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【東京都/小平市】未経験歓迎!福利厚生充実◎デイサービスにてケアマネの募集<正社員>｜正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人

必須資格

ケアマネージャー

【東京都/小平市】未経験歓迎!福利厚生充実◎デイサービスにてケアマネの募集<正社員>

221,000円〜(月給)

  • 正社員・常勤

  • ケアマネージャー（介護支援専門員）

通所介護（デイサービス）

東京都小平市

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募集求人詳細

募集職種
ケアマネージャー（介護支援専門員）
仕事内容
【仕事内容】 ■介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 お客様が住み慣れたご自宅で「その人らしい生活」を継続するためのお手伝いをしていただくお仕事です。 お客様の日常生活の維持・向上をサポートしていただきます。 <主な仕事内容> ・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン(居宅サービス計画)を作成 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、状況に応じてサービス内容を調整 ※未経験の方にも丁寧に研修致しますので安心してください!
施設・サービス形態
通所介護（デイサービス）
給与
【正社員・常勤】月給 221,000~254,000円
給与の備考
通勤手当:実費支給・月額上限 50,000円(車通勤:月額上限 31,600円)、資格手当:15,000円、その他手当:職務手当 23,000円、級地手当 3,125円、ライフプラン手当 3,000円、扶養手当:配偶者 10,000円、満18歳未満の子 5,000円、満60歳以上の親 5,000円、プラン数手当(※支給条件あり)
福利厚生・待遇
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 退職金あり
【福利厚生】 退職金/企業年金/確定拠出年金401k/駐車場/その他制度 【各種保険】 雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険 【福利厚生備考】 ■退職金制度:勤続3年以上 ■定年:一律60歳 ■再雇用:上限65歳まで ■育児休業、育児短時間勤務制度、育児のための所定外労働の免除、育児時差勤務制度 ■介護休業 ■看護休暇 ■36協定 ■資格取得制度 ■資格取得奨励金 ■キャリアパス制度 ■ジョブリターン制度 ■ユニフォーム貸与 ■スタッフ何でも相談窓口 ■ツクイ倶楽部(従業員とご家族の福利厚生を目的としたツクイ独自の制度)
勤務時間
(08:30~17:30)
休日・休暇
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上
週休2日制/有給休暇/慶弔休暇/リフレッシュ休暇 ※年間休日:116日、初年度有給:10日 ■シフトによる週休2日制 ■リフレッシュ休暇(1日/月) ■こども休暇
応募要件
■介護支援専門員(ケアマネジャー)資格 必須 ■経験不問・未経験歓迎
求人No
9777320
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