正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
213,000円〜(月給)ケア21 西七条
京都府京都市下京区七条御所ノ内北町90 三輝ビル1階103号
JR京都線西大路駅 徒歩11分
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
《年間休日110日以上*定年制なし*資格手当あり*》大手法人が母体の訪問介護ステーション!西大路駅より徒歩圏内♪♪
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●京都線「西大路駅」より徒歩圏内の場所にある訪問介護ステーションです! ●年間休日は110日以上!お休み多めでオンとオフのメリハリをつけた勤務が叶います☆彡 ●資格手当の支給あり!お持ちの資格や今までのご経験をしっかりと評価していただけます◎
派遣の介護職・ヘルパー求人
1,350円〜(時給)京都府京都市下京区
地下鉄「五条駅」より徒歩6分 阪急「烏丸駅」より徒歩7分
派遣
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
京都市下京区/有料老人ホーム/派遣/介護福祉士
- 介護福祉士
- 駅チカ
- 資格取得支援
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 派遣
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
有料老人ホームでの介護業務(夜勤) ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 介護福祉士をお持ちの方を対象とした求人です! 次のようなご希望がある方におすすめ ・待遇アップ(介福取得を期に転職したい) ・経験値アップ (未経験の施設で働きたい) ・対人スキルアップ (幅広20代~60代活躍中の職場でコミュニケーション力を磨きたい)
非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人
1,300円〜(時給)シニアみまもり隊大宮
京都府京都市下京区
京福電鉄嵐山本線 四条大宮駅から徒歩で5分
阪急京都本線 大宮駅から徒歩で5分
嵯峨野線 丹波口駅から徒歩で13分
非常勤・パート
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
下京区/定期巡回/パート/駅チカ
- 介護福祉士
- 駅チカ
- 資格取得支援
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- パート
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
利用者宅へ定期的に訪問し、暮らしを見守るサービスです。 ・1日に決められた訪問スケジュールを原付バイクで巡回します。 ・訪問時間は5分から30分(最長)です。 ・安否確認、服薬確認、排泄介助、更衣、掃除、洗濯や デイサービスの送り出し、買物代行などを行います。 ・利用者から相談を受けたりサービス調整を行うオペレーター業務 ・夜勤帯は随時対応のため、事業所待機になります。 ○1日のスケジュール 例)Aさま 7:15ー7:25 排泄介助、起床介助 Bさま 7:35ー7:40 水分補給、服薬確認 Cさま 7:55ー8:15 デイサービス送り出し
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
173,000円〜(月給)介護老人保健施設ぬくもりの里
京都府京都市下京区七条御所ノ内西町68
JR京都線西大路駅 徒歩15分
正社員・常勤
介護老人保健施設（老健）
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
初任者研修以上をお持ちの方歓迎★地域に根差した信頼される施設☆4週8休☆研修制度も充実♪賞与計3.4ヶ月分!
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 研修制度あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 介護老人保健施設
●定員98名(個室4室、2人室11室、4人室18室)になります。在宅への復帰を目的に安全な在宅生活が送れるよう、ご利用者様一人ひとりの状態や目標に合わせて、日常生活に必要なリハビリやケアを提供しています! ●4週8休とお休みもしっかりあり、勤続3・5・7・10以後5年毎にリフレッシュ休暇を取得できます◎ご自分の時間をしっかり確保して働いていただけますよ♪ ●嬉しい賞与は3.4ヶ月分の支給実績ありと高水準◎日々の頑張りをしっかりと評価・還元してもらえます!
正社員・常勤のその他求人
260,000円〜(月給)京都府京都市下京区
京都市営地下鉄烏丸線
正社員・常勤
通所介護（デイサービス）
その他
その他
【京都府/京都市下京区】年間休日123日☆リハビリサービスをつくる研究所での生活相談員募集〈正社員〉
- 社会福祉士
- 社会福祉主事
- 精神保健福祉士
- 介護福祉士
- 研修制度あり
- 週休2日制
- 年間休日120日以上
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
■本社勤務時:新たなリハビリサービスの事業開発 <具体的業務内容> 事業開発チームに入っていただき、あなたのご経験をもとに理想とする「サービスメニュー作り」「運営マニュアルの整備」「必要物品の購入提案」「店舗内装への提案」など秋~冬頃に予定している『第1号店』を出すまでのプロセスを、チームメンバーと一緒に取り組んでいただきます ■店舗勤務時:ご利用者さまに対する生活相談員業務全般
