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【草加市・正社員】介護職/介護付き有料/年間休日117日/退職金あり/子ども手当/住宅手当 |埼玉県草加市|｜正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

必須資格

介護福祉士｜初任者研修｜実務者研修

【草加市・正社員】介護職/介護付き有料/年間休日117日/退職金あり/子ども手当/住宅手当 |埼玉県草加市|

196,620円〜(月給)

  • 正社員・常勤

  • 介護職・ヘルパー

有料老人ホーム

埼玉県草加市新善町502

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おすすめポイント

《草加市・正社員・介護付き有料老人ホーム》 定員 64名 \\☆イチオシポイント☆// ◆ 年間休日117日(プライベートも充実!) ◆ 退職金あり(勤続3年以上) ◆ 異動・転勤なし! ◆ 「子ども手当」「住宅手当」あり ◎ 残業代は1分単位で計算 ◎ 入居者様はもちろん、職員も一人一人大切にしています ◎ 配属先での個別研修(安心してスタート♪) ◎ 介護記録はタブレット(負担軽減♪)

募集求人詳細

募集職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
*【介護職員】のお仕事となります! 食事介助:お食事のサポート・配膳・下膳・声かけ・見守りなど 入浴介助:着脱のサポート・洗体・洗顔・洗髪・見守りなど 排泄介助:排泄のサポート・トイレ誘導・オムツ交換・見守りなど 移乗介助:ベッド・車椅子・椅子などへの移乗のサポートなど その他 :起床・就寝の介助・レクリエーション・環境整備・記録など☆
施設・サービス形態
有料老人ホーム
給与
【正社員・常勤】月給 196,620~298,450円
給与の備考
【正社員】 月給 196,620~298,450円(夜勤5回含む) 賞与 年2回(前年実績36万円) 〈詳細〉 夜勤手当 8,000円/回 資格手当 (介護職員初任者研修)1,000円 (介護職員実務者研修)3,000円 (介護福祉士)5,000円 (社会福祉士)10,000円 処遇改善手当 子ども手当 10,000~30,000円 住宅手当 ~50,000円 〈その他〉 昇給あり 交通費支給(上限5万円/月) 試用期間3ヶ月(条件同じ)
福利厚生・待遇
  • 退職金あり
■社会保険完備 ■賞与あり ■昇給あり ■交通費支給(上限5万/月) ■確定拠出年金 ■社員寮 ■定期研修制度充実 敷地内禁煙 (喫煙場所あり)
勤務時間
《シフト制》 ■早番 7:00 ~16:00 ■日勤 8:00~17:00 ■日勤 8:30~17:30 ■日勤 9:00 ~ 18:00 ■遅番 11:00~20:00 ■夜勤 16:30 ~ 翌 9:30 休憩 60分
休日・休暇
☆年間公休117日 計画年休 ・5月~9月(3日間) ・10月~翌3月(2日間) 一日ずつ取得しても、通常の休みと合わせ 連休にすることもOK! ☆リフレッシュ休暇制度 (計画年休とは別に年に3日設定可) ☆時間単位年次有給休暇 一時間単位で有給休暇を取得可能! ☆積立有給休暇制度あり ☆産休・育休取得実績あり ☆育児支援制度充実 ☆男性社員育児休暇 ☆看護・介護休暇 ☆育児短時間勤務 ☆慣らし保育期間延長 ☆延長保育料の補助 敷地内禁煙 (喫煙場所あり)
応募要件
◇介護福祉士 ◇ホームヘルパー1級 ◇ホームヘルパー2級 ◇介護職員初任者研修 ◇介護職員基礎研修 ◇介護職員実務者研修
スタッフの声
大宮支店の中里と申します。 介護職目線でご条件に合った施設のご案内をさせて頂ければと思いますので、どうぞよろしくお願いいたします!
紹介会社から一言
☆★≪ セントスタッフ ≫が選ばれる3つのポイント★☆ ★1★ 様々なタイプのお仕事情報をご用意! 【非公開の当社限定求人】も多数ございます! ★2★ コーディネーターは全員「介護経験者」♪ 経験者の目線から【あなた】にとって 最適な施設を紹介してくれます。 ★3★ 就業まで全てをサポート☆ 丁寧なヒアリングで安心です♪*全て無料 ご登録は、≪セントスタッフ㈱大宮支店≫ まずはお気軽にお問合せ・ご応募ください♪
求人No
66819
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求人紹介会社情報

せんとなび介護

せんとなびは、医療・福祉・ヘルスケアに特化した総合求人サービスです！

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