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富田林市/デイサービス/正社員/駅チカ/休日119日以上/|正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

必須資格

初任者研修|実務者研修

富田林市/デイサービス/正社員/駅チカ/休日119日以上/

191,750円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 介護職・ヘルパー

通所介護(デイサービス)

大阪府富田林市中野町1丁目127−1

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おすすめポイント

富田林市のデイサービス・介護職求人です。 【施設のおすすめポイント】 ・2023年認定「くるみん」取得! 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、 その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます ・年間休日119日以上!プライベートと両立することができます。 ・近鉄線から近くに施設がございます。 【施設概要】 形態:デイサービス 開設:2014年5月 定員:35名

募集求人詳細

募集職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
・軽自動車での送迎業務・お客様に対する食事や入浴、排せつ等の介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・各種記録業務 など
施設・サービス形態
通所介護(デイサービス)
給与
【正社員・常勤】月給 191,750~239,750円
給与の備考
固定手当: 資格手当 その他手当: 扶養手当(配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円) 残業手当 賞与(前年度実績): 年2回(~500,000円) 昇給(前年度実績): 年1回
福利厚生・待遇
  • 資格取得支援
  • 研修制度あり
  • 退職金あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 退職金制度: あり:勤続3年以上 通勤手当: 上限50,000円/月 定年: あり:60歳 福利厚生(福利施設): ・休憩室 ・制服貸与 その他待遇: ・副業可(社内規定有) ・福利厚生(会社独自の福利厚生制度) ・慶弔金 ・個人年金など(従業員拠出) ・キャリアパス制度 ・産後パパ育休制度 ・産前産後休暇、育児休暇、介護休業 ・公的資格取得・自己啓発支援制度 ・電子レンジOK ・冷蔵庫使用OK ・休憩スペースやお昼を食べる場所あり ・お弁当持参OK <福利厚生の一例紹介> ・宿泊費補助 2泊まで1泊あたり5,000円 ・インフルエンザ予防接種補助 5,000円 ・暑気払い/忘・新年会補助 各5,000円 ・ヘルスチェック補助金 10,000円 他)出生祝金、入学祝金、婚姻暦祝金 など
勤務時間
勤務時間(1): 08:30~17:30 (休憩:60分) 勤務時間(2): 07:50~16:50 (休憩:60分)
休日・休暇
  • 年間休日110日以上
勤務日数・休日: 月9日休み(28日の月のみ8日休み) リフレッシュ休暇(1日/月) 年間休日: 119日 初年有給休暇: 初年度10日
応募要件
【下記いずれかの資格】 ・介護初任者研修 ・実務者研修 ・ヘルパー 1級 ・ヘルパー 2級 【資格詳細】 ・運転免許証(AT可)必須 【経験】 不問
求人No
6012_158650
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求人紹介会社情報

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