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新潟県新潟市のヘルパー 日勤のみ求人・転職情報

求人4

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

159,000円〜(月給)

新潟県新潟市中央区
JR越後線

  • 正社員・常勤

  • 通所介護(デイサービス)

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

【新潟県/新潟市中央区】残業:月平均5時間程度◎デイサービスにて介護のお仕事です♪<正社員>

  • 初任者研修
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員
  • 介護職
  • ヘルパー

デイサービスセンターにおける介護業務全般 ■身体介助:食事、入浴、排泄 ■レクリエーションの企画・実施 ■転倒予防・リハビリ体操のサポート ■送迎業務 ■記録の作成 ■その他付随業務 ※<定員>24名 <転勤>可能性あり:通勤圏内

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

219,000円〜(月給)

新潟県新潟市中央区
JR越後線

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

【新潟県/新潟市中央区】年間休日111日☆訪問介護事業所における介護のお仕事です♪<正社員>

  • 初任者研修
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員
  • 介護職

訪問介護事業所における介護業務全般 ※ご利用者のご自宅へ訪問していただきます。 ■身体介助:食事、入浴、排泄 ■生活援助:洗濯、清掃、環境整備 ■介護記録の作成 ■その他付随業務 ※<転勤>可能性あり:通勤可能範囲

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

172,000円〜(月給)

新潟県新潟市江南区
JR信越本線

  • 正社員・常勤

  • 通所介護(デイサービス)

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

【新潟県/新潟市江南区】賞与7.1ヶ月実績★日曜固定休み&日勤帯◎デイサービスでの生活相談員/正社員

  • 社会福祉士
  • 社会福祉主事
  • 日勤のみ
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 正職員
  • 介護職
  • ヘルパー
  • 介護職員

■生活相談業務 ・相談業務 ・関係機関との連絡調整 ・介護業務全般 等 ※業務上車を使用する機会:有(社有車有) 機能訓練に特化したデイサービスです。「運動がしたい!」という目標を持った要支援の方がメインです。機能訓練指導員が在籍し、パワーリハビリマシンやレッドコード、集団体操、ヨガ体操やエアロビクス体操などを実施しています

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

146,000円〜(月給)

新潟県新潟市北区
JR白新線

  • 正社員・常勤

  • 通所リハ(デイケア)

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

【新潟県/新潟市北区】日勤のみ♪通所リハビリテーションにて介護職の募集<正社員>

  • 初任者研修
  • ホームヘルパー2級
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員
  • 介護職

【仕事内容】 ■介護業務全般 ・通所リハビリテーションでの送迎、介護業務、家族や外部担当者との連絡調整 ※業務上車を使用する機会あり(社用車使用)

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介護求人セレクトに新潟市のヘルパー 日勤のみ求人は何件ありますか?

新潟市では79件の介護求人を掲載しています。募集求人は施設形態、仕事内容など様々な条件で絞り込むことが出来ます、自分の希望にあった、正社員・パート・派遣などのお仕事を探せます。

どのような施設が人気ですか?

新潟市のヘルパー 日勤のみでは次の施設が人気です。 ・通所介護(デイサービス) ・介護老人保健施設(老健) ・有料老人ホーム 他にもさまざまな施設があるので「特徴から選択」から気になる施設をご確認ください。

どのような条件が人気ですか?

新潟市のヘルパー 日勤のみでは次の条件が人気です。 ・オープニングスタッフ ・正社員 ・ハローワーク 介護求人セレクトに会員登録すると希望にあった求人が受け取れるようになりますので、是非ご利用ください。

新潟県新潟市ヘルパー 日勤のみの 平均給与

正社員・常勤
平均
月給
22万円

最高額 33.8万円

最低額 13万円

掲載中の求人情報66件をもとに算出

非常勤・パート
平均
時給
1,349

最高額 1,800円

最低額 1,040円

掲載中の求人情報10件をもとに算出

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  • 異業種から介護へ再挑戦!訪問介護で築く新しいキャリア
  • 何歳からでも、どんな方でも活躍してもらえる組織であり続けるために
  • 明確なコンセプトを軸に展開されるデイの魅力
  • 新しいスタッフは、大切な新しい刺激

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