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【神奈川県/相模原市緑区】 業界大手!福利厚生・研修充実 ケアマネージャー募集!|正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

必須資格

ケアマネージャー

【神奈川県/相模原市緑区】 業界大手!福利厚生・研修充実 ケアマネージャー募集!

2,950,000円〜(年収)
  • 正社員・常勤

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

有料老人ホーム

神奈川県相模原市緑区

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募集求人詳細

募集職種
ケアマネージャー(介護支援専門員)
仕事内容
介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。様々な職種と連携して、高齢者のよりよい暮らしの実現を目指します。介護認定の申請を代理で行うこともあります。高齢者や家族の一番の相談相手となります。 <ポイント> ◆充実の研修制度!OJT制度や、月に1回の定期研修、資格取得支援制度もあります。 ◆キャリアアップを目指せます。現場で介護スキルを追求、ケアマネや管理職へとステップアップなど、定期的に各種研修なども行い、キャリア形成をサポートしています。 ◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。
施設・サービス形態
有料老人ホーム
給与
【正社員・常勤】年収 2,950,000~円
給与の備考
通勤手当:上限50,000円/月、その他手当:6,000円/月、保育手当、年末年始手当
福利厚生・待遇
  • 資格取得支援
  • 交通費支給
  • 退職金あり
【福利厚生】 退職金/資格取得奨励金制度/育児休暇制度/託児補助制度 【各種保険】 雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険 【福利厚生備考】 ■労働組合加入時:慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■研修制度 ■退職金制度 ■定年:65歳
勤務時間
日勤(09:00~18:00)
休日・休暇
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上
週休2日制/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇 ※年間休日:110日、初年度有給:10日、最大有給:20日 ※週休2日制(月に10日、2月のみ9日)
応募要件
■介護支援専門員免許
求人No
482988
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求人紹介会社情報

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