松山市森松町/デイサービス/契約社員/正社員登用ございます!/17日のリフレッシュ休暇あり!|正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

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初任者研修|実務者研修|介護福祉士

松山市森松町/デイサービス/契約社員/正社員登用ございます!/17日のリフレッシュ休暇あり!

237,760円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 介護職・ヘルパー

通所介護(デイサービス)

愛媛県松山市森松町

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おすすめポイント

デイサービスでの介護職契約社員求人です。 【おすすめポイント】 ・仲間を大切に思う協調性がある方を募集します ・半分以上の方が未経験からの入社のため、未経験の方も歓迎しています ・入社後は研修やメンター制度導入 ・キャリアアップの支援や資格取得支援制度もございます ・正社員登用が毎年100人ございます 【施設概要】 開設:2007年 定員:25名 【法人の特長】 世界で一番、仲間を大切にするチームであり続ける 社員全員が心に留めて業務に励む想いです。 選択肢が多く、セクションやポジションが多い分、さまざまなキャリアマップを描くことができます。 【ツクイスタッフ担当者より】

募集求人詳細

募集職種

介護職・ヘルパー

仕事内容

デイサービスでの介護業務・送迎業務 ・身体介助(歩行介助、衣服着脱) ・排せつ介助(トイレ誘導) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・送迎業務、添乗業務 ・介護記録、デイルーム清掃

施設・サービス形態

通所介護(デイサービス)

給与

【正社員・常勤】月給 237,760~237,760円

給与の備考

基本給: 205,000円 固定手当: 処遇改善手当:32,760円 その他手当: ・時間外手当 賞与(前年度実績): なし 昇給(前年度実績): あり:1月あたり0円〜3,000円(前年度実績) 締日・支払日(支払い方法): 月末締め/翌月25日支払い(銀行振込)

福利厚生・待遇

  • 資格取得支援
  • 研修制度あり
  • 退職金あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 退職金制度: なし 通勤手当: 交通費規定支給 定年: あり:60歳 再雇用制度: あり:65歳まで 福利厚生(福利施設): ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆リフレッシュ休暇(年間17日) ◆有給休暇 ◆特別休暇 休業実績: 育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり,看護休暇取得実績あり 雇用期間の定め: 雇用期間の定めなし 試用期間: 試用期間あり:3ヶ月 ※試用期間中は処遇改善手当なし その他待遇: マイカー通勤可(無料駐車場有)

勤務時間

勤務時間(1): 08:30~17:30 (休憩:60分) ■ 勤務備考 時間外・残業: 月平均3時間程度

休日・休暇

  • 年間休日110日以上
勤務日数・休日: シフト制 年間休日: 124日(リフレッシュ休暇含む) 初年有給休暇: 法定通り:10日

応募要件

【下記いずれかの資格】 ・介護初任者研修 ・実務者研修 ・ヘルパー 1級 ・ヘルパー 2級 ・介護福祉士 【資格詳細】 その他普通自動車運転免許(AT限定可)必須 【経験】 介護業務の経験必須

求人No

6051_278085
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求人紹介会社情報

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