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サンライズ・ヴィラ藤沢羽鳥｜正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人

必須資格

ケアマネージャー

ケアマネジャー募集★藤沢駅/車通勤OK【施設名:サンライズ・ヴィラ藤沢羽鳥】/lcn0705aa-26

309,800円〜(月給)

  • 正社員・常勤

  • ケアマネージャー（介護支援専門員）

有料老人ホーム

神奈川県藤沢市羽鳥5-5-46

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おすすめポイント

【施設概要】 ・開設年月日:平成22年6月1日 ・総室数/定員数:95室/95名(2階建) ・平均介護度:3 ・職員体制:‐(2019年8月31日時点:2.5:1) ◎手厚い職員体制 ・2019年8月31日時点では2.5:1と負担の少ない職員体制となっております。 ・手厚い体制のため月の平均残業時間は3.5時間です。 ◎"住宅型有料老人ホーム"のメリット ・ひとりひとりに寄り添った個別支援ができます。 ・介護保険サービスを最大限に活用してます。 ◎研修、リハビリに力を入れている施設 ・内部外部での研修が充実し職員のスキルアップを補助します。 ・専門職のリハビリと生活リハビリの両面からご入居者様の機能改善に努めてます。 ◎IoT化を促進することでスタッフの負担を軽減 ・訪問介護業務支援システム「Care-wing(介護の翼)」 ・誤薬防止服薬支援システム「服やっくん」 ※他にも負担を軽減するシステム導入検討中! ◎周辺環境 ・Mr.MAX(ショッピングセンター)が施設のすぐ近くにあり職員もご入居者様も買い物を楽しめます。

募集求人詳細

募集職種
ケアマネージャー（介護支援専門員）
仕事内容
介護支援専門員 ケアマネージャーとしてケアマネジメント業務全般。 ケアプランの作成をはじめ、利用者様との面談や 各事業者と連携・調整なども行います。 <具体的には> ・介護サービス計画書の作成、プランの見直し ・事業所や施設等との連絡調整 ・請求業務、帳票作成等 利用者様はもちろん、そのご家族の相談にも乗りながら 最適な介護サービスが受けられるように調整します。 電話や来訪での相談・面接、状態確認、 サービス計画書の作成、各種会議、モニタリングなど 仕事の幅は多岐にわたりますが、自分の施設ケアマネによって 利用者様が自立した生活を送ることができ、 それを見守ることができる大きなやりがいがあります! ・介護支援専門員 ・実務経験ある方 年齢不問(60歳定年) ※再雇用制度あり
施設・サービス形態
有料老人ホーム
給与
【正社員・常勤】月給 309,800~円
給与の備考
■月給:309,800~370,300円 ■年収:4,152,000円~ ※交通費・残業代は別途支給 <内訳> ・基本給:271,500~332,000円 ※経験を考慮の上決定 ・資格手当:20,000円 ・食事手当:6,600円 ・特別加算手当Ⅲ:7,000円 ・特別加算手当Ⅳ:4,700円 ・賞与:基本給1.6ヶ月分(年2回) <備考> 昇給:年1回 交通費:実費支給(上限なし) ※車通勤者はガソリン代 14円/km・駐車場代無料
福利厚生・待遇
【加入保険】 社会保険完備 【その他福利厚生】 ・交通費全額支給(ガソリン代支給、無料駐車場あり) ・各種研修制度充実 ・制服貸与(通勤時服装自由) ・残業手当100%支給 ・食事手当 ・社会保険完備 ・定期健康診断 ・ベネフィットステーション会員(宿泊、レジャー施設、飲食店、 フィットネスクラブ、映画館等での優待割引利用可能) ・退職金制度(正社員のみ) ・従業員持株会 ・資格取得支援※規定あり
勤務時間
日勤9:00~18:00 *日勤のみ!夜勤なしで安定勤務可能 *フルタイム勤務 *残業ほぼ無し
休日・休暇
<休日> シフト制 月9日間(※2月は8日間) 誕生日休暇(お誕生月にお好きな1日を選べます) ※年間休日108日 <休暇> 年次有給休暇、産前産後休暇、生理休暇、育児休暇 育児休業、介護休業、慶弔休暇、特別休暇
応募要件
介護支援専門員 ・介護支援専門員 ・実務経験ある方 年齢不問(60歳定年) ※再雇用制度あり
契約期間
無期(契約期間の定めなし)
試用期間
3か月(期間中の条件変更なし)
屋内の受動喫煙対策
有り 禁煙
求人No
321016
法人名
ライクケア株式会社
事業所名
サンライズ・ヴィラ藤沢羽鳥
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サンライズ・ヴィラ藤沢羽鳥について

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■ 施設形態
有料老人ホーム

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■ 募集職種
ケアマネージャー（介護支援専門員）

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■ 雇用形態
正社員・常勤

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■ アクセス
藤沢市羽鳥5-5-46

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