気にやりがいをもって働くことが、ご入居者へのより良いサービスに繋がると考えています。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
2,900,000円〜(年収)神奈川県川崎市川崎区
京浜急行大師線
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【川崎市/川崎区】駅チカ◎残業少なめ!各種手当支給!特別養護老人ホームで介護福祉士募集!
- 介護福祉士
- 駅チカ
- 週休2日制
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 特別養護老人ホーム
■身体介助、生活援助全般 ※服薬介助あり、配薬は看護師 ・食事・入浴・排泄介助やシーツ交換など、入居者が日常生活を送るための生活支援。 ◆20代~60代と幅広い年代のスタッフと一緒にお仕事をしていただきます。 ◆職員同士のチームワークも良く、季節ごとのイベント(お花見・納涼祭・運動会・クリスマス会等)を大事にしています。 【入居者・利用者数】112名 【平均介護度】2.3~4.1 【人員配置】 ■介護福祉士:26名 ■看護師:5名 ■ヘルパー:55名
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
189,500円〜(月給)れいんぼう川崎
神奈川県川崎市宮前区東有馬5-8-10
グリーンライン北山田駅 車5分
正社員・常勤
障がい者支援施設
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【年間休日123日】賞与3.65か月分☆各種手当充実◎障がい者施設にて支援員の求人です!
- 無資格
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 無資格OK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●利用者様の生活全般の支援・介護や日中の活動の支援等を担当していただきます。 ●4週8休制で残業もほぼありませんので、オンとオフのメリハリをつけて働けます◎ ●住宅手当や扶養手当の支給もありますので、生活面のサポートもバッチリです!
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
210,500円〜(月給)のぞみの家宮内
神奈川県川崎市中原区宮内3ー10ー3
JR南武線武蔵中原駅 徒歩14分
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
経験者優遇◎緑あふれる環境にあるグループホーム★最寄り駅から徒歩圏内☆研修制度あり◎※要普通自動車運転免許
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- グループホーム
●入居者様に対する介護業務全般をご担当いただきます。 ●車の運転可能な方お待ちしております。送迎業務をお任せできる方大歓迎◎ ●和気あいあいとしたアットホームな雰囲気の職場で働いてみませんか?ご応募お待ちしております!
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
225,000円〜(月給)神奈川県川崎市宮前区
東急田園都市線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【神奈川県/川崎市宮前区】資格取得サポートあり!残業少なめ◎介護付き有料老人ホームにて介護職募集!
- 初任者研修
- 交通費支給
- 無資格OK
- 高給与
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 有料老人ホーム
【仕事内容】 ■介護業務全般 日常生活の介助全般(食事、排泄 等) ・アクティビティ、レクリエーションの企画 ・運用 他 ※入浴介助はありません 【施設紹介】 アシステッドリビング宮前は、2014年5月にオープンいたしました居室総数80室のリゾートホテルをイメージした介護付き有料老人ホームです。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
183,600円〜(月給)大師の里 居宅サービスセンター
神奈川県川崎市川崎区日ノ出2丁目7 - 1
京急大師線小島新田駅 徒歩12分
正社員・常勤
通所介護（デイサービス）
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
《昇給・賞与あり☆彡》日勤のみ◎年間休日120日以上!プライベートも充実♪各種手当、福利厚生充実☆
- 無資格
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 正職員
●デイサービスにて、介護業務全般をお願いいたします!普通自動車運転免許(AT限定可)が必須となります。 ●年間休日120日以上お休みも多く、ワークライフバランスを重視する方におすすめ◎ ●育児・介護休業取得実績もあり、ライフステージが変化しても長く働くことのできる環境が整っています♪
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
268,000円〜(月給)ライブラリ梶が谷
神奈川県川崎市高津区梶ケ谷6丁目2-6
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【正社員】介護職員 ユニットリーダー ー<ライブラリ梶が谷>
- 介護福祉士
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
認知症グループホームにおける日常生活の支援や食事作り、入浴介護、洗濯、掃除、レクリエーション、利用者様とおしゃべり、散歩など ——————————————— 【リビングプラットフォームグループについて】 私たちは介護・保育・障がい者支援事業を北海道から沖縄まで展開している会社です。 様々な経験やお考えをお持ちの方々が、それぞれの夢を実現できる柔軟で風通しの良い職場環境の構築に全力を注いでおります。 ◆上場企業のグループ会社だから待遇・研修制度充実! ◆資格取得支援制度あり ◆頑張りは年4回の昇給チャンスで評価♪ ◆産休・育休・介護休暇取得実績あり ◆託児施設あり(社員特別価格) ◆お子様の入学・成人祝いあり ◆誕生日プレゼントあり ◆メンタルケア窓口設置 ◆10代から80代まで幅広い世代が活躍中! ◆子育てママ・主婦(夫)活躍中!
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
193,500円〜(月給)川崎真心生楽館
神奈川県川崎市川崎区日ノ出1-12-17
京急大師線大師橋駅 徒歩6分
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
最寄り駅から徒歩6分★賞与3.50ヶ月分◎各種手当充実!クリニック併設の住宅型有料老人ホーム♪
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 駅チカ
- 研修制度あり
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
●住宅型有料老人ホームにて、利用者様の食事 ・入浴・着脱介助等の介護業務をお任せします。 ●定年は一律65歳◎再雇用制度もあり、長く腰を据えて働きたいとお考えの方にもおすすめです★ ●残業は月平均5時間程度とほとんどありません♪定時で帰れるのも嬉しいポイントですね!
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
2,500,000円〜(年収)神奈川県川崎市高津区
JR南武線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【神奈川県/川崎市】 全国展開している有料老人ホームで介護職募集中
- 介護福祉士
- 無資格
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 無資格OK
- 高給与
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助など生活全般にわたり、ご入居者様お一人おひとりのケアプランに沿って介護サービスを提供していただきます。 また、ご入居者様の「生活の場」である施設での生活をより充実なものにするため、季節の行事のほかに、毎日レクリエーションを行っています。レクリエーションの企画・実施のほか、ご入居者様に快適に過ごしていただけるよう、居室清掃や洗濯といった業務も行っていただきます。 <ポイント> ◆資格取得支援制度充実 ◆異業種からの転職者も活躍中! 研修体制も充実しておりますので安心してご就業いただけます。 ◆全国にある173ヶ所のいずれかの施設での勤務可能 ◆キャリアアップ制度(資格取得などによる「個人のキャリアアップ」と、施設現場の管理職といった「組織におけるキャリアアップ」があります)
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
231,000円〜(月給)神奈川県川崎市高津区
東急田園都市線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【神奈川県/川崎市高津区】全国に700以上の事業所を運営♪訪問介護でのサービス提供責任者
- 介護福祉士
- 実務者研修
- ホームヘルパー1級
- 介護職員基礎研修
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
■訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 ・サービス担当者会議録の作成 ・ヘルパーさんへの業務内容・サービス指示 ・法定研修・個別研修の実施 ・アセスメント・モニタリング、計画書作成 ・ヘルパーからの情報共有、相談 ※訪問するお客様の時間帯により、直行直帰あり ◆研修制度充実(階層別・専門職別の研修)
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
200,000円〜(月給)デイサービスセンター青空
神奈川県川崎市川崎区藤崎4-30-9
正社員・常勤
通所介護（デイサービス）
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
介護職/正社員 【川崎市川崎区藤崎】賞与年2回◎経験・年齢不問☆残業はほとんどありません♪地域に密着したデイサービス◎常勤☆正社員
- 初任者研修
- 介護福祉士
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
デイサービス利用者様の介助 ・送迎業務 ・事務業務(PC使用) ・ケアマネジャーやご家族への対応
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
239,000円〜(月給)神奈川県川崎市高津区
JR南武線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【川崎市高津区】福利厚生・研修制度充実◎介護付有料老人ホームでの介護職求人<正職員/ 夜勤メイン>
- 初任者研修
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 有料老人ホーム
■介護付有料老人ホームの入居者様への介助(介護業務) 夜間帯の入居者の生活サポート業務 ・定期巡回:夜間帯の入居者様の巡視、コール対応など ・排泄介助:トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ・就寝介助:口腔ケアや就寝着への更衣介助など ・起床介助:衣類の更衣介助、洗顔等の身支度の補助など ・食事準備:出来合いのチルド食品の湯煎・盛り付けのみで、調理のスキル・経験は不要です。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
2,500,000円〜(年収)神奈川県川崎市多摩区
小田急小田原線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【神奈川県/川崎市】全国展開している有料老人ホームで介護職募集中!
- 初任者研修
- 無資格
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 無資格OK
- 高給与
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助など生活全般にわたり、ご入居者様お一人おひとりのケアプランに沿って介護サービスを提供していただきます。 また、ご入居者様の「生活の場」である施設での生活をより充実なものにするため、季節の行事のほかに、毎日レクリエーションを行っています。レクリエーションの企画・実施のほか、ご入居者様に快適に過ごしていただけるよう、居室清掃や洗濯といった業務も行っていただきます。 <ポイント> ◆資格取得支援制度充実 ◆異業種からの転職者も活躍中! 研修体制も充実しておりますので安心してご就業いただけます。 ◆全国にある173ヶ所のいずれかの施設での勤務可能 ◆キャリアアップ制度(資格取得などによる「個人のキャリアアップ」と、施設現場の管理職といった「組織におけるキャリアアップ」があります)
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
2,900,000円〜(年収)神奈川県川崎市中原区
東急東横線
正社員・常勤
サービス付き高齢者向け住宅
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【神奈川県/川崎市】 大手企業が運営するサービス付き高齢者住宅での介護職員の募集
- 初任者研修
- 無資格
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 交通費支給
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
各ご自宅へケアプランに沿ったサービスを行いますので、訪問介護と同じ1対1のサービス(身体介護や生活援助、安否確認等)が主な仕事となります。 サービス(身体介護や生活援助、安否確認等)が主な仕事となります。 保険外サービスも提供可能なため、介護と暮らしの両方から「普通の生活」の中でその人らしく暮らせるようにサポートします。 個々の希望に合わせたサービスを行っており、管理者・スタッフ同士・ケアマネ等が密に連絡を取りながら、安心できる住まいの提供を行います。
