スイートシャワー大谷｜正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

介護職・ヘルパー

【生活サポート】 食事や入浴、更衣、運動など、 入居者様の日常生活のお手伝い、サポートをします。 【レクリエーションの企画や進行】 誕生会や季節行事、おやつ作り など楽しめる企画を定期的に行い、 入居者様と一緒に楽しいひと時を過ごします。 【コミュニケーション】 入居者様を理解し、 お一人おひとりの気持ちに寄り添います。 入居者様やご家族様に安心と 笑顔を提供するお仕事です。 親身になってサポートできる方、 優しい心と笑顔で入居者様に寄り添うことができる方、 チームワークを大切にできる方をお待ちしています。

有料老人ホーム

【正社員・常勤】月給 204,500~241,000円

基本給: 170,000円〜180,000円 固定手当: 職責手当10,000円〜10,000円 介護業務手当3,500円〜10,000円 その他手当: 資格手当:2000円~20,000円 早遅手当:300円 夜勤手当:5,250円 給与詳細: ※夜勤4回分含む ※給与上限に資格手当込み 賞与(前年度実績): 年2回(2ヶ月分) 昇給(前年度実績): あり:1月あたり500円〜4,000円(前年度実績) 締日・支払日(支払い方法): 月末締め、翌月15日払い

• 資格取得支援
• 研修制度あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 社会保険完備

加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 退職金制度: あり:勤続3年以上 通勤手当: 上限20,000円/月 定年: あり:65歳 再雇用制度: あり:70歳まで 休業実績: 育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり 試用期間: 使用期間あり:6ヶ月 労働条件:異なる 試用期間中の労働条件の内容 W夜勤(2人体制)は 夜勤手当2,500円/回 その他待遇: ・各種保険完備 ・資格取得支援有 ・マイカー通勤駐車場料金負担あり(2,000円/月) ・Wワーク可(入社1年目からでも可) ・懇親会補助 ・クラブオフ(レストラン、ホテル、 カラオケ、テーマパークなど割引あり) ・クラブ活動(テニス、マラソンなど) ・外国人雇用実績:あり ・UIJターン歓迎 ・職務給制度:あり 社内独自の職務等級表を作成し、 職務(役割)に応じて基本給を決定 ・復職制度:あり ・離職者復職支援制度 ・研修制度 研修制度の正社員以外の利用:「可」 研修制度の内容 入社後1ヶ月間は先輩職員のもと、実践研修を実施。 定期開催の新人研修(全4日間)にて、会社理念や介 護の基本、接遇マナーを学びます。 未経験の方、経験の浅い方も安心の体制をご用意して います。 両立支援 産休・育休取得実績多数! 育休から復職する際に面談を行い、 復職に関する希望や悩み等をうかがいます。 短時間勤務や日中のみの勤務なども考慮し、 無理なく復職できるようサポートしています。 また、定期面談だけでなくいつでも 相談できるようにサポート体制を整えています。 ご家庭の都合やお子さんの進学等に合わせ 働き方の希望などもご相談ください。

勤務時間(1): 07:00~16:00 (休憩:60分) 勤務時間(2): 06:30~15:30 (休憩:60分) 勤務時間(3): 12:30~21:30 (休憩:60分) 勤務時間(4): 16:00~09:00 (休憩:60分) ■ 勤務備考 夜勤回数/月: 4回程度 時間外・残業: 月平均2時間

勤務日数・休日: 休日 月9日以上 (勤務シフトによる) ・慶弔休暇 ・特別休暇、産休、育休 年間休日: 108日 初年有給休暇: 法定通り

【下記いずれかの資格】 ・無資格 ・介護初任者研修 ・実務者研修 ・ヘルパー 1級 ・ヘルパー 2級 ・介護福祉士 【資格詳細】 無資格OK 【経験】 未経験OK

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有限会社生陽会

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