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必須資格

無資格|初任者研修|実務者研修

久留米市/介護老人保健施設/正社員/無資格・未経験可/介護職求人

194,400円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 介護職・ヘルパー

介護老人保健施設(老健)

福岡県久留米市田主丸町

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おすすめポイント

介護老人保健施設の介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・無資格・未経験の方もチャレンジしやすい環境です。 ・福利厚生も整っております。 【概要】 開設:1991年 種別:介護老人保健施設(病院併設) 定員:100 名 / 通所定員 70名 【特長】 利用者の有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことが出来るよう、施設サービス計画に基づいて、医学的管理の下におけるリハビリテーション、看護介護その他日常的に必要とされる医療並びに日常生活上のお世話を行い、居宅における生活への復帰を目指します。 「地域のために、地域とともに」の経営理念の下、地域医療の向上に貢献しています。

募集求人詳細

募集職種

介護職・ヘルパー

仕事内容

介護老人保健施設での介護業務全般 ・利用者様が日常生活する為に必要な介助、支援を行います ・食事、入浴、排泄のお手伝い ・レクレーションや環境整備 ・利用者様とのコミュニケーション等 ※買い物、病院の受診、送迎等で運転をお願いすることがあります (エリア:久留米市(東部)、うきは市/車種:軽自動車)

施設・サービス形態

介護老人保健施設(老健)

給与

【正社員・常勤】月給 194,400~194,400円

給与の備考

基本給: 148,500円〜148,500円 固定手当: 処遇改善手当 13,900円〜13,900円 その他手当: 夜勤手当8,000円/回 住宅手当:半額支給:上限20,000円まで ※本人契約賃貸のみ 扶養手当 10,000円(配偶者) 3,000円(子2人まで) 給与詳細: ※夜勤4回として算定 *処遇改善手当は毎年変動します *前歴経験等による賃金への考慮あり 賞与(前年度実績): あり:年2回・計 1.85月分 昇給(前年度実績): なし 締日・支払日(支払い方法): 月末締め・当月28日支払い

福利厚生・待遇

  • 退職金あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 退職金制度: あり:勤続3年以上 通勤手当: 月額上限50,000円(通勤手当は片道2km以上の方より支給) 定年: あり(一律60歳) 再雇用制度: あり(65歳まで) 福利厚生(福利施設): 資格取得補助制度 時短勤務制度 病院内保育所・病児保育室 フィットネス施設 職員旅行(原則年1回/半額補助) 永年勤続表彰 保養所(糸島・湯布院)あり 医療費補助 慶弔見舞金 社宅: 入居可能住宅:単身用あり(家賃17,000円~/月 所在地:久留米市田主丸) 託児所: あり(3歳の年度末まで・病院併設・病児保育は小学校就学まで) 休業実績: 育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり 雇用期間の定め: 雇用期間の定めなし 試用期間: あり:3ヶ月(同条件) その他待遇: マイカー通勤可、無料駐車場あり 転勤の可能性あり(田主丸~日田) 異動については希望、経験を考慮いたします 〈キャリア段位制度導入〉 1年ごとの指導、評価に基づきステップアップできる環境です

勤務時間

勤務時間(1): 08:30~17:00 (休憩:60分) 勤務時間(2): 16:30~09:00 (休憩:90分) ■ 勤務備考 勤務備考: ※その他、早出・遅出あり 夜勤回数/月: 月3回~5回程度 時間外・残業: あり:月平均5時間程度

休日・休暇

勤務日数・休日: 月9日休み 年間休日: 108日 初年有給休暇: 初年度年次有給休暇10日(入職時4日付与)

応募要件

【下記いずれかの資格】 ・無資格 ・介護初任者研修 ・実務者研修 ・ヘルパー 1級 ・ヘルパー 2級 【資格詳細】 普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚可 【経験】 不問

求人No

6014_240610

法人名

医療法人聖峰会

事業所名

介護老人保健施設サンライフ聖峰
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求人紹介会社情報

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介護老人保健施設サンライフ聖峰について

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まずは下記の募集要項をご覧ください。詳細な求人情報は こちら からご確認いただけます。

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■ 施設形態
介護老人保健施設(老健)

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■ 募集職種
介護職・ヘルパー

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■ 雇用形態
正社員・常勤

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■ アクセス
久留米市田主丸町

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