正社員・常勤のサービス提供責任者求人
東京都新宿区
都営大江戸線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/新宿区】日勤×高収入◎首都圏を中心に施設を展開する訪問事業所でサービス提供責任募集です!
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
・訪問介護事業所のサービス提供責任者として、担当のお客様を持ち、付随する業務全般に携わっていただきます。(担当者会議の参加、初回サービスを含め日常のサービス提供、ケアマネとの連携、スタッフへのレクチャー、お客様本人・家族からの要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成など) ・新規ご利用者様を獲得するための営業活動を行います。 ・自身の担当内外含め、ホームヘルパーとして日常的な介護サービスの提供も行います。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、同社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆シフトは管理者が一元管理!シフト作成の業務はありません◎ ◆各ヘルパーが記録はスマホで提出!月末の請求業務等もIT化による業務効率UP♪
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
東京都台東区
東京メトロ日比谷線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/台東区】 首都圏を中心に複数の施設を展開する企業が運営する訪問介護施設です
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
通常のヘルパー業務の他、サ責として書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献していただく業務です。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、弊社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆ケアマネージャー、事業所の管理者などにステップアップが可能な環境が整っています。 ◆幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。 ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
東京都足立区
東武伊勢崎線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/足立区】 首都圏を中心に複数の施設を展開する企業が運営する訪問介護施設です
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
通常のヘルパー業務の他、サ責として書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献していただく業務です。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、弊社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆ケアマネージャー、事業所の管理者などにステップアップが可能な環境が整っています。 ◆幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。 ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
東京都日野市
JR中央線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/日野市】年間休日124日!福利厚生充実◎サービス提供責任者候補募集〈介護職〉
- 介護福祉士
- 実務者研修
- ホームヘルパー1級
- 無資格
- 初任者研修
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
サービス提供責任者業務全般 ■訪問介護業務 <サービス提供責任者業務> ■ご利用者様との契約手続き、事前訪問 ■関係機関との連絡・調整 ■サービス計画書と介護目標の設定 ■介護給付費請求業務 ■その他、ヘルパーへの指導、同行など ★ポイント★ ・無資格、未経験の方は入社後、初任者研修、実務者研修を会社負担で受けていただきます ・業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
愛知県名古屋市千種区
名古屋市営地下鉄東山線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【名古屋市千種区】年間休日数123日◎駅チカ♪訪問介護事業所でのサービス提供責任者募集
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 駅チカ
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
【仕事内容】 ■訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 ・訪問介護サービスにて計画作成 ・ヘルパーの管理・指導 ・利用者様の相談 ・関係事業所との連絡調整 ・生活援助・身体介助 等 ◆タブレットを導入!事務負担軽減にもつながっています
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
愛知県一宮市
名鉄名古屋本線
正社員・常勤
有料老人ホーム
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【愛知県/一宮市】住宅型有料老人ホームでサービス提供責任者募集!<正社員>
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
- 有料老人ホーム
【仕事内容】 ■住宅型有料老人ホーム『医心館』にお住まいのご入居者様へのサービスの提供 ・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成、サービス指示書の作成 ・サービス提供実績の管理 ・モニタリング、身体介護、生活援助業務(事務業務だけでなく必要に応じて介護業務もあり) ・介護職員の育成(指導、アドバイス) ・利用者様やご家族、関係者との連絡調整業務 ・契約業務(訪問介護について) ・サービス担当者会議へ出席、多職種との連携 ※営業活動・請求業務を積極的にご対応頂くことはございません。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
滋賀県草津市
JR東海道本線
正社員・常勤
有料老人ホーム
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【滋賀県/草津市】2024年9月予定♪住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者<正社員>
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
- 有料老人ホーム
【仕事内容】 ■住宅型有料老人ホームにお住まいのご入居者様へのサービスの提供 ・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成、サービス指示書の作成 ・サービス提供実績の管理 ・モニタリング、身体介護、生活援助業務(事務業務だけでなく必要に応じて介護業務もあり) ・介護職員の育成(指導、アドバイス) ・利用者様やご家族、関係者との連絡調整業務 ・契約業務(訪問介護について) ・サービス担当者会議へ出席、多職種との連携 ※営業活動・請求業務を積極的にご対応頂くことはございません。 <定員>53名
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
在宅サポート・北白川
京都府京都市左京区北白川西平井町14-4
叡山電鉄叡山本線茶山駅 徒歩6分
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
≪サービス提供責任者求人≫駅チカで通勤便利♪最寄駅から徒歩5分とアクセス良好!
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 駅チカ
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- サービス提供責任者
- 介護職員
●訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務全般をご担当いただきます。訪問介護計画書作成、ヘルパーさんの勤怠管理や指導、その他事務作業等をお願いいたします。 ●最初は訪問介護員からのスタートとなります★ ●叡山電鉄 「茶山」駅下より徒歩5分と駅チカで通い易い立地です◎
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
ケア21石橋
大阪府池田市石橋1丁目15 - 5
阪急宝塚本線石橋阪大前駅 徒歩3分
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
日勤のみ☆駅チカ徒歩3分♪ 資格取得支援金制度あり◎定年制なし★訪問介護事業所でのサ責求人★
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 駅チカ
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
●訪問介護事業所にて、利用者様への介護サービス・居宅支援事業者との連携・スタッフの指導やスケジュール調整などの業務をお任せします。 ●大手法人ならではの手厚い待遇も魅力的★組合制度や持株会制度など福利厚生面が充実しています! ●定年制は無し!身体が元気なうちは年齢を気にせず働きたい方にもピッタリの求人ですよ◎
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
ケア21千里中央
大阪府豊中市上新田1丁目28 - 28 千里中央パーク・ヒルズ G棟 L202 号室
大阪モノレール線千里中央駅 徒歩11分
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
《サービス提供責任募集☆彡》日勤のみ◎年間休日111日♪福利厚生充実!千里中央駅から徒歩11分☆
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 交通費支給
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- サービス提供責任者
●訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務全般をお願いいたします! ●年間休日111日◎ワークライフバランスもしっかりと取っていただけます! ●昇給・賞与があり、日頃の頑張りをきちんと評価していただけます☆
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
大阪府大阪市東住吉区
近鉄南大阪線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【大阪府/大阪市東住吉区】首都圏を中心に展開する企業が運営する訪問介護のサービス提供責任者求人★
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
■訪問介護事業所におけるケアスタッフ業務全般 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケアに関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる書類作成などを担当して頂きます。 *IT化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくっています。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
東京都小平市
西武新宿線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/小平市】日勤×高収入◎首都圏を中心に施設を展開する訪問事業所でサービス提供責任募集です!
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
・訪問介護事業所のサービス提供責任者として、担当のお客様を持ち、付随する業務全般に携わっていただきます。(担当者会議の参加、初回サービスを含め日常のサービス提供、ケアマネとの連携、スタッフへのレクチャー、お客様本人・家族からの要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成など) ・新規ご利用者様を獲得するための営業活動を行います。 ・自身の担当内外含め、ホームヘルパーとして日常的な介護サービスの提供も行います。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、同社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆シフトは管理者が一元管理!シフト作成の業務はありません◎ ◆各ヘルパーが記録はスマホで提出!月末の請求業務等もIT化による業務効率UP♪
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
東京都板橋区
東武東上線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/板橋区】福利厚生◎年間休日110日♪訪問介護でのサービス提供責任者募集《正社員》
- 介護福祉士
- 実務者研修
- ホームヘルパー1級
- 介護職員基礎研修
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
サービス提供責任者業務全般 ・スタッフの管理、指導、育成 ・居宅介護支援事業所等への広報活動 ・ご家族・関連機関と連絡調整 ・訪問介護計画書の作成 ・請求業務 ・訪問介護サービス業務(身体介護、生活援助)
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
東京都品川区
京浜急行本線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/品川区】研修制度充実◎日勤のみ★訪問介護事業所でのサービス提供責任者募集《正社員》
- 介護福祉士
- 実務者研修
- ホームヘルパー1級
- 介護職員基礎研修
- 日勤のみ
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 正職員
- サービス提供責任者
■サービス提供責任者業務 ・訪問介護業務(身体介護、生活援助) ・ご利用者様、ご家族様とのアセスメント ・訪問介護計画書の作成 ・担当者会議への出席 ・ヘルパーさんへの指導 ◆充実した研修制度!未経験の方はもちろん、経験がある方もしっかり学べます
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
東京都足立区
つくばエクスプレス
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/足立区】研修制度充実◎日勤のみ★訪問介護事業所でのサービス提供責任者募集《正社員》
- 介護福祉士
- 実務者研修
- ホームヘルパー1級
- 介護職員基礎研修
- 日勤のみ
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 正職員
- サービス提供責任者
■サービス提供責任者業務 ・訪問介護業務(身体介護、生活援助) ・ご利用者様、ご家族様とのアセスメント ・訪問介護計画書の作成 ・担当者会議への出席 ・ヘルパーさんへの指導 ◆充実した研修制度!未経験の方はもちろん、経験がある方もしっかり学べます
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
千葉県流山市
東武野田線
正社員・常勤
有料老人ホーム
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【千葉県/流山市】 大手企業が運営する介護施設でのサービス提供責任者募集
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 介護職員基礎研修
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
- 有料老人ホーム
ケアマネージャーが作成したケアプランを介護スタッフに伝え、介護施設を利用するお客様にケアプラン通りのサービスが実現できるよう、介護スタッフのシフト計画や、育成、稼働管理を行います。また、ケア会議に参加し、管理者としっかり介護サービスの提供状況を共有し、改善すべき点などを話し合います。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
静岡県浜松市中央区
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【静岡県/浜松市】訪問介護ステーションにてサービス提供責任者の募集です!<正社員>
- 介護福祉士
- 研修制度あり
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
【仕事内容】 ■訪問介護サービスの利用者さんが、質の高いサービスを受けられるようにサポートをお任せします。 ・利用者さんの申し込みや相談に関わる調整 ・利用者さんおよび家族とのアセスメント(面談・面接) ・サービス担当者会議への参加 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・モニタリング ・ヘルパーへの支援・研修指導
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
東京都杉並区
JR中央線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/杉並区】年間休日124日!最寄り駅から徒歩3分!訪問介護事業所にてサービス提供責任者求人!
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 年間休日120日以上
- 交通費支給
- 高給与
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
【お仕事の詳細】 ■ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付 ■お客様宅の事前訪問(アセスメント) ■お客様との契約締結 ■サービス計画書と介護目標の設定 ■ホームヘルパーさんの指導・同行 ■介護サービスの提供 ■サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 ■ケアマネジャーへのサービス報告 ■サービス担当者会議の出席 ■改善提案・介護給付費請求業務 ■ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務 など ≪サービス提供責任者の仕事内容≫ サービス提供責任者は、訪問介護サービスを提供する上で、必要な様々なマネジメント業務をするお仕事です。具体的には、「こんな生活を送りたい」というお客様のご要望を聴き取り、ケアマネジャーへ情報を交換し、ケアマネジャーがプランを作成。 それに合わせて訪問介護事業所では、目的を達成するための様々なサービスを提供しています。 【ポイント】 ★住宅手当・家族手当・結婚祝い金・出産祝い金・慶弔見舞金などの手当が充実! ★介護負担軽減手当・おまかせ助成制度・社員紹介制度・保育園料補助制度など、大手法人ならではの福利厚生が充実◎残業も少なめ! ★最寄り駅の荻窪駅から徒歩約3分!通勤しやすい! ★年間休日124日です。介護業界では最多クラス!
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
栃木県宇都宮市
JR東北本線
正社員・常勤
サービス付き高齢者向け住宅
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【 栃木県/宇都宮市】2024年3月開設!年間休日114日★サービス提供責任者《地域限定正社員》
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
- サービス付き高齢者向け住宅
- 訪問介護
■サービス提供責任者として訪問介護全体のマネジメント ・スタッフの育成・管理やオリエンテーション・同行サービスを含めた教育研修 ・訪問介護計画書の作成 ・モニタリング ・カンファレンス ・ケアマネやご家族、他関係機関との連絡調整など ◆アセスメントの具体的な留意点、訪問介護計画書作成のポイントなど業務手順の詳細、考え方が具体的に記載された「サ責業務ガイドライン」があるため安心 ◆法人独自の豊富な研修体制◎ ◆最寄駅詳細:JR宇都宮線「宇都宮駅」からバスで21分、「中丸」下車徒歩4分
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
和歌山県和歌山市
わかやま電鉄貴志川線
正社員・常勤
有料老人ホーム
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【和歌山県/和歌山市】2024年6月オープン予定★住宅型有料老人ホームにてサービス提供責任者募集!
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
- 有料老人ホーム
住宅型有料老人ホーム『医心館』にお住まいのご入居者様へのサービスの提供 ・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成 ・サービス指示書の作成 ・サービス提供実績の管理 ・モニタリング ・介護職員の育成(指導、アドバイス) ・利用者様やご家族、関係者との連絡調整業務 ・契約業務(訪問介護について) ・サービス担当者会議へ出席、多職種との連携 ・身体介護、生活援助業務(事務業務だけでなく必要に応じて介護業務もあり)
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
福岡県大野城市
西鉄天神大牟田線
正社員・常勤
サービス付き高齢者向け住宅
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【福岡県/大野城市】完全週休二日制♪研修・教育体制充実◎訪問介護事業所でのサービス提供責任者募集
- 介護福祉士
- 研修制度あり
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 正職員
- サービス提供責任者
- サービス付き高齢者向け住宅
- 訪問介護
【仕事内容】 ■サービス提供責任者業務 ・訪問介護サービス作成 ・ヘルパー指導 ・介護売上請求 ・担当者会議、ケアマネジャー・医療機関との連絡調整 ・必要に応じて各種介助業務 ※サ責研修期間:6ヶ月(サ責経験者:3ヶ月~6ヶ月)、一般のヘルパーとして勤務していただき、その後サ責研修を開始します。(経験値等による)
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
神奈川県川崎市高津区
東急田園都市線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【神奈川県/川崎市高津区】全国に700以上の事業所を運営♪訪問介護でのサービス提供責任者
- 介護福祉士
- 実務者研修
- ホームヘルパー1級
- 介護職員基礎研修
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
■訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 ・サービス担当者会議録の作成 ・ヘルパーさんへの業務内容・サービス指示 ・法定研修・個別研修の実施 ・アセスメント・モニタリング、計画書作成 ・ヘルパーからの情報共有、相談 ※訪問するお客様の時間帯により、直行直帰あり ◆研修制度充実(階層別・専門職別の研修)
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
東京都大田区
東急池上線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/大田区】昇給や賞与制度あり☆訪問介護にてサービス提供責任者募集〈正社員〉
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 交通費支給
- 無資格OK
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
■訪問介護のサービス提供責任者業務 ・利用者さまの訪問介護計画書の作成、関係各所との各種調整 ・ケアマネジャーとの連携 ・サービス提供後の状況確認、シフト作成、運営管理 ・訪問介護スタッフの指導、育成、マネジメント ・利用者さま宅へ訪問して食事、入浴、排泄、家事、歩行等の介助
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
神奈川県横浜市中区
JR京浜東北・根岸線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【神奈川県/横浜市中区】年間休日120日★残業少なめ◎サービス提供責任者の求人です
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 年間休日120日以上
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
■サービス提供責任者業務全般 ・各利用者に対する訪問介護計画または居宅介護計画の作成 ・訪問介護計画または居宅介護計画の利用者・ご家族への説明 ・訪問介護計画または居宅介護計画の実施状況の把握・変更 ・利用申込みに関わる調整、契約、ヘルパーに対する技術指導等 ・高齢者または障害者等へのホームヘルプ活動 ・定期巡回・随時対応型訪問介護看護に関すること(実施事業所配置の場合) ・その他、協会が必要と認めること ・異動・職種変更あり(横浜市内において勤務地の変更あり、保有資格に従い職種変更の可能性あり) 【特色】 昭和59年よりホームヘルプサービスのパイオニアとして横浜市内でサービスを提供してまいりました。 お客様の自立支援の視点から、お客様の満足を第一に、ご意見や苦情への迅速な対応を重視するとともに、定期的にサービス提供責任者会議や研修会を開催し、情報の共有や資質の向上及び法令順守等、公正なサービス提供に努めています。 ★おすすめポイント★ ■年間休日120日にてお休み多めです◎ ■内部研修制度もしっかりございますのでキャリア・スキルアップできます! ■残業少なめなので、お仕事終わりはプライベートの時間を大切にできます。
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
東京都清瀬市
西武池袋線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/清瀬市】日勤固定休み・安定母体♪系列ドラッグストア社割あり◎<サービス提供責任者>求人
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
訪問介護未経験の方でも選考可能です! ≪サービス提供責任者の仕事内容≫ ・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問(アセスメント) ・お客様との契約締結 30代~60代と幅広く活躍中です! ワークライフバランス重視で子育てと仕事が両立できる環境が整っています。 施設経験からヘルパー、サービス提供責任者として在宅介護に転身された方も多く活躍中です♪
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
愛知県名古屋市中区
名古屋市営地下鉄名城線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【愛知県/名古屋市中区】完全週休2日制◎訪問介護ステーションにてサービス提供責任者募集<日勤>
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
【仕事内容】 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ケアマネジャーからご依頼をもらい、アセスメントから契約、ヘルパーの時間調整や指導まで行います。ケアプランに触れる機会も多く、将来ケアマネジャーを目指す方にも魅力的なポジションと仕事内容になります。 業界トップクラスの正社員比率・給与水準と充実した福利厚生です。 ■担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作成 ■ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談 ■担当者会議への出席 ■担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー ■ホームヘルパー業務(身体介護、生活援助) など
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
千葉県船橋市
新京成電鉄線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【千葉県/船橋市】年収400万円以上★年間休日110日◎訪問介護事業所でのサービス提供責任者募集
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 高給与
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
【仕事内容】 ■訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 ◆マイセレクト制度:勤務時間帯をサービス提供時間内で最大2時間シフト可能 ◆昇格 毎年、定期的にチャレンジの機会があります ◆看護ステーションと同フロアで連携も◎
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
神奈川県大和市
小田急江ノ島線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【神奈川県/大和市】月収28万以上☆研修制度充実◎訪問介護にてサービス提供責任者募集<日勤>
- 介護福祉士
- 研修制度あり
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
【仕事内容】 ■サービス提供責任者業務全般 ・計画作成業務 ・訪問介護業務 ・ヘルパーの育成 ◆首都圏に160の施設を展開する大手法人◎ ◆社内研修制度あり!年間300コマ(1コマ半日が通常)の豊富な研修を行っています。介護実技~ターミナルケアに関する幅広い内容で、未経験の方から経験豊かな方まで自分に合った研修を選び受講できます(参加は出勤扱いが基本。休日に自己研鑽として参加の方には手当あり)
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
大阪府羽曳野市
近鉄南大阪線
正社員・常勤
有料老人ホーム
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【大阪府/羽曳野市】医療費補助など福利厚生◎住宅型有料老人ホームにてサービス提供責任者募集<日勤>
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- サービス提供責任者
- 有料老人ホーム
【仕事内容】 ■サービス提供責任者業務全般 ・入居希望者の対応 ・利用者やそのご家族の対応 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・同行訪問 ・モニタリング ・研修指導 ・介護業務、その他付随業務 等
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
東京都板橋区
都営三田線
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【東京都/板橋区】 首都圏を中心に複数の施設を展開する企業が運営する訪問介護施設です
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 高給与
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
通常のヘルパー業務の他、サ責として書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献していただく業務です。 <ポイント> ◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、弊社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。 ◆ケアマネージャー、事業所の管理者などにステップアップが可能な環境が整っています。 ◆幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。 ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。