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【尼崎市食満/ショートステイ/契約社員】おススメ求人!年間休暇124日!大手法人で充実の福利厚生!|正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

必須資格

初任者研修|実務者研修|介護福祉士

【尼崎市食満/ショートステイ/契約社員】おススメ求人!年間休暇124日!大手法人で充実の福利厚生!

218,000円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 介護職・ヘルパー

ショートステイ

兵庫県尼崎市

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おすすめポイント

ショートステイでの介護職・契約社員求人です。 【おすすめポイント】 ・リフレッシュ休暇が年17日あり、年間休暇は124日と充実! ・残業は少なめです! ・ご年齢次第では正社員登用制度あり! ・パート採用も検討可能です(時給 1,083円~1,155円) ・バイク、自転車通勤OK!車通勤は応相談となります。 ・ライフステージに合わせて施設内の異動も対応可能! ・大手法人運営施設なので、安定して長く勤務いただけます。 【定員】 デイサービス:44名(要介護度2.5) ショートステイ:20名(要介護度2.5~3) グループホーム:18室(要介護度2.6~2.7) 【施設の特長】 全国310拠点で複合介護施設を展開する大手法人の運営施設です。 こちらの施設は、認知症高齢者向けの共同住宅です。ユニットと呼ばれる6~9名の少人数で生活します。ユニットごとに、食事の支度や掃除、洗濯など、出来ることをスタッフと協力しながら行い、できるだけ自立した生活を目指します。 お一人おひとりの状況に合わせた個別サポートが可能なため、認知症の症状を和らげ、家庭のような温かい雰囲気の中でサービスを提供されています。

募集求人詳細

募集職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
ショートステイでの介護業務 ・身体介助(食事介助、歩行介助) ・入浴介助 ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・口腔ケア、口腔体操 ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(清掃・リネン交換) ・介護記録 ・送迎、添乗業務
施設・サービス形態
ショートステイ
給与
【正社員・常勤】月給 218,000~238,000円
給与の備考
その他手当: 処遇改善手当 夜勤手当 5,000円/回 給与詳細: ※月給には処遇改善手当を含む。 ※資格、経験により異なります。 賞与(前年度実績): 年2回・寸志あり 昇給(前年度実績): 年1回あり
福利厚生・待遇
  • 資格取得支援
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 通勤手当: 全額支給 その他待遇: バイク・自転車通勤OK 車通勤応相談 資格取得支援 研修制度 社員登用制度あり 制服貸与 グループ会社サービス優待あり 【新型コロナウイルス感染防止策】 面会・入館制限 出勤時の検温・記録 送迎前検温 標準予防策の徹底 社内ルール掲示 ※館内見学原則中止
勤務時間
勤務時間(1): 08:30~17:30 (休憩:60分) 勤務時間(2): 11:30~20:30 (休憩:60分) 勤務時間(3): 16:30~09:30 (休憩:60分) ■ 勤務備考 勤務備考: ※勤務時間は若干異なる場合もあります
休日・休暇
  • 年間休日110日以上
勤務日数・休日: 4週8休以上。交代制。リフレッシュ休暇17日あり。産休・育休あり。 年間休日: 107日 初年有給休暇: 法定通り
応募要件
【下記いずれかの資格】 ・介護初任者研修 ・実務者研修 ・ヘルパー 1級 ・ヘルパー 2級 ・介護福祉士 【経験】 不問
求人No
6016_236277
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