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【新潟県/上越市】日勤のみ/経験不問♪大手法人事業所にて訪問入浴ヘルパーの募集<正社員>｜正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

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初任者研修

【新潟県/上越市】日勤のみ/経験不問♪大手法人事業所にて訪問入浴ヘルパーの募集<正社員>

203,000円〜(月給)

  • 正社員・常勤

  • 介護職・ヘルパー

訪問入浴

新潟県上越市

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募集求人詳細

募集職種

介護職・ヘルパー

仕事内容

■訪問入浴業務全般 ・入浴車で移動、申し送り、浴槽などの機材搬入、防水シートや浴槽の設置、脱衣、移動、洗身、入浴中のコミュニケーション、浴槽洗浄、片づけ、その他タオル等備品準備、管理 ※利用者様のご自宅にオペレーター・看護師と3人1組で訪問。身体への負担が少ない入浴サービスを提供。 ※1件あたり60分(5~6件/1日)

施設・サービス形態

訪問入浴

給与

【正社員・常勤】月給 203,000~260,000円

給与の備考

通勤手当:実費支給上限50,000円/月、資格手当:10,000円~15,000円、その他手当:特定処遇改善手当:21,000円、ベースアップ手当:8,100円、級地・LP手当:6,250円、扶養手当(試用期間終了後):配偶者 10,000円円・満18歳未満の子 5,000円・満60歳以上の親 5,000円

福利厚生・待遇

  • 資格取得支援
  • 交通費支給
【福利厚生】 慶弔見舞金制度/永年勤続制度/駐車場 【各種保険】 雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険 【福利厚生備考】 ■DC制度(確定拠出年金)■退職金制度:勤続年数3年以上■定年制:一律65歳■育児休業・介護休業取得実績あり■永年勤続表彰祝金あり(10・20・30年)■ジョブリターン制度・スタッフ紹介制度・キャリア相談窓口・スタッフ何でも相談窓口・カウンセリング窓口■法人独自の福利厚生制度■育児短時間勤務制度■資格取得支援制度・研修受講支援制度など■36協定における特別条項あり:臨時の事務作業、利用者増加等の対応 6回を限度として1ヶ月60時間、1年540時間迄

勤務時間

(08:30~17:30)

休日・休暇

  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上
完全週休2日制/有給休暇 ※年間休日:116日、初年度有給:5日 ■シフト制 ■リフレッシュ休暇毎月1日付与 ■育児休業制度・産後パパ育休制度 ■こども休暇(妊娠期から小学校就学の始期まで最大5日取得可)

応募要件

■介護職員初任者研修以上必須 ■普通自動車運転免許(AT限定可)必須 ■経験不問

求人No

10111823
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