資格があれば実務経験は問いません!ブランクある方も歓迎!資格支援制度/各種優待制度が充実/駅チカ｜正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

おすすめポイント

有料老人ホームでの介護職・正社員です。 【おすすめポイント】 ■未経験の方大歓迎!資格があれば、実務経験は問いません! ■ブランクある方・未経験の方も研修制度があるのでご安心ください。 ■資格取得費用の一部補助や受験対策講座等の資格支援制度を整えております。 ■駅チカ!小田急線「喜多見」駅より徒歩9分 【施設概要】 開設:2013年5月 定員:53室(53名) 【施設の特長】 『いつまでもその方らしく生活していただけるよう』自立支援を念頭に、お一人おひとりに寄り添って、細やかなサポート・ケアをしていくことを大切にしています。 これまで以上に毎日をイキイキと、笑顔で、大切な人に囲まれて過ごしていただけるよう配慮しております。 そして、ホームの特徴としましては、ベテランのケアスタッフ・生活支援サービス員が多く在籍し、日常の生活相談から介護の相談まで、お困りごとやお気持ちに寄り沿ってサポートしております。 *研修制度の充実* ・入社時研修 研修施設での集合研修で7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と一緒に行う実務研修(OJT)にて手厚くサポートいたします。 ・入社後も定期的なフォローアップ 研修で、不安や悩みを解消!継続してスキルアップを目指せます。 *キャリアアップで収入UP* ・勤続年数に関わらず、資格に応じて給与アップします。 ・1年に1度キャリアヒアリングを実施し、今後の方向性を決めていきます。 ・施設サービス⇔在宅サービスへのジョブチェンジや職種の選択も可能! 会社を辞めずに様々なスキルを磨いていくこともできます。 *安心してはたらける環境* ・福利厚生で各種優待制度が充実、各地のレジャー、宿泊が最大80%オフなど ・規則違反などに対して、社員が直接通報・相談できる窓口の設置 ・24時間繋がる電話相談や産業医との面談などメンタルサポート *女性がはたらきやすい環境づくり* ・妊娠から産前休暇に入るまで最大で ・5日間のプレママ休暇を付与 ・夜勤の免除 ・出産後の育児休暇は最長3年間の取得可能 ・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能 ・子供の看護のための休暇も取得可能 ・全国約1,000箇所の事業所を展開しているため、Iターン、Uターンも可能! ライフスタイルの変化や希望に応じて長く仕事を続けることができます。