鶴巻温泉駅より徒歩2分!ショートステイで介護職の正職員大募集!高給与!|正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

必須資格

初任者研修|実務者研修|介護福祉士

鶴巻温泉駅より徒歩2分!ショートステイで介護職の正職員大募集!高給与!

265,000円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 介護職・ヘルパー

ショートステイ

神奈川県秦野市鶴巻北

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おすすめポイント

ショートステイでの介護職・正社員求人です。 【企業の特長 】 「社員を大事にする」当社が最も重視していることです。 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、当社の目標です。 そのためには、やはり給与も重要。当社は平均給与業界トップを目指しています。 スタッフが満足して働ける環境がないと、お客様にも笑顔はお届けできません。会社がスタッフを大事にすることで、スタッフの皆さんがお客様を大事に出来たら、と考えています。共感していただけた方、まずは一度直接お話を聞いてみませんか? ・会社から1人1台電動自転車を支給していますので、お客様の自宅へは電動自転車を使って快適に移動できます。貸与した電動自転車での通勤も可能です。(一部例外有) ・当事業所では介護士の85%が正社員として勤務中。安定した収入を確保して、安心して長く働くことができます。 ・キャリアパス制度が充実しています。ご自身のペースでしっかりキャリア形成ができます。 ・記録票の記入、シフトの確認はすべてスマートフォンで行います。請求や書類作成など、事務作業が効率化されているので、ケアに集中できます。

募集求人詳細

募集職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
ショートステイでの介護業務 ・身体介助(食事介助、歩行介助) ・入浴介助 ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・口腔ケア、口腔体操 ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録
施設・サービス形態
ショートステイ
給与
【正社員・常勤】月給 265,000~310,000円
給与の備考
給与詳細: ※上記金額に夜勤手当4回分が含まれています。 ※5回以上夜勤を行った場合は、夜勤手当8,000円/回が加算されます。 賞与(前年度実績): 年2回(4月・10月) 昇給(前年度実績): 年1回(4月) 締日・支払日(支払い方法): 月末締め・月末支払い(銀行振込)
福利厚生・待遇
  • 資格取得支援
  • 研修制度あり
  • 退職金あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 退職金制度: あり:勤続2年以上 通勤手当: 上限30,000円/月 定年: あり:60歳 再雇用制度: あり:65歳まで 休業実績: 育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり 雇用期間の定め: 雇用期間の定めなし 試用期間: 試用期間あり:3ヶ月 試用期間中の労働条件・賃金変更なし その他待遇: ・インフルエンザ予防接種補助金制度 ・資格取得支援制度あり ・退職金制度あり(勤続2年以上) ・出産お祝い金(50,000円) ・超過勤務手当 ・社会保険完備 ・部活動補助金など
勤務時間
勤務時間(1): 07:00~16:00 (休憩:60分) 勤務時間(2): 08:30~17:30 (休憩:60分) 勤務時間(3): 10:30~19:30 (休憩:60分) 勤務時間(4): 16:30~09:30 (休憩:120分) ■ 勤務備考 勤務備考: シフトによるローテーション勤務 夜勤回数/月: 月平均4~5回
休日・休暇
勤務日数・休日: 週休2日制、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇 年間休日: 107日 初年有給休暇: 法定通り
応募要件
【下記いずれかの資格】 ・介護初任者研修 ・実務者研修 ・ヘルパー 1級 ・ヘルパー 2級 ・介護福祉士 【経験】 介護実務経験1年以上
求人No
6010_148514
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