正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県さいたま市西区
JR川越線
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/さいたま市西区】22年4月開設予定☆年間休日120日◎グループホームにて介護職募集<日勤>
- 初任者研修
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- ブランクOK
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
【仕事内容】 ■介護職業務全般 ・生活支援(買い物、医療機関への付き添い、散歩等) ・食事準備(炊飯、汁物作り、おかずの温め程度) ・食事の片付け(食洗器あり) ・記録業務(パソコン、タブレット使用) ・レクリエーションの実施 ・その他付随業務
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
社会福祉法人 博心会 特別養護老人ホーム 清風園 川越
埼玉県川越市今福1469-47
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
社会福祉法人 博心会 特別養護老人ホーム 清風園 川越
- 初任者研修
- 介護福祉士
- 即日勤務OK
- 無資格OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- ヘルパー
- 特別養護老人ホーム
特別養護老人ホームご利用者様への介護業務全般をお任せいたします。 具体的にはご利用者様の食事・移動のサポート、 入浴のお手伝いやコミュニケーション、 イベントサポートなどになります。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
メディカル・ケア・サービス株式会社愛の家グループホーム狭山
埼玉県狭山市北入曽281-2
西武新宿線 入曽駅 徒歩 10分
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
メディカル・ケア・サービス株式会社愛の家グループホーム狭山
- 無資格
- 急募
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ヘルパー
・ご入居者の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・ 園芸など)に寄り添いつつ、お掃除やお洗濯などの 自立を促す支援を行います。 ・原則1ユニット9名のご入居者のケア全般を、 日中2~3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当。 ・ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事も あります。調理スタッフ配置や、完調理を利用する等して、 調理初心者でも無理なく関われるように配慮しています。 ・業務効率を簡略化し、ご利用者様との関わりを多くするため、 介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力ができる仕組み になっています。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
メディカル・ケア・サービス株式会社愛の家グループホーム越谷エリア
埼玉県越谷市大字平方立野2254
東武スカイツリーライン 武里駅 車 7分
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
メディカル・ケア・サービス株式会社愛の家グループホーム越谷エリア
- 無資格
- 交通費支給
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ヘルパー
- グループホーム
・ご入居者の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・ 園芸など)に寄り添いつつ、お掃除やお洗濯などの 自立を促す支援を行います。 ・原則1ユニット9名のご入居者のケア全般を、 日中2~3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当。 イベントなどの際は日勤になる場合もあります。 ・ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事も あります。調理スタッフ配置や、完調理を利用する等して、 調理初心者でも無理なく関われるように配慮しています。 ・介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。 <増員のため募集>
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
住宅型有料老人ホームCareVilla入間
埼玉県入間市野田3004-6
正社員・常勤
有料老人ホーム
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【正社員】住宅型有料老人ホームの『サービス提供責任者』★嬉しい福利厚生が充実★グループ有給取得率100%でプライベートも◎
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
- 有料老人ホーム
施設の中核を担う、サービス提供責任者の業務をお任せします。 具体的には… ・入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ・ご利用者様、ご家族様の対応 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・同行訪問・モニタリング・研修指導 ・介護業務 など
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県入間市
西武池袋線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/入間市】2022年4月オープン★駅チカ◎介護付き有料老人ホームにて介護職員募集<正職員>
- 初任者研修
- 駅チカ
- 資格取得支援
- ブランクOK
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
【仕事内容】 ■有料老人ホームにおける介護業務全般 食事・入浴・排せつの介助など、お客様が日常生活を送るためのサポート 施設内で行うレクリエーションやイベントも企画・実行 《総居室数》72室
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県所沢市
西武新宿線
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/所沢市】住宅手当等福利厚生◎/訪問介護・定期巡回・随時対応訪問介護看護での介護職募集
- 初任者研修
- 資格取得支援
- 研修制度あり
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- ブランクOK
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
■訪問介護業務全般 ■定期巡回・随時対応訪問介護業務 ・身体介助 ・生活援助 等 ※訪問看護、訪問介護が併設おり、サービスの連携◎
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県川口市
埼玉高速鉄道
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/川口市】資格取得支援制度あり♪大手法人が母体◎施設でのお仕事《夜勤専従/正社員》
- 初任者研修
- 資格取得支援
- 研修制度あり
- ブランクOK
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
施設での介護業務(夜勤帯) ・家庭的な雰囲気の中で必要に応じて食事・入浴・排泄といった日常生活に必要な行動のサポートを行います ・認知症の方が対象の施設ですが、お客様の介護度は様々です ・お客様は1ユニット9人、原則2ユニットまでという小規模かつ家庭的な環境でサービスを提供します
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県川口市
日暮里・舎人ライナー
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/川口市】無資格よりチャレンジOK★完全週休2日制♪住宅型有料老人ホームでの介護職募集
- 無資格
- 初任者研修
- 介護福祉士
- 週休2日制
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 無資格OK
【仕事内容】 ■住宅型有料老人ホームにて介護業務全般 ・食事、衣服着脱、入浴などの介助・体位変換・医療的ケア(痰の吸引、胃ろうなど) ※概ね1回15~60分単位のケアを事前依頼に沿って提供しています 【おすすめポイントなど】 ◆新拠点を続々オープン!介護リーダー、エリアリーダー、管理者へとキャリアアップも目指せます★ ◆医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行ったりと、研修制度充実◎ ◆資格取得費用は全額会社負担! ◆完全週休2日制
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県草加市
東武伊勢崎線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/草加市】全国展開の大手企業/有料老人ホームで介護職の募集!
- 介護福祉士
- 初任者研修
- 実務者研修
- 無資格
- 資格取得支援
- ブランクOK
- 賞与あり
- 交通費支給
- 退職金あり
- 無資格OK
■介護業務全般 食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助など生活全般にわたり、 ご入居者様お一人おひとりのケアプランに沿って介護サービスを提供していただきます。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
株式会社 大起エンゼルヘルプ
埼玉県越谷市川柳町1-166-1
新越谷駅・南越谷駅・越谷レイクタウン駅 徒歩 20分
正社員・常勤
小規模多機能
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
株式会社 大起エンゼルヘルプ
- 無資格
- 急募
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- ヘルパー
- 小規模多機能
介護の仕事はなんでもやってあげるではなく、その方の日常生活に おいて出来ないところを支援します。例えるならスタッフは「メガ ネ」の存在になることです。 メガネは目を治す道具ではなく、治せない目の状態を補って日常生 活を送れるようにする自助具です。スタッフもそのメガネの存在に なって、その方が出来るように声をかけ、出来ないところを支援し 、日常生活を支えることが大きな役割です。 小規模多機能は自宅で生活しているご利用者の状態に応じて、通い ・宿泊・訪問をするサービスで主に施設での食事、排泄、入浴、就 寝等を行います。 ※ご利用者の送迎がある為、普通自動車運転免許(AT限定可)が 必須になります。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
ケアリッツ八潮
埼玉県八潮市大瀬146-1
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
◎月給24万円以上◎【八潮市大瀬・常勤ヘルパー(正社員)】完全週休2日制/夜勤なし/キャリアパス充実
- 初任者研修
- ホームヘルパー2級
- 交通費支給
- 駅チカ
- ブランクOK
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
訪問介護ヘルパーとして、ご利用者さまのご自宅に訪問し、日常生活のサポートをしていただきます。 ・身体介護(食事・入浴・排泄等) ・生活援助(調理・買物・掃除・洗濯等) ・記録業務(スマホのアプリで記録を行います) 研修プログラム、資格取得支援制度を活用いただきながら、ご自身のペースでキャリアアップができます! 常勤ヘルパーとしてスタート後、サービス提供責任者や管理者など目標に合わせたキャリアパスをご用意しております。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
リハプライム 株式会社
埼玉県川口市柳崎4-2-19
武蔵野線 東浦和駅 徒歩 15分
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
リハプライム 株式会社
- 無資格
- 急募
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- ヘルパー
「介護」 ・リハビリ専門職がいるため、ご利用者様が心身共に 向上していくことに携われます。 ・ご利用者様宅への送迎業務があります。 ・入浴業務ではご利用者様一人一人を個別に対応する事で 尊厳を保ち、自立を促します。 ・マシンや体操などのリハビリフォロー業務に携われます。 ・ご利用者様の尊厳を保つ為に失禁させないトイレ介助を していきます。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
愛・グループホーム豊野町
埼玉県春日部市豊野町1丁目 33-10
東武伊勢崎線一ノ割駅 車9分
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
《介護福祉士歓迎☆彡》シニア世代も活躍中★月9休◎大手法人が運営のグループホームでのお仕事です♪
- 介護福祉士
- 交通費支給
- ブランクOK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- グループホーム
●グループホームにて認知症高齢者の方の介護業務全般のお仕事をお願いします。 ●介護福祉士の資格をお持ちの方大歓迎!経験が浅い方も歓迎です★ ●先輩スタッフによる丁寧な指導がありますのでご安心ください。まだまだお元気なシニア世代も多数活躍しています!
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
埼玉県川口市
東武伊勢崎線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【埼玉県/川口市】大手法人で安定感◎介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー募集《正社員》
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
■介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県志木市
東武東上線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/志木市】資格取得支援制度あり♪大手法人が母体◎施設でのお仕事《夜勤専従/正社員》
- 初任者研修
- 資格取得支援
- 研修制度あり
- ブランクOK
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
施設での介護業務(夜勤帯) ・利用者が安全に快適な生活をお送りいただけるよう、入浴や食事などの介護に加え、日常生活のサポートをします ・介護職員や看護職員などの専門スタッフと一緒に、施設の中で働きます ・介護度や健康状態の多様なお客様に接します
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県久喜市
JR東北本線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/久喜市】全国展開の大手企業/有料老人ホームで介護職の募集!
- 介護福祉士
- 初任者研修
- 実務者研修
- 無資格
- 資格取得支援
- ブランクOK
- 賞与あり
- 交通費支給
- 退職金あり
- 無資格OK
■介護業務全般 食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助など生活全般にわたり、 ご入居者様お一人おひとりのケアプランに沿って介護サービスを提供していただきます。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県東松山市
東武東上線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/東松山市】全国展開の大手企業/有料老人ホームで介護職の募集!
- 介護福祉士
- 初任者研修
- 実務者研修
- 無資格
- 資格取得支援
- ブランクOK
- 賞与あり
- 交通費支給
- 退職金あり
- 無資格OK
■介護業務全般 食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助など生活全般にわたり、 ご入居者様お一人おひとりのケアプランに沿って介護サービスを提供していただきます。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
埼玉県川口市
JR武蔵野線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【埼玉県/川口市】年間休日113日◎介護付き有料老人ホームにてケアマネジャーのお仕事です♪<正社員>
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■アセスメント・モニタリング ■ケアカンファレンスの実施 ■スタッフとの連携・情報収集 ■その他付随業務 <定員>60名 <開設>2011年8月 ※<転勤>可能性あり:通勤圏内
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県草加市
東武伊勢崎線
正社員・常勤
サービス付き高齢者向け住宅
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/草加市】2024年4月オープン予定☆サービス付き高齢者向け住宅にて介護のお仕事♪<正社員>
- 初任者研修
- 資格取得支援
- 研修制度あり
- ブランクOK
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
サービス付き高齢者向け住宅における介護業務全般 ■身体介助:食事、入浴、排泄 ■生活援助:清掃、環境整備 ■見守り ■介護記録の作成 ■その他付随業務 <定員>68名 <開設>2024年4月
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
埼玉県入間市
西武池袋線
正社員・常勤
有料老人ホーム
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【埼玉県/入間市】年間休日112◎住宅型有料老人ホームにおけるサービス提供責任者<契約社員>
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- ブランクOK
- オープニングスタッフ募集
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
住宅型有料老人ホームにおけるサービス提供責任者業務全般 ※雇用期間終了後は双方合意の上正社員転換 ◆2024年春オープン予定の施設です
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
株式会社 愛総合福祉
埼玉県さいたま市桜区田島9-17-7
JR武蔵野線 西浦和駅 徒歩 7分
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
株式会社 愛総合福祉
- 無資格
- 急募
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- ヘルパー
小規模多機能型居宅介護施設。 お客様29名の登録制で1日に「通い」15名、「泊り」6名の定 員制となっています。入浴や食事、掃除、洗濯などの日常生活のお 手伝いやお客様の送迎(車の運転ができる方)、レクリエーション (外出や季節のイベント)を行います。 お客様やご家族がその人らしく生活を続けられるように「通い」、 「訪問」、「泊り」の3つのサービスを組み合わせて提供し柔軟に 対応します。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
医療法人 藤仁会
埼玉県上尾市平方1915
JR高崎線 上尾駅 車 16分
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
医療法人 藤仁会
- 無資格
- 日勤のみ
- 交通費支給
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ヘルパー
「介護」 入所定員100名(一般60、療養・認知40)、通所40名の介 護老人保健施設で、ご利用者様の介護、見守りをしていただきます 主な業務は、食事・入浴・排泄の介助、レクリェーションの企画、 運営、フロアの季節ごとの飾り付け等です。 ご利用者様とスタッフとの「ふれあい」を大切にし、リハビリ訓練 にも力を入れております。 ※日勤のみをご希望の方は、お気軽にご相談ください。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
メディカル・ケア・サービス株式会社 (愛の家グループホーム久喜本町)
埼玉県久喜市本町5-2-18「愛の家グループホーム久喜本町」
JR宇都宮線・東武伊勢崎線 久喜駅 徒歩 15分
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
メディカル・ケア・サービス株式会社 (愛の家グループホーム久喜本町)
- 無資格
- 交通費支給
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ヘルパー
・ご入居者の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・ 園芸など)に寄り添いつつ、お掃除やお洗濯などの 自立を促す支援を行います。 ・原則1ユニット9名のご入居者のケア全般を、 日中2~3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当。 イベントなどの際は日勤になる場合もあります。 ・ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事も あります。調理スタッフ配置や、完調理を利用する等して、 調理初心者でも無理なく関われるように配慮しています。 ・介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
埼玉県川越市
西武新宿線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【埼玉県/川越市】ブランクある方も安心◎介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー募集!<日勤>
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 日勤のみ
- ブランクOK
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 有料老人ホーム
【仕事内容】 ■ケアマネージャー業務全般 ご利用者様のケアプラン作成、各記録、書類作成。 ご家族様、病院、各市区町村との対応。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県さいたま市大宮区
JR湘南新宿ライン
正社員・常勤
サービス付き高齢者向け住宅
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【さいたま市/大宮区】未経験・無資格OK☆サービス付き高齢者向け住宅にて介護職員の募集♪<正社員>
- 無資格
- 初任者研修
- 無資格OK
- 週休2日制
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 正職員
サービス付き高齢者向け住宅における介護業務全般 ■身体介助:食事、入浴、排泄 ■生活援助:清掃、環境整備 ■日常生活のお世話 ■機能訓練のサポート ■介護記録の作成 ■その他付随業務 <戸数>24戸 <開設>2015年4月
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県狭山市
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/狭山市】残業ほぼなし/ブランク・未経験もOK/大手法人が母体で安定◎<介護職>
- 初任者研修
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
- ブランクOK
- 交通費支給
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 通所介護
職場は入居定員35名の通所介護事業所(デイサービス)です。 主なお仕事は、日帰りでお食事や入浴、介護、豊富なレクリエーション(体操や趣味活動)などをサポートして頂きます。 ★おすすめPOINT★ ◆ワークライフバランスを重視!働きやすい介護施設です ◆無理な残業はありません。定時で帰れるので子育て中の方などご家庭がある方も安心 ◆30代~60代の幅広い年代の方が活躍中
非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人
ケアサポート わらび
埼玉県蕨市中央6-6-20
非常勤・パート
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【社員登用あり】週2、1日4時間から勤務OK!【ケアサポート わらび※ショートステイ】
- 初任者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 日勤のみ
- パート
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
【社員登用あり】週2、1日4時間から勤務OK! ★★仕事内容1★★ ショートステイで介護スタッフとしてご利用者様の日常生活を支援していきます "ショートステイは介護が必要な高齢のご利用者様が短期入所でお過ごしされる介護サービスです。 主な介助業務の他にもレクの企画や入所退所準備も行います。 ご利用者様にはご自宅でお過ごしされるのと同様の気持ちでお過ごし頂けるよう、1フロア10名までの少人数を担当し、それぞれの生活リズムに合わせたお手伝いをしています。 ショートステイのご利用者様は1フロア10名(2フロア構成ですが担当は片方です)
非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人
新座訪問介護事業所
埼玉県新座市野寺4-8-30 野寺マンション101・102
非常勤・パート
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【訪問介護】介護職/パート募集◎マイカー通勤可能♪時給1,650円~1,700円★
- 初任者研修
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 駅チカ
- ブランクOK
- 日勤のみ
- パート
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
・身体介護(入浴の介助、排泄介助、食事介助等) ・生活支援(買い物、そうじ、洗濯、調理等) ・事務所での書類作成・整理等 ・職員、関係機関等への電話対応
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
埼玉県さいたま市南区
JR埼京線
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【埼玉県/さいたま市南区】資格取得支援制度あり♪大手法人が母体◎施設でのお仕事《夜勤専従/正社員》
- 初任者研修
- 資格取得支援
- 研修制度あり
- ブランクOK
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
施設での介護業務(夜勤帯) ・家庭的な雰囲気の中で必要に応じて食事・入浴・排泄といった日常生活に必要な行動のサポートを行います ・認知症の方が対象の施設ですが、お客様の介護度は様々です ・お客様は1ユニット9人、原則2ユニットまでという小規模かつ家庭的な環境でサービスを提供します