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ソーシャルコート杭瀬｜非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人

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🟡【夜勤専従スタッフ】【週2~OK】ソーシャルコート杭瀬の介護職/ヘルパー【パート】求人♬ 【阪神本線 杭瀬駅から徒歩で2分】あなたのライフスタイルに合わせて柔軟な勤務ができます♬

1,500円〜(時給)

  • 非常勤・パート

  • 介護職・ヘルパー

有料老人ホーム

兵庫県尼崎市杭瀬本町3丁目1-11

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あなたのライフスタイルに合わせて柔軟な勤務ができます♬残業ほぼなし♪未経験・ブランク可◎ 残業ほぼなし♪未経験・ブランク可◎ ソーシャルコート杭瀬は、入居者様それぞれのライフスタイルとニーズに合わせたサービスを提供している介護付有料老人ホーム(サービス付き高齢者向け住宅)です。明るく開放感のある環境と24時間の見守り体制を整えていします。介護サービスや医療サービスも必要に応じて利用でき、快適な生活をお届けしています。 正職員で勤務いただけるヘルパーさんを募集しております。 あなたらしい働き方ができます♬ 実務経験は問いません。ブランクのある方もすぐ馴染めるよう先輩スタッフがフォローします。 明るく活気ある施設です。レクリエーションも盛んで、楽しく働けますよ。

募集求人詳細

募集職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
介護付き有料老人ホームの夜勤業務です。 夕食対応、ナイトケア、深夜帯の安否確認、排泄対応、モーニングケア、朝食対応が主な業務です。
施設・サービス形態
有料老人ホーム
給与
【非常勤・パート】時給 1,500~円
給与の備考
日給(一勤務当たり)24,000円 時給内訳 ・基本給 1,350円~1,350円 ・処遇改善手当 150円~150円 ※時間額換算式:24,000円÷16H 通勤手当実費支給 上限日額1,500円 賞与制度あり 年2回 100,000円~200,000円(実績) 試用期間あり 6ヶ月 同条件
福利厚生・待遇
  • 交通費支給
【加入保険】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金, 社会保険完備, ※勤務時間に応じて各種保険法定通り加入 【その他福利厚生】 通勤手当実費支給 上限日額1,500円 賞与制度あり 年2回 100,000円~200,000円(実績) マイカー通勤不可 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 退職金制度あり(勤続年数3年以上) 定年制あり(一律 65歳) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 交通費支給
勤務時間
変形労働時間制1ヶ月単位 16:30~翌9:30 休憩120分 残業ほぼなし 又は 9:30~18:30の時間の間の5時間以上 ※7:30~18:30の間で5時間以上 休憩60分(休憩時間は法定通り付与) 月平均時間外労働時間 5時間
休日・休暇
シフト制 週所定労働日数:週2日以上 ※労働日数について相談可 ※労働日数について相談可
応募要件
不問
歓迎するスキル
資格・経験・学歴不問 18歳~ ※法令の規定により年齢制限がある(深夜業務を含むため18歳以上)
契約期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)6ヶ月 契約更新の可能性あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件:職務遂行能力等 契約更新の条件:職務遂行能力・勤務態度
試用期間
試用期間あり 6ヶ月(期間中は時給 1,100円~1,150円)
屋内の受動喫煙対策
有り 禁煙 あり(屋内禁煙)
求人No
133853
法人名
株式会社ソーシャルライフ
事業所名
ソーシャルコート杭瀬
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ソーシャルコート杭瀬について

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■ 施設形態
有料老人ホーム

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■ 募集職種
介護職・ヘルパー

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■ 雇用形態
非常勤・パート

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■ アクセス
尼崎市杭瀬本町3丁目1-11

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