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本厚木駅から徒歩6分!福利厚生充実!未経験OK!訪問入浴介護職員募集!日曜定休!|派遣の介護職・ヘルパー求人

必須資格

無資格|初任者研修|実務者研修|介護福祉士

本厚木駅から徒歩6分!福利厚生充実!未経験OK!訪問入浴介護職員募集!日曜定休!

1,500円〜(時給)
  • 派遣

  • 介護職・ヘルパー

訪問入浴

神奈川県厚木市栄町

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おすすめポイント

【施設概要】 開設:2000年6月 登録:50名 【当施設のおすすめポイント】 ・人気の紹介予定派遣でご勤務可能! ・毎月リフレッシュ休暇あり! ・日勤のみ!日曜定休! ・福利厚生充実! ・処遇改善金支給! ・本厚木駅より徒歩6分! 【当施設の特徴】 大手運営の訪問入浴事業所で介護スタッフ大募集!久しぶりの求人となります。 本厚木駅より徒歩6分の、好立地な事業所です! ご利用者様に寄り添い、身の回りの様々なケアを提供します。直接ふれあうケアクルーならではの視点や、スキルを身につけることができます。 ご利用者様の日常に深く関わり、信頼していただけるのも、この仕事の大きなやりがいです! 当社では独自の福利厚生制度を設けており、さまざまな補助金を利用することができます。 働きやすい環境であなたの活躍をバックアップします! 経験はあるけどブランクのある方、資格はあるけど実務経験のない方、どちらも大歓迎! 研修を行いますのでご安心ください。 是非当社であなたの力を発揮してください! ご応募、お待ちしております! ?紹介予定派遣とは・・・? 入社してから「思っていたイメージと違った」「考えていたより通勤が辛かった」など早期退職を余儀なくされるケースが少なくありません。そんなミスマッチングを防ぐため、弊社では紹介予定派遣を導入しております。 始めに2~3ヵ月間の派遣雇用契約を組み、お互いに見極め期間を設ける事ができます。 お互いにお試しで勤務してみて、安心してご勤務いただける事を納得いただいた上で直接雇用へ切り替える事ができるシステムです。派遣期間中は専任アドバイザーが就業サポート致しますので安心!ぜひ試してみて下さい!

募集求人詳細

募集職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
訪問入浴事業所での介護業務・物品の準備(防水シートなど) ・浴槽の設置 ・お客様の洗髪/洗体 ・浴槽の洗浄/片付け ・書類作成(コース表作成など)
施設・サービス形態
訪問入浴
給与
【派遣】時給 1,500~1,850円
給与の備考
基本給: 時給1,650円~1,850円(介護福祉士) 時給1,550円~1,750円(実務者研修) 時給1,500円~1,700円(ヘルパー2級・初任者研修) 固定手当: 介護処遇改善手当 160円(1時間当たり ※別途支給) 給与詳細: ※資格・経験により考慮 昇給(前年度実績): あり:実績による 締日・支払日(支払い方法): 月末締め・翌月20日支払い(銀行振込) 直接雇用時の給与 【正社員】 月給187.500円~245.500円 <その他> ■職務手当23,000円~23,000円 ■ライフプラン手当3,000円~3,000円 ■級地手当2,500円~2,500円 ■資格手当15,000円~15,000円 ■扶養手当(試用期間終了後) ■役職手当(キャリアパス制度) 0~5.5万円 ■母子手当 ■給与月末締め・翌20日支払い ※資格・経験により考慮
福利厚生・待遇
  • 資格取得支援
  • 研修制度あり
  • 退職金あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 退職金制度: あり:当社規定による 通勤手当: 上限50,000円/月 福利厚生(福利施設): ロッカー、休憩室 休業実績: 育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり,看護休暇取得実績あり 雇用期間の定め: あり:契約による 試用期間: 試用期間3ヶ月~4ヶ月 その他待遇: 【直接雇用時の待遇】 ・社会保険完備 ・賞与あり:年2回 ・昇給あり:年1回 ・退職金制度あり:勤続3年以上 ・通勤手当あり:上限50.000円 ■制服貸与(職種により異なります) ■独自の福利厚生制度 ・宿泊費用補助(プライベートの宿泊1泊5,000円まで補助、一年度に2回まで) ・インフルエンザ予防接種補助(5,000円まで補助) ・ヘルスチェック補助 10,000円まで ・結婚祝金(1万~5万円支給、勤続年数による) ・リフレッシュ補助金(10年勤続で10万円支給) ■慶弔金 ■資格取得支援 ■従業員持株会
勤務時間
勤務時間(1): 08:30~17:30 (休憩:60分) 勤務時間(2): 09:00~18:00 (休憩:60分) 勤務時間(3): 09:30~18:30 (休憩:60分) ■ 勤務備考 勤務備考: ※お客様の予約状況により変動有 夜勤回数/月: なし
休日・休暇
  • 年間休日110日以上
勤務日数・休日: 週休2日制、リフレッシュ休暇(月1日 年12日)、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇 年間休日: 120日以上 初年有給休暇: 法定通り
応募要件
【下記いずれかの資格】 ・無資格 ・介護初任者研修 ・実務者研修 ・ヘルパー 1級 ・ヘルパー 2級 ・介護福祉士 ・その他 【資格詳細】 無資格も歓迎! 【経験】 未経験OK!
求人No
6010_202924
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