療養型病院ふじの温泉病院|正社員・常勤の看護助手・看護職員求人

必須資格

無資格|初任者研修|実務者研修|介護福祉士

相模原市緑区/病院/正社員/車通勤可/職員専用温泉あり!寮も完備!

204,500円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 看護助手・看護職員

病院

神奈川県相模原市緑区牧野8147-2

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おすすめポイント

【施設概要】 開設:1979年9月 定員:472床(療養病床216床 精神療養256床) 【当施設のおすすめポイント】 ・最寄り駅から無料送迎バスにて通勤できます! ・経験の浅い方やブランクがある方も大歓迎です! ・夜勤手当は1回7,000円を支給!各種手当も充実してます! ・無料駐車場なので、マイカー通勤も歓迎! 【当施設の特徴】 木々に囲まれた緑豊かな相模原市緑区にある療養型病院にて、看護補助の正職員を大募集! お仕事の内容は、入院している患者様の食事介助や入浴介助など、身の回りのお世話など病棟内の業務を担当していただきます! 経験の浅い方やブランクがある方でも、安心してお仕事を開始できるよう丁寧に指導いたします! 福利厚生は夜勤手当が1回7,000円支給しており、それ以外にも職能手当や技能手当をそれぞれ10,000円づつ支給するなど収入面も安定し、長く安心してお仕事をしていただく環境が整っています!病院の敷地内には単身者向けの職員寮も完備しております! 年間休日は98日ありますので、プライベートを充実されたい方やご家庭との両立をお考えの方にもピッタリな職場です! 通勤はJR中央本線「藤野駅」から送迎バスにて15分で通えます!もちろんお車やバイクでの通勤も歓迎です! まずは、お気軽にお問合せしてみてください!

募集求人詳細

募集職種
看護助手・看護職員
仕事内容
病院での看護補助業務 ・身体介助(食事介助、入浴介助、排せつ介助) ・移乗業務、歩行介助 ・環境整備(リネン交換、清掃等) ・記録 ・他、看護師指示の下の業務 ・病院内の備品、器具のチェック
施設・サービス形態
病院
給与
【正社員・常勤】月給 204,500~221,500円
給与の備考
基本給: 130,000円~135,000円 固定手当: 職能手当 10,000円 技能手当 10,000円 住宅手当 11,500円 食事手当 5,000円 資格手当 0円~10,000円 調整手当 3,000円~5,000円 夜勤手当 7,000円/回 その他手当: 皆勤手当 3,000円/月 早出、遅出手当 1,000円/回 給与詳細: ※経験・資格により優遇 賞与(前年度実績): 年2回 昇給(前年度実績): 年1回 締日・支払日(支払い方法): 15日締め・当月28日支払い(銀行振込)
福利厚生・待遇
  • 資格取得支援
  • 研修制度あり
  • 退職金あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 退職金制度: あり 通勤手当: 上限30,000円/月 定年: あり:65歳 再雇用制度: あり:70歳まで 福利厚生(福利施設): ロッカー、休憩所、食堂 休業実績: 育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり,看護休暇取得実績あり 雇用期間の定め: なし:期間の定めなし 試用期間: 試用期間あり:3ヶ月試用期間中の労働条件・賃金変更なし その他待遇: 永年勤続表彰制度 職員専用温泉施設 制服貸与
勤務時間
勤務時間(1): 07:00~15:00 (休憩:60分) 勤務時間(2): 09:00~17:00 (休憩:60分) 勤務時間(3): 10:00~19:00 (休憩:60分) 勤務時間(4): 16:50~09:10 (休憩:120分) ■ 勤務備考 夜勤回数/月: 4~6回 時間外・残業: あり:月平均5時間程度
休日・休暇
勤務日数・休日: シフト制、夏季・年末年始休暇、創立記念日 年間休日: 98日 初年有給休暇: 法定通り
応募要件
【下記いずれかの資格】 ・無資格 ・介護初任者研修 ・実務者研修 ・ヘルパー 1級 ・ヘルパー 2級 ・介護福祉士 【経験】 実務経験1年以上
求人No
6010_137617
法人名
医療法人社団清伸会
事業所名
療養型病院ふじの温泉病院
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求人紹介会社情報

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療養型病院ふじの温泉病院について

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まずは下記の募集要項をご覧ください。詳細な求人情報は こちら からご確認いただけます。

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■ 施設形態
病院

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■ 募集職種
看護助手・看護職員

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■ 雇用形態
正社員・常勤

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■ アクセス
相模原市緑区牧野8147-2

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