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千葉市/有料老人ホーム/介護職・パート/ブランクある方も歓迎/定年制なし、安心して長く働いて頂けます|非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人

必須資格

初任者研修|実務者研修|ケアマネージャー|介護福祉士

千葉市/有料老人ホーム/介護職・パート/ブランクある方も歓迎/定年制なし、安心して長く働いて頂けます

1,076円〜(時給)
  • 非常勤・パート

  • 介護職・ヘルパー

有料老人ホーム

千葉県千葉市美浜区高浜

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おすすめポイント

介護付有料老人ホームでの介護職・パート求人です。 【おすすめポイント】 ・全国展開する大手法人!キャリア支援なども整っており、目標を持って取り組むことができます。 ・定年制なし!末永く安心してご入社いただけます。 ・入社後は丁寧な研修もあります。ブランクがある方も歓迎です。 【施設概要】 開設:2019年11月 種別:介護付有料老人ホーム 定員:53名 【法人の特徴】 日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業です。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社を目指しています。 経営理念【人を大事にし、人を育てる】を実現する会社です。働きやすい環境でこそ良いサービスができると考えます。そのために研修制度は年間600プログラム。階級やシーン別の研修を実施するなど細かいフォロー体制もご用意。人事評価制度は他人と比べない加点主義制度を導入。社員に寄り添う会社です。 【法人の取り組み】 ◎充実の待遇・福利厚生 正社員、パート、アルバイト問わず、昇給があります。 誰伸び人事制度は、加点主義、絶対評価を基本として母親のような愛情あふれる環境で成長を支援する制度です。 この社風のもと従業員が自由に、創造的に、人間の生きがいである「貢献」と「成長」が追求できる環境をつくっています。 ◎定年制の撤廃 2014年より定年退職制度を撤廃しました。 定年する年齢になっても、活躍している人はたくさんいらっしゃいます。 まだまだ働き続けたいと思っている従業員が安心して勤続する事ができ、自ら定年の年齢を選択できる事は、従業員それぞれのライフスタイルの実現とQOLの向上にも繋がっていると思います。 ※応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。 まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせください。

募集求人詳細

募集職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助 (トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備 (居室清掃・リネン交換) ・介護記録
施設・サービス形態
有料老人ホーム
給与
【非常勤・パート】時給 1,076~1,121円
給与の備考
固定手当: ※深夜割増賃金(1,345円~1,401円) 給与詳細: ※資格・経験を考慮の上、面接後に決定 賞与(前年度実績): 年2回:0円〜360,000円(前年度実績) 昇給(前年度実績): あり 締日・支払日(支払い方法): 月末締め・翌月15日支払い(銀行振込)
福利厚生・待遇
  • 研修制度あり
  • 退職金あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 退職金制度: なし 通勤手当: 月額上限50,000円 定年: なし 再雇用制度: なし 休業実績: 育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり 雇用期間の定め: 雇用期間の定めなし 試用期間: 試用期間あり:3ヶ月試用期間中の労働条件・賃金変更なし その他待遇: (研修・福利厚生充実) ・各種社会保険完備 ・定年制撤廃 ・組合制度(保養所、クラブオフサービス等) ・各種共済制度(生命・医療・年金) ・持株制度 ・制服貸与 ・資格取得支援金制度(規定あり) ・慶弔休暇 ・慶弔見舞金制度 ・パートさんにも賞与あり ・正社員雇用切り替えも可能! ・定年制なし、長く安心して働いて頂ける環境です。 ・くるみんマーク取得(子育て世代に優しい環境) ・健康診断年2回無料、インフルエンザワクチン無料 ・研修制度600コマより選択受講可能 ・資格取得支援 お一人当たり最大27万円補助 ・食事補助あり ・人を大事にし、人を育てる会社。面接はお人柄重視
勤務時間
勤務時間(1): 07:00~16:00 (休憩:60分) 勤務時間(2): 09:00~18:00 (休憩:60分) 勤務時間(3): 10:00~19:00 (休憩:60分) 勤務時間(4): 16:45~09:45 (休憩:120分) ■ 勤務備考 勤務備考: 早出のみ、遅出のみ等相談可
休日・休暇
勤務日数・休日: 週3日〜週5日 労働日数について相談可 夏季・冬季休:最大7日 慶弔休あり 初年有給休暇: 法定通り
応募要件
【下記いずれかの資格】 ・介護初任者研修 ・実務者研修 ・ヘルパー 1級 ・ヘルパー 2級 ・ケアマネジャー(介護支援専門員) ・介護福祉士 【経験】 不問
求人No
6019_323865
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求人紹介会社情報

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