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兵庫県のケアマネージャー 訪問介護求人・転職情報

求人5

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

2,600,000円〜(年収)

兵庫県神戸市長田区
神戸高速線<東西線>

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

【兵庫県/長田区】充実な福利厚生♪駅チカ★徒歩圏内!定期巡回の訪問介護職の募集です!

  • 介護福祉士
  • 社会福祉士
  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 駅チカ
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員
  • 訪問介護員
  • ホームヘルパー

【仕事内容】 ■ホームヘルパー業務全般 高齢者への身体的な介護サービスに留まらず、心のケアやサポートを行います。 高齢者本人はもちろん、家族までを視野に入れたサービスを実施。 双方のことを考えた一番良い介護方法を組み立て、介護サービスのあるべき姿を追求していきます。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

2,620,000円〜(年収)

兵庫県尼崎市
JR東海道本線

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【兵庫県/尼崎市】年間休日はたっぷり120日★尼崎市での介護支援専門員募集<正社員>

  • ケアマネージャー
  • 介護支援専門員
  • 研修制度あり
  • 週休2日制
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 正職員
  • 訪問介護

【仕事内容】 ■ケアマネージャー業務全般 在宅利用者様のケアプラン作成、他事業所との連携調整・給付管理 等 ☆長く勤めて頂ける方歓迎 ※未経験の方でも十分に時間をかけて研修を行います。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

2,620,000円〜(年収)

兵庫県明石市
JR山陽本線

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【兵庫県/明石市】年間休日はたっぷり120日★明石市での介護支援専門員募集<正社員>

  • ケアマネージャー
  • 介護支援専門員
  • 研修制度あり
  • 週休2日制
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 正職員
  • 訪問介護

【仕事内容】 ■ケアマネージャー業務全般 在宅利用者様のケアプラン作成、他事業所との連携調整・給付管理 等 ☆長く勤めて頂ける方歓迎 ※未経験の方でも十分に時間をかけて研修を行います。

正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

189,000円〜(月給)

兵庫県神戸市長田区
神戸高速線<東西線>

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

【兵庫県/神戸市長田区】最寄り駅から徒歩約3分!定期巡回・随時対応型の訪問介護員募集です!

  • 介護福祉士
  • 社会福祉士
  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員
  • 訪問介護員
  • ホームヘルパー
  • 訪問介護

■介護業務全般 ・身体介護(利用者の入浴・食事など身体に直接触れて行う介護) ・生活援助(買い物・調理・掃除・洗濯など身の回りのお世話)など

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正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

2,620,000円〜(年収)

兵庫県芦屋市
阪急神戸本線

  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【兵庫県/芦屋市】 芦屋市で唯一の定期巡回の指定を受けている施設<介護支援専門員>

  • ケアマネージャー
  • 介護支援専門員
  • 研修制度あり
  • 週休2日制
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 交通費支給
  • 正職員
  • 訪問介護

【仕事内容】 ■ケアマネージャー業務全般 在宅利用者様のケアプラン作成、他事業所との連携調整・給付管理 等 ※未経験の方でも十分に時間をかけて研修を行います。

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兵庫県ケアマネージャー 訪問介護の 平均給与

正社員・常勤
平均
月給
26.2万円

最高額 36.3万円

最低額 15万円

掲載中の求人情報104件をもとに算出

非常勤・パート
平均
時給
1,326

最高額 1,500円

最低額 1,052円

掲載中の求人情報11件をもとに算出

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