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越谷市/特別養護老人ホーム/正社員/退職金制度あり/残業少なめで仕事もプライベートも大切に出来る!｜正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

必須資格

初任者研修｜実務者研修｜介護福祉士

越谷市/特別養護老人ホーム/正社員/退職金制度あり/残業少なめで仕事もプライベートも大切に出来る!

264,100円〜(月給)

  • 正社員・常勤

  • 介護職・ヘルパー

特別養護老人ホーム

埼玉県越谷市新川町

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おすすめポイント

特別養護老人ホームでの介護職・正社員求人です。 ■おすすめポイント ・大手医療法人グループで腰を据えて安心して長く勤務出来る環境整ってます! ・研修に力を入れてます。研修体制も手厚く介護職として成長出来る環境です! ・チームワークを大切にしてますので、気持ちよくお仕事出来る! ・残業ほぼ無し、年間休日多めでライフワークバランス大事にお仕事出来る! ・20代~40代の職員多く活躍中! ■施設概要 種別:特別養護老人ホーム 開設:2015年 定員:140名(内、ショートステイ20名)10名×14ユニット ■施設特徴 ひとりでも多くの高齢者に充実したシニアライフを過ごしていただきたい。 そのような想いを込めて、地域社会に密着した「特別養護老人ホーム」を運営しています。

募集求人詳細

募集職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 等
施設・サービス形態
特別養護老人ホーム
給与
【正社員・常勤】月給 264,100~327,100円
給与の備考
基本給: 140,000円 ~ 165,000円 固定手当: 職務給手当 2,000円~30,000円 加減算給手当 10,000円~35,000円 処遇改善手当 57,100円~57,100円 その他手当: 夜勤手当 10,000円/回 給与詳細: ※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。 ※上記給与は、処遇改善手当を含みます。 ※上記給与は、夜勤手当(10,000円×4回)を含みます。 賞与(前年度実績): 年2回(3.0ヵ月) 昇給(前年度実績): 年1回(昇給金額/昇給率 0.00%〜2.00% ※前年度実績) 締日・支払日(支払い方法): (銀行振込)
福利厚生・待遇
  • 資格取得支援
  • 研修制度あり
  • 退職金あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 退職金制度: あり:勤続3年以上 通勤手当: 全額支給 ※社内規定あり 定年: あり:60歳 再雇用制度: あり:65歳 休業実績: 育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり 試用期間: あり(3ヵ月) 試用期間中の労働条件 同条件 その他待遇: ・社会保険完備 ・資格取得支援制度あり ・制服貸与あり ・研修制度あり ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・社食あり(1食250円) ・接遇マイスター制度 ※各項目規定あり
勤務時間
勤務時間(1): 07:00~16:00 (休憩:60分) 勤務時間(2): 08:45~17:45 (休憩:60分) 勤務時間(3): 10:00~19:00 (休憩:60分) 勤務時間(4): 17:00~09:00 (休憩:60分) ■ 勤務備考 勤務備考: シフトによるローテーション勤務 夜勤回数/月: 4~5回
休日・休暇
  • 年間休日110日以上
勤務日数・休日: 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 夏季休暇 年末年始 慶弔休暇 産休・育休 介護休暇 年間休日: 117日 初年有給休暇: 法定通り
応募要件
【下記いずれかの資格】 ・介護初任者研修 ・実務者研修 ・ヘルパー 1級 ・ヘルパー 2級 ・介護福祉士 【経験】 不問
求人No
6024_273326
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