京都府の介護求人・転職情報

介護職・ヘルパー

• 株式会社ケア２１
• たのしい家きぬかけ
• ケアノワ
• パート・アルバイト
• 介護職・ヘルパー
• 無資格OK
• グループホーム
• 小規模多機能型居宅介護
• 会社説明会
• 未経験OK

【パート・アルバイト求人】グループホームの介護職を募集！入社時にしっかりした研修アリ☆ 介護スタッフの求人！研修制度が充実しているのでブランクがある方も安心です。シフト制で働きやすさが魅力◎ ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。 食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、バイタルチ ェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、お歌を歌った りする入居者様を見守るのも大切なお仕事。健康面はもちろん、 心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ ■受動喫煙対策 禁煙（屋外に喫煙スペースあり） ■コロナ対策 ...

介護職・ヘルパー

【京都府/舞鶴市】訪問介護未経験でも可!ホームヘルパーの募集<正職員>

• 介護福祉士
• 社会福祉主事
• 介護支援専門員
• ケアマネージャー
• 週休2日制
• 日勤のみ
• 年間休日110日以上
• ブランクOK
• 研修制度あり
• 賞与あり

【仕事内容】 ■訪問介護業務全般 ・排せつ介助、清拭、入浴の介助、体調確認(服薬確認、検温等)等の身体介護 ・洗濯、掃除、調理、買い物等の生活援助 などを行っていただきます。 ※訪問は法人の軽自動車を使用 ※採用後は育成担当者や先輩職員の指導(OJT)、定期的に開催する研修で技術を習得していきます。 ブランクがある方や訪問介護の業務経験がない方も安心してご応募下さい。指導職員の同行訪問によりしっかりと指導します。 新人研修(採用時)、全体研修(月1回程度)、事業所内研修(随時)、外部研修への参加(キャリアアップ・技術向上)、初任者研修、実務者研修受講に関する支援(勤務日・休日の調整)など。 介護福祉士、ケアマネージャー取得時に祝い金支給もございます。

介護職・ヘルパー

【京都府/京都市西京区】 東証一部上場企業/デイサービスでの介護職求人

• ホームヘルパー2級
• ホームヘルパー1級
• 介護職員基礎研修
• 初任者研修
• 介護福祉士
• 実務者研修
• 資格取得支援
• 日勤のみ
• 年間休日110日以上
• 交通費支給

■デイサービスご利用者様の日常生活の介助、趣味活動の指導・支援及び送迎など ・決められたスケジュールに過ごすだけの1日ではなく、介護予防のフィットネスプログラムや個別性を重視した趣味活動など、充実した1日を過ごしていただく自慢のデイサービスです。 <フィットネス>ご利用者様ひとりひとりに合わせた運動プログラムを提供します。 <趣味・創作活動>手芸・将棋・絵手紙・カラオケなど、豊富なメニューを用意。ご利用者様がその日興味を持った趣味活動を選ぶことができます。

介護職・ヘルパー

【京都市右京区/阪急京都線】年間休日120日あり♪住宅型有料老人ホームにて介護職員の募集

• 介護福祉士
• 実務者研修
• 初任者研修
• 資格取得支援
• 週休2日制
• オープニングスタッフ募集
• 賞与あり
• 社会保険完備
• 交通費支給
• 退職金あり

■パーキンソン病専門の住宅型有料老人ホームでの施設内訪問介護業務全般 ・ケアプランに沿った個別ケアの他、食事、入浴、排泄介助がメイン業務 ・褥瘡の予防や離床目的のエクササイズなど ※一人の入居者様に1日当たり3回程度訪問し、個別ケアを実施します。1回あたり10分~最大30分。看護師と一緒に訪問する場合もあります。 ※2024年10月オープン予定の施設です。

介護職・ヘルパー

【京都市南区/JR線】 大手企業が運営するサ高住での介護職員の募集!

• 初任者研修
• 交通費支給
• 社会保険完備
• 年間休日110日以上
• 研修制度あり
• 退職金あり
• 正職員
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員

入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助だけでなく、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみもサポートします。 ■教育制度 2017年に『SOMPOケアユニバーシティ』を開設し、大学や専門教育機関と連携を行っています。介護事業を支えるさまざまな職種の方々の学びの場となり、現場の課題・対策の研究機能も有する、介護の総合研究開発センターとなることを目指しております

介護職・ヘルパー

【京都府/京都市中京区】残業少なめ/駅近徒歩5分♪デイサービスにてトレーナー兼介護職の募集<正社員>

• 無資格
• 介護福祉士
• 日勤のみ
• 賞与あり
• 社会保険完備
• 交通費支給
• 退職金あり
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• 正職員

【仕事内容】 ■トレーナー兼介護職業務全般 ・北欧の関節への負担が少ないマシン4種類を用いたトレーニングの指導・介助 ・「レッドコード」という北欧の運動器具を用いながらのバランストレーニングの指導・介助 ・バイクなどの2種類の持久系マシンを用いたトレーニングの指導・介助 ・移動や立ち座りが不安定な利用者様の介助 ・体温や血圧、デイサービス日誌などの記録記入(パソコンでの入力もあります) ・利用者様の送迎(AT車の運転)は必須です(車種はフリード、シエンタ、ステップワゴンのいずれか) ※定員18名のトレーニング特化型のデイサービスです。 ※午前、午後で利用者様が入れ変わる短時間型のデイサービスなので、食事や入浴の介助はありません。

ケアマネージャー（介護支援専門員）

【京都府/城陽市】】年間休日113日/残業少なめ/介護施設にてケアマネジャーの募集★≪常勤≫

• 介護支援専門員
• ケアマネージャー
• 年間休日110日以上
• 賞与あり
• 社会保険完備
• 交通費支給
• 退職金あり
• 正職員

【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ※最新の介護記録システムと見守りシステムを導入し、介護職員にとって働きやすい施設を作っています。 ポイント ◆医療法人が運営する食にこだわりをもった介護施設でのお仕事です。 ◆52床要介護2と介護度低めです。 ◆年間休日113日 ワーク・ライフ・バランスも◎

介護職・ヘルパー

【京都府/京都市北区】未経験・ブランクOK◎訪問介護事業所における介護のお仕事です♪<正社員>

• 初任者研修
• ブランクOK
• 週休2日制
• 日勤のみ
• 研修制度あり
• 賞与あり
• 社会保険完備
• 交通費支給
• 正職員
• 介護職

訪問介護事業所における介護業務全般 ※ご利用者のご自宅へ訪問を行っていただきます。 ■身体介助:食事、入浴、排泄 ■生活援助:清掃、環境整備 ■記録の作成 ■その他付随業務 <開設>2023年12月 <訪問件数>1日5~8件、<1件の平均訪問時間>20分~1時間 <ご利用者の年齢層>10~90代(介護保険・障がいサービス) <訪問エリア>京都市北区・上京区・左京区等、<移動手段>主に原付バイクを利用

介護職・ヘルパー

【京都府/京都市北区】年間休日111日◎研修制度充実★小多機での介護職員募集〈正社員〉

• 初任者研修
• 資格取得支援
• 研修制度あり
• 週休2日制
• 年間休日110日以上
• 賞与あり
• 社会保険完備
• 交通費支給
• 退職金あり
• 正職員

【仕事内容】 ■介護業務全般 「通い・宿泊・訪問」のサービスを提供 ・入浴介助 ・排泄介助 ・清掃 ・レクリエーション ・送迎業務 ・訪問業務 など ◆年間600以上の充実した研修 ◆幅広い年齢層のスタッフが活躍中 ◆定年制度なし!

介護職・ヘルパー

【京都府/京都市】2023年9月にココファン桂がオープン!★サ高住での介護職員募集《正社員》

• 初任者研修
• 年間休日110日以上
• 研修制度あり
• 賞与あり
• 社会保険完備
• 交通費支給
• 正職員
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員

■高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケア ・起床・就寝介助 ・食事・入浴・排泄 ・移動・移乗・外出支援 ・居室の清掃や洗濯など ※アクティビティや委員会活動も担当いただくこともあります ◆「スタッフ」→「コーチ(育成担当)」→「リーダー」と明確なキャリアパス◎ ◆介護観、具体的な仕事の範囲や内容、考え方を運営ガイドラインで具体的に明示 ◆法人独自の豊富な研修体制◎

介護職・ヘルパー

【京都府/京都市伏見区】資格取得支援はじめ、福利厚生が非常に充実した小規模多機能事業所です〈介護士〉

• 初任者研修
• 資格取得支援
• 交通費支給
• 退職金あり
• 正職員
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• 小規模多機能
• 居宅介護

【仕事内容】 ■小規模多機能での介護業務全般のお仕事です。 *食事、入浴、排泄、整容、更衣、などに関する介護業務全般。 *送迎業務(普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方)。 *レクリエーション、イベントの計画と実行 等。 ※全国で介護事業を展開する『元気グループ』の事業所です 地域の高齢者のケアに柔軟に対応し、在宅生活の継続をお手伝いします

介護職・ヘルパー

【京都府/京都市下京区】年間休日110日◎大手法人が母体で高待遇も魅力♪訪問での介護職<介護福祉士>

• 介護福祉士
• 週休2日制
• 日勤のみ
• 年間休日110日以上
• ブランクOK
• 研修制度あり
• 賞与あり
• 社会保険完備
• 交通費支給
• 退職金あり

ご利用者様のご自宅へ訪問し、介護サービスを提供 ・身体介護:食事・入浴・排泄等の介助 ・生活支援:掃除・洗濯・調理・買い物 等 ◆全国約1,000箇所の事業所を展開! ◆施設サービス⇔在宅サービスへのジョブチェンジや職種の選択も可能◎キャリアアップも目指せます

介護職・ヘルパー

【京都府木津川市】年間休日113日♪マイカー通勤OK★サービス付き高齢者住宅内での介護職求人です!

• 初任者研修
• 実務者研修
• 介護福祉士
• 週休2日制
• 年間休日110日以上
• 交通費支給
• 正職員
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員

【仕事内容】 ■サービス付き高齢者向け住宅 「シニアライフ木津川」に入居されている皆様の支援と施設 運営 のお手伝いをしていただきます。 ・起床介助 ・食事介助 ・就寝介助 ・排泄介助

ケアマネージャー（介護支援専門員）

【京都市右京区/JR・嵐電】 大手企業が運営するサービス付き高齢者向け住宅でのケアマネの募集

• 介護支援専門員
• ケアマネージャー
• 資格取得支援
• 年間休日110日以上
• ブランクOK
• 研修制度あり
• 交通費支給
• 退職金あり
• 正職員
• サービス付き高齢者向け住宅

介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。介護認定の申請を代理で行うこともあります。 【教育体制】 入社時に本社または関西オフィスにて10日間の座学研修がございます。 前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています!

介護職・ヘルパー

【京都府/京都市左京区】年間休日110日♪特別養護老人ホームにて介護職の募集です!<正社員>

• 初任者研修
• 週休2日制
• 年間休日110日以上
• 賞与あり
• 社会保険完備
• 交通費支給
• 退職金あり
• 正職員
• 介護職
• ヘルパー

■ユニット型特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・9~10名の入居者様に対する食事・入浴・排泄等の生活援助 ※4ユニットに対して3名の夜勤体制 ※清掃は外部に委託しており、業務負担軽減を図っています

サービス提供責任者

【京都府/京都市伏見区】資格取得支援制度有!日勤帯◎訪問介護でのサービス提供責任者募集

• 初任者研修
• 介護福祉士
• 資格取得支援
• 週休2日制
• 日勤のみ
• 研修制度あり
• 賞与あり
• 社会保険完備
• 交通費支給
• 退職金あり

【仕事内容】 ■訪問介護でのサービス提供責任者業務 ・介護保険及び総合支援法に沿った在宅サービス ・各種書類作成、カンファレンスの出席 ・新人職員の育成 ◆資格取得による昇給制度あり! ◆介護福祉士等各種資格取得褒賞金あり

介護職・ヘルパー

【京都府/京都市北区】土日祝休み&年間休日120日◎身体障害者デイサービスでの介護職《正社員》

• 初任者研修
• 介護福祉士
• 研修制度あり
• 週休2日制
• 日勤のみ
• 年間休日110日以上
• 交通費支給
• 退職金あり
• 正職員
• 介護職

生活介護事業所(身体障害者デイサービス)における身体障害者の生活介護業務全般 ・入浴・食事・レクリエーション等 ・送迎添乗 <定員>20名 ◆京都で唯一の視覚障害者総合福祉施設 ◆充実した研修制度あり ◆最寄り駅から少し距離はありますがバス停前で交通にも便利

ケアマネージャー（介護支援専門員）

【京都府/京都市伏見区】 大手企業が運営する有料老人ホームでのケアマネの募集

• 介護支援専門員
• ケアマネージャー
• 資格取得支援
• 週休2日制
• 年間休日110日以上
• ブランクOK
• 研修制度あり
• 交通費支給
• 退職金あり
• 正職員

介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。介護認定の申請を代理で行うこともあります。 【教育体制】 ■3ヶ月間の充実した研修あり(地区本部勤務2ヶ月、現場1ヶ月) ・ケアマネジャーの役割、実際のケアプラン作成、個別検証等 【配属】 ■研修終了後に決定 ※希望考慮

介護職・ヘルパー

【京都府/京都市右京区】大手企業が運営する有料老人ホームでの介護職員の募集

• 初任者研修
• 交通費支給
• 社会保険完備
• 年間休日110日以上
• ブランクOK
• 研修制度あり
• 退職金あり
• 正職員
• 介護職
• ヘルパー

入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助だけでなく、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみもサポートします。■教育制度2017年に『SOMPOケアユニバーシティ』を開設し、大学や専門教育機関と連携を行っています。介護事業を支えるさまざまな職種の方々の学びの場となり、現場の課題・対策の研究機能も有する、介護の総合研究開発センターとなることを目指しております。

介護職・ヘルパー

【京都府/京都市西京区】 小規模多機能型居宅介護での介護職員募集です

• 介護福祉士
• 実務者研修
• 初任者研修
• 無資格
• 年間休日110日以上
• 交通費支給
• 退職金あり
• 無資格OK
• 正職員
• 介護職

■小規模多機能型居宅介護における介護職業務全般 ・「通い」「訪問」「宿泊」の3つのサービスを提供しながら事業所内での業務と送迎業務などを行う ・日常生活上の支援や機能訓練 ・(「通い」最大15~18名/日、「宿泊」最大9名/日) ※個別ケア

ケアマネージャー（介護支援専門員）

【京都市右京区/JR山陰線】 大手企業が運営するサービス付き高齢者向け住宅でケアマネの募集

• 介護支援専門員
• ケアマネージャー
• 資格取得支援
• 日勤のみ
• 年間休日110日以上
• 研修制度あり
• 交通費支給
• 退職金あり
• 正職員
• サービス付き高齢者向け住宅

介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。介護認定の申請を代理で行うこともあります。 【教育体制】 入社時に本社または関西オフィスにて10日間の座学研修がございます。 前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています!

サービス提供責任者

【京都市右京区】年間休日120日以上★訪問介護事業所内での在宅相談員求人です!

• 無資格
• 初任者研修
• 介護福祉士
• 年間休日120日以上
• 年間休日110日以上
• 交通費支給
• 退職金あり
• 無資格OK
• 正職員
• サービス提供責任者

【仕事内容】 ■在宅相談員業務全般 ホームヘルプサービスに関するご利用者との相談業務、訪問介護計画の作成、ケアマネジャー等関係機関スタッフとの相談・調整業務、ホームヘルパーの派遣調整、介護相談・助言・指導、労務管理などを行います。

サービス提供責任者

【京都市伏見区】年間休日120日以上★訪問介護事業所内での在宅相談員求人です!

• 無資格
• 初任者研修
• 介護福祉士
• 年間休日120日以上
• 年間休日110日以上
• 交通費支給
• 退職金あり
• 無資格OK
• 正職員
• サービス提供責任者

【仕事内容】 ■在宅相談員業務全般 ホームヘルプサービスに関するご利用者との相談業務、訪問介護計画の作成、ケアマネジャー等関係機関スタッフとの相談・調整業務、ホームヘルパーの派遣調整、介護相談・助言・指導、労務管理などを行います。

ケアマネージャー（介護支援専門員）

【京都府/京都市北区】年間休日122日☆居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーのお仕事♪<正社員>

• 介護支援専門員
• ケアマネージャー
• 日勤のみ
• 年間休日110日以上
• 研修制度あり
• 賞与あり
• 社会保険完備
• 交通費支給
• 退職金あり
• 正職員

居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■訪問・モニタリング ■関係各所との連絡・調整 ■認定調査 ■給付管理 ■その他付随業務 <転勤>可能性あり:京都市内

介護職・ヘルパー

【京都市/西京区】年間休日122日◎小規模多機能型居宅介護における介護のお仕事です♪<正社員>

• 初任者研修
• 介護福祉士
• 年間休日110日以上
• 賞与あり
• 社会保険完備
• 交通費支給
• 正職員
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員

小規模多機能型居宅介護における介護業務全般 ■身体介助:食事、入浴、排泄 ■生活援助:清掃、環境整備 ■レクリエーションの企画・実施 ■介護記録の作成 ■その他付随業務 <転勤>可能性あり:通勤可能な範囲

ケアマネージャー（介護支援専門員）

【京都府/京都市中京区】年間休日120日!土日祝休み◎日勤のみの勤務!ケアマネジャーの求人です

• 介護支援専門員
• ケアマネージャー
• 日勤のみ
• 年間休日110日以上
• 交通費支給
• 退職金あり
• 正職員
• 居宅介護

■ケアマネジャー業務全般 ・居宅介護支援利用者に対する介護サービス計画の策定および相談業務 ・要介護認定の申請代行・訪問調査あり ・専用ソフトを使用・簡単なパソコン入力あり(専用ソフト使用方法は指導します) ・担当件数が32件を超える場合は別途手当あり

サービス提供責任者

【京都市中京区】年間休日120日以上★訪問介護事業所内での在宅相談員求人です!

• 無資格
• 初任者研修
• 介護福祉士
• 年間休日120日以上
• 年間休日110日以上
• 交通費支給
• 退職金あり
• 無資格OK
• 正職員
• サービス提供責任者

【仕事内容】 ■在宅相談員業務全般 ホームヘルプサービスに関するご利用者との相談業務、訪問介護計画の作成、ケアマネジャー等関係機関スタッフとの相談・調整業務、ホームヘルパーの派遣調整、介護相談・助言・指導、労務管理などを行います。

サービス提供責任者

【京都市南区】年間休日120日以上★訪問介護事業所内での在宅相談員求人です!

• 無資格
• 初任者研修
• 介護福祉士
• 年間休日120日以上
• 年間休日110日以上
• 交通費支給
• 退職金あり
• 無資格OK
• 正職員
• サービス提供責任者

【仕事内容】 ■在宅相談員業務全般 ホームヘルプサービスに関するご利用者との相談業務、訪問介護計画の作成、ケアマネジャー等関係機関スタッフとの相談・調整業務、ホームヘルパーの派遣調整、介護相談・助言・指導、労務管理などを行います。

介護職・ヘルパー

【京都府/京都市北区】経験不問♪住宅型有料老人ホームにて介護スタッフ兼サービス提供責任者の募集!

• 介護福祉士
• 実務者研修
• 資格取得支援
• オープニングスタッフ募集
• 研修制度あり
• 賞与あり
• 社会保険完備
• 交通費支給
• 退職金あり
• 正職員

■介護スタッフ兼サービス提供責任者業務全般 ・身体介助(排泄、食事、入浴) ・ケアプランに従って、訪問介護計画書を作成 ・シフト調整、スタッフの管理・育成 ・研修企画、運営 ・見守り巡回 ・清掃(主に共用部分) ・タブレットへの状態入力(情報共有、記録)等 ※2024年10月開設予定の施設 ※入社後、3ヶ月間のサポート制度があり。

ケアマネージャー（介護支援専門員）

【京都市伏見区】年間休日120日以上★居宅介護支援事業所内での介護支援専門員求人です!

• 介護支援専門員
• 介護福祉士
• ケアマネージャー
• 年間休日120日以上
• 年間休日110日以上
• 交通費支給
• 退職金あり
• 正職員
• 居宅介護

【仕事内容】 ■介護支援専門員業務全般