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大崎市鳴子温泉/特別養護老人ホーム/臨時職員/正社員登用あり!残業少なめ!|正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

必須資格

無資格

大崎市鳴子温泉/特別養護老人ホーム/臨時職員/正社員登用あり!残業少なめ!

196,704円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 介護職・ヘルパー

特別養護老人ホーム

宮城県大崎市鳴子温泉字石ノ梅33番地

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おすすめポイント

特別養護老人ホームでの介護職・嘱託員職員求人です。 【おすすめポイント 】 ・採用は臨時職員としてですが、職員登用試験を受けることで職員になれば、昇給があり、賞与は年間計4.50月分の実績があります ・有給休暇が取得しやすい環境の整備 ・マイカー通勤可 【施設概要 】 開設:1992年4月 種別:特別養護老人ホーム 定員:長期(50名)短期(10名) 併設:デイサービス(30名) 【施設の特長 】 鳴子こけしで有名な自然豊かな湯の町に位置し、お年寄りの生活の場として最適な環境であり、温泉入浴でオール電化システムの厨房、暖房は全館蓄熱式床暖房になっております。有給休暇が取得しやすい環境の整備等長く働ける施設運営を行っています。

募集求人詳細

募集職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
特別養護老人ホームでの介護業務。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、移乗、移動介助 ・不随する業務全般 ・夜勤は業務に慣れてきた頃、シフトに入っていただきます(雇い入れから3~6ヶ月後程度) ・利用者の方は、お一人おひとり身体の状態が違います。皆さんそれぞれの足りないところや出来ない事を補い「自分らしい生活」を送るお手伝いをしていただきます。
施設・サービス形態
特別養護老人ホーム
給与
【正社員・常勤】月給 196,704~200,160円
給与の備考
基本給: 160,704円~164,160円 固定手当: 賃金改善手当 30,000円 その他手当: ベースアップ手当:6,000円 賞与(前年度実績): 年2回(1.7ヶ月分) 昇給(前年度実績): なし 締日・支払日(支払い方法): 毎月20日・当月25日支払い
福利厚生・待遇
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 退職金制度: あり:勤続1年以上 通勤手当: 上限24,500円/月 定年: なし 再雇用制度: なし 給食: なし 社宅: なし 託児所: なし 休業実績: 育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり,看護休暇取得実績あり 雇用期間の定め: あり:6ヶ月ごとの更新(更新月 4、10月) 採用は嘱託員職員としてですが、職員登用試験を受けることで職員になれば、昇給があり、賞与は年間計4.50月分の実績があります。 試用期間: なし
勤務時間
勤務時間(1): 07:00~16:00 (休憩:60分) 勤務時間(2): 09:00~18:00 (休憩:60分) 勤務時間(3): 09:30~18:30 (休憩:60分) 勤務時間(4): 16:30~09:30 (休憩:120分) ■ 勤務備考 夜勤回数/月: 4~5回 時間外・残業: あり:月平均3時間程度
休日・休暇
勤務日数・休日: シフト制、夏季休暇、年末年始休暇 年間休日: 106 初年有給休暇: 法定通り
応募要件
【下記いずれかの資格】 ・無資格 【経験】 実務経験
求人No
6015_267900
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求人紹介会社情報

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