介護職・ヘルパー

有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助 (トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備 (居室清掃・リネン交換) ・介護記録

有料老人ホーム

【正社員・常勤】月給 238,000~251,000円

基本給: 基本給170,000円 固定手当: 地域手当:30,000円 東日本施設手当:3,000円 資格手当:初任者・実務者5,000円、介護福祉士25,000円 その他手当: 夜勤手当:30,000円/5回分 勤続手当(入社3年目以降毎月支給) 賞与(前年度実績): (年2回)業績・評価による 昇給(前年度実績): 1回(4月)

• 研修制度あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 社会保険完備

加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 退職金制度: 退職金制度 (前払いで支給可能) 通勤手当: 上限50,000円/月 定年: 定年制度なし(ご自分で定年年齢を決められます。昇給賞与は退職まで続きます) 休業実績: 育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり,看護休暇取得実績あり 試用期間: 試用期間あり:3ヶ月試用期間中の労働条件・賃金変更なし その他待遇: 健康診断年1回 メンタルヘルスチェック こころの相談窓口(第三者によるカウンセリングサービス) 制服貸与 一芸手当(5,000円/年) キャリア支援制度(資格費用補助 最大27万円) 研修制度(入社時研修・OJT研修など600コマより選択受講) 誰伸び人事制度(人と比べない人事評価制度) スタッフ紹介制度(最大10万円) 組合制度(慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度等) 共済給付金(結婚・出産・お悔み・病気・けがなど、支度金・見舞金があります) 持株会制度 お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) 不動産手数料半額(不動産売却・購入) ■入社時研修(2-10日間) ・会社概要や制度案内 ・介護、医療知識 ・介護技術研修 ・調理実習他 ■現場でのOJT、定期面談 ■フォローアップ研修(1ヶ月目・3ヶ月目) ■職位・職種別研修 ・リーダー研修 ・管理職研修 ・マネージャー挑戦研修 ・ケアマネ研修 ・看護研修 他

勤務時間(1): 7:00~16:00 (休憩:60分) 勤務時間(2): 9:00~18:00 (休憩:60分) 勤務時間(3): 11:00~20:00 (休憩:60分) 勤務時間(4): 17:00~10:00 (休憩:120分)

• 年間休日110日以上

勤務日数・休日: シフト制(希望休制度有り) 月8~9日 夏季休:3日 冬季休:4日 年間休日: 111日 初年有給休暇: 法定通り

【下記いずれかの資格】 ・介護初任者研修 ・実務者研修 ・ヘルパー 1級 ・ヘルパー 2級 ・ケアマネジャー(介護支援専門員) ・介護福祉士 【資格詳細】 ※上記のいずれかの資格をお持ちの方 【経験】 介護経験者(年数問わず)歓迎!

6011_266375