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【芦屋市陽光町/正社員】老健 賞与4.0ヶ月の高待遇!チームワークを大切にしている職場環境です。｜正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

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初任者研修｜実務者研修｜介護福祉士

【芦屋市陽光町/正社員】老健 賞与4.0ヶ月の高待遇!チームワークを大切にしている職場環境です。

177,000円〜(月給)

  • 正社員・常勤

  • 介護職・ヘルパー

介護老人保健施設（老健）

兵庫県芦屋市陽光町

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おすすめポイント

介護老人保健施設での介護職員求人です 【施設概要】 開設 2004年2月 定員 110床 【施設の特徴】 5階建ての施設で、1階は通所リハビリテーション、2階から4階は介護老人保健施設、5階はグループホームと複合施設になっています。 【職員からのメッセージ】 ・利用者様が生活する上でのサポート、小回りが利く対応を徹底し、チーム皆で連携を取り、施設全体がアットホームな雰囲気を提供するよう心掛けています! ・人と接することが好きな方、人の役に立ちたい方、年齢層も幅広い職員がいる中で、仲間と共に成長ができ、今まで以上に利用者様、働く仲間がイキイキと活躍できる環境を作っています! ・介護未経験から入社しましたが、先輩職員に質問しやすい環境です。職員同士も『ありがとう』の言葉を大切に、活気ある職場環境です。 【おすすめポイント】 ・賞与4.0ヶ月の高待遇! ・資格手当や処遇改善手当など福利厚生も充実! ・時間外も月3時間程度と少なく、ワークライフバランスを大切にできます!

募集求人詳細

募集職種

介護職・ヘルパー

仕事内容

介護老人保健施設での介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・昼食配膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換等) ・介護記録 ・委員会活動

施設・サービス形態

介護老人保健施設（老健）

給与

【正社員・常勤】月給 177,000~215,000円

給与の備考

給与詳細: 月給 177,000円~215,000円 ・基本給 140,000円~155,000円 定額手当 ・資格手当 3,000円~10,000円 ・調整手当 12,000円~15,000円 ・処遇改善手当 22,000円~35,000円 その他手当 ・夜勤手当 5,300円~5,500円/回 (夜勤3年目より7,500円/回) ※処遇改善手当は2ケ月目より支給 ※時間外手当は、法定労働時間以上支給 ※資格・経験など考慮して面接後に決定 ※試用期間(3ヵ月)あり(条件内容異なる:時給965円以上/経験・資格により) 賃金締切日 ・毎月15日 賃金支払日 ・毎月月末

福利厚生・待遇

  • 研修制度あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
その他待遇: ・賞与年2回あり(前年実績4.0ヶ月) ・昇給年1回あり(前年実績昇給率1.0%~1.50%) ・交通費:実費支給(上限なし) ・マイカー通勤可 ・駐車場あり:自己負担3,000円/月(バイク無料) ・各種保険完備(雇用・労災・健康・厚生) ・退職金制度あり:勤続5年以上 ・定年制一律60歳 ・再雇用制度65歳まで ・勤務延長70歳まで ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり ・深夜時、食事補助あり ※年次有給休暇:法定通り付与

勤務時間

勤務時間(1): 08:45~17:15 (休憩:60分) 勤務時間(2): 07:30~16:00 (休憩:60分) 勤務時間(3): 11:30~20:00 (休憩:60分) 勤務時間(4): 16:30~09:30 (休憩:120分) ■ 勤務備考 勤務備考: (4)夜勤は月4回程度 時間外あり:月平均3時間程度

休日・休暇

勤務日数・休日: 4週8休制 / 年間休日108日

応募要件

【下記いずれかの資格】 ・介護初任者研修 ・実務者研修 ・ヘルパー 1級 ・ヘルパー 2級 ・介護福祉士 【経験】 経験不問

求人No

6016_167292
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